Специалист по мониторингу проектов в Plan International

Кто такой Plan International? Plan International — это независимая правозащитная и гуманитарная организация, стремящаяся к тому, чтобы дети жили жизнью, свободной от бедности, насилия и несправедливости. Мы активно объединяем детей, сообщества и других людей, которые разделяют нашу миссию, чтобы внести позитивные долгосрочные изменения в жизнь детей и молодых людей. Мы помогаем детям обрести навыки, знания и уверенность, необходимые им для того, чтобы заявить о своих правах на полноценную жизнь сегодня и в будущем. Мы уделяем особое внимание девочкам и женщинам, которые чаще всего остаются без внимания. Мы строим мощное партнерство в интересах детей более 75 лет и сейчас действуем более чем в 70 странах. Как Plan International отреагировал на украинский кризис? С марта 2022 года Plan International реагирует на кризис в партнерстве с организациями гражданского общества в Польше, Румынии и Молдове, чтобы удовлетворить потребности тех, кто пострадал от кризиса, а также принимающих сообществ, и теперь мы готовы расширить нашу деятельность в самой Украине. Мы поддерживаем комплексное реагирование на образование и защиту детей, включая психическое здоровье и психосоциальная поддержка (MHPSS) с помощью денежных средств и ваучеров (CVA) в качестве модальности. Что вы можете принести? Мы знаем, что этот кризис будет иметь разрушительные долгосрочные последствия для женщин и детей в регионе, и Plan International будет играть жизненно важную роль в удовлетворении этих потребностей, поскольку мы продолжаем налаживать свою деятельность. в каждой из четырех стран. Мы планируем перейти от текущей поддержки, предоставляемой глобально командами Plan International, к местному, долгосрочному персоналу. Для нашего отдела поддержки мы ищем специалиста по мониторингу и оценке, который будет курировать наращивание потенциала, обеспечение качества и процессы для всего мониторинга, оценки, отчетности и обучения ( MERL) обязанности в проектах украинского офиса и стратегиях реагирования. Роль и обязанности Обеспечивать техническое руководство MERL и консультирование партнеров и заинтересованных сторон по плану, выступая в качестве координатора по внешним связям украинского офиса Response. Руководить разработкой рамок проекта MERL и планов MERL в координации с Гарантирует, что вся работа MERL имеет четкую гендерную направленность в соответствии с глобальной стратегией Plan International. Опубликуйте главу MERL Руководства по программе реагирования на чрезвычайные ситуации для использования в украинском офисе. Разработайте планы обмена потенциалом в области МиО и проводите обучение, коучинг и наставничество для партнеров из гражданского общества внутри страны и внешние заинтересованные стороны. Определить ключевые подходы к визуализации данных для поддержания профиля ответных мер и поддержки обучения и улучшений. Научить персонал и партнеров собирать количественные и качественные данные, обеспечивая дезагрегацию по полу, возрасту и инвалидности. Предоставить данные MERL для регулярных выездных проверок реагирования. Содействовать использованию ребенка Дружественный инструментарий механизма подачи жалоб и обратной связи и наборы инструментов для консультаций с подростками, позволяющие эффективно вовлекать детей, подростков и молодых людей на всех этапах реагирования. Строить и поддерживать отношения с соответствующими государственными ведомствами, агентствами ООН и НПО. Активно вносить вклад в механизмы координации МиО. Партнерские организации по поддержке берут на себя роль соруководителя в соответствующих областях.Группы по запросу партнеров. Предоставлять консультации и материалы MERL для разработки и подачи качественных предложений и продуктов отчетности для доноров. Вносить вклад в достижение соответствующих глобальных целей пропаганды и политики с помощью документированного обучения и фактических данных. особенно в условиях перемещения и беженцев. Глубокое понимание процессов реализации, подходов, инструментов и методологий, которые облегчают и осуществляют мониторинг и оценку в этом контексте, а также организационное обучение, соответствующее передовому опыту в секторе. Теоретическое и практическое понимание гендерных отношений и динамики власти, в том числе, почему они существуют и как они меняются, и как эти отношения и динамика формируют подходы и методологии MERL. Опыт оказания технической поддержки МиО командам и партнерским организациям. Опыт наращивания потенциала с разнообразной аудиторией. Способность анализировать большие объемы данных и генерировать на их основе мощные отчеты и информацию. Понимать и последовательно применять этические практики MER. Отличные коммуникативные навыки. Свободное владение английским языком, письменным и устным. Ценности Plan International на практике. Мы открыты и подотчетны. Продвигает культуру открытости и прозрачности, в том числе со спонсорами и донорами. Возлагает на себя и других ответственность за достижение самых высоких стандартов честности. Последовательное и справедливое отношение к людям. Открыто говорит об ошибках и стремится учиться на них. Отвечаем за обеспечение безопасности нашей организации для всех детей, девочек и молодежи. Стремимся к долгосрочному результату. Формулируем четкие цели для сотрудников и устанавливаем высокие ожидания. Создаем атмосферу постоянного совершенствования, открыты для вызовов и новых идей. Сосредотачиваем ресурсы на стимулировании изменений и максимизации долгосрочного воздействия, реагируем на изменения. приоритеты или кризисы. Основаны на фактах и ​​оценивают эффективность. Мы хорошо работаем вместе. Ищет конструктивные результаты, прислушивается к другим, готов идти на компромисс, когда это необходимо. Строит конструктивные отношения в рамках Plan International для поддержки наших общих целей. Развивает доверительные и взаимовыгодные отношения со спонсорами, партнерами и сообществами. Мы поддерживаем детей, девочек и молодых людей, чтобы повысить свою уверенность в себе и изменить свою жизнь. Обратите внимание, что Plan International никогда не будет рассылать нежелательные электронные письма с просьбой об оплате от кандидатов.