Менеджер проекта-координатор в Nestle Ukraine LLC / Нестле Україна, ТОВ

Львов, УкраинаПолная занятость на месте или удаленноВы увлечены управлением проектами? Команда Nestle Business Services Lviv ищет тех, кто готов принять вызов и стать частью нашей лояльной и динамичной команды. На этой должности вы сможете применять свои навыки и знания в международной среде, сотрудничать с коллегами Nestle по всему миру и развивать свою карьеру в крупнейшей компании отрасли FMCG. Мы гордимся тем, что являемся активным работодателем, предоставляющим равные возможности, чтобы повысить разнообразие и инклюзивность в нашей компании. У вас есть: - Минимум 2 года опыта управления проектами на должности, вкл. ответственность за переход, управление изменениями, контроль и мониторинг. - Навыки лидерства и новые навыки в развитии людей/команды - Сертификация или обучение методам управления проектами (например, Waterfall, Agile) - Управление культурным разнообразием: уважение и способность сотрудничать с различными культурами в наиболее эффективный способ - Работа в матричной организации и использование влияющих навыков - Надежный, адаптируемый, гибкий в цифровых технологиях, клиентоориентированный, инновационный, ориентированный на результат. С вами мы будем: • Действовать как партнер по управлению проектами: обеспечивать повседневную работу. управление проектом посредством назначения проектных работ, мобилизации необходимых ресурсов, а также мониторинга и отчетности по ключевым аспектам (например, завершение пакетов работ, риски, возможности, проблемы, график, бюджет и т. д.). Управляйте доставкой в ​​соответствии с ожиданиями, допусками, сроками и ожидаемыми бизнес-выгодами спонсоров проекта. • Управление проектом: помогайте разрабатывать, отслеживать и вносить вклад в установленное управление проектом. Демонстрировать новые навыки управления заинтересованными сторонами (например, активно добиваться согласования проектной деятельности с целями бизнеса и спонсора). Предлагайте альтернативные способы работы или стратегии, когда это уместно и когда это способствует улучшению результатов проекта. • Эффективно строить и поддерживать отношения: работа с ключевыми заинтересованными сторонами и членами команды, а также развитие сети экспертов внутри и за пределами организации. Инструменты и методы управления проектами: обладает знаниями и обеспечивает последовательное применение ключевых практик, стандартов, методологий, инструментов и шаблонов управления проектами. • Постоянное совершенствование: иметь мышление постоянного совершенствования (включая упрощение, стандартизацию, совместное использование, автоматизацию) для устранения потерь и повышения производительности команды. Происходит в сообществе практиков PM. • Тренируйте и развивайте: поддерживает младших членов команды в развитии необходимых навыков управления проектами. Создавать и поддерживать справочные методологии, стандарты, инструменты и шаблоны управления проектами, адаптированные к областям бизнеса, проводить обучение. материалы и курсы, а также обучение на рабочем месте. Что это для вас: - Официальное трудоустройство с прозрачным пакетом вознаграждения - Возможности личного и профессионального развития - Международная среда и разнообразная команда - Возможность работать в гибридном режиме