Руководитель проекта в KAPPS

18 июля 2024 г. GameDev

Менеджер проекта

виддалено

Кто мы и чем занимаемся?

Наша команда разработчиков KAPPS воплощает идеи из концепций в пикселизированную игровую реальность. Мы специализируемся на играх, виртуальной реальности, 3D-искусстве, SDK и разработке ресурсов Unity. Поскольку мы продолжаем расти, мы ищем менеджера проекта, который стремится вывести свою карьеру на новый уровень в нашей динамичной команде.

Наша миссия проста: оживить пиксели в игровых реалиях.

Каким мы вас представляем?

• Минимум 2 года профессионального опыта работы в качестве менеджера ИТ-проектов в компании Gamedev.
• Обширный опыт работы с проектами с фиксированной ценой и проектами с фиксированной ценой и временем и материалами.
• Опыт управления несколькими проектными командами одновременно.
• Разрабатывать и поддерживать подробные планы и графики проекта.
• Создавайте и ведите комплексную проектную документацию.
• Проверенный опыт эффективного управления рисками и изменениями проекта.
• Отличные навыки межличностного общения, общения и отчетности для эффективного сотрудничества с заинтересованными сторонами.
• Координируйте внутренние ресурсы и сторонние ресурсы для безупречного выполнения проектов.
• Хорошее понимание и практический опыт работы с методологиями Agile, Scrum, Kanban и Waterfall, включая процессы разработки и жизненный цикл разработки программного обеспечения.
• Опыт использования Jira.
• Английский язык на уровне выше среднего/продвинутого уровня.

Будет плюсом:

• Умение брать на себя ответственность за принятие важных решений
• Знакомство с процессами, услугами и технологиями разработки игр.
• Большой опыт работы в игровой индустрии.
• Увлечение играми

Ожидания от вас:

• Управляйте несколькими проектными командами одновременно, гарантируя, что все проекты выполняются вовремя и в рамках объема;
• Обеспечивать руководство и руководство на всех этапах жизненного цикла проекта;
• Эффективно управлять проектами с использованием Agile/Scrum/Kanban;
• Выявлять риски проекта и управлять ими;
• Сотрудничайте с внутренними и внешними заинтересованными сторонами, чтобы обеспечить четкую коммуникацию и согласованность проекта.

Почему вам это понравится в KAPPS:

Участие в проекте: KAPPS преуспевает в поиске новых предприятий. Даже в те времена, когда аутсорсинг может замедлиться, мы ориентируемся на развитие внутренних проектов, гарантируя, что наша команда всегда будет вовлечена, а не останется на скамейке запасных.

Удаленная работа: Мы предлагаем полностью поддерживаемую удаленную работу. Гибкость позволяет вам спроектировать свое рабочее пространство таким образом, который наилучшим образом соответствует вашей производительности, гарантируя, что вы сможете работать эффективно и комфортно.

Деятельность по работе с персоналом: Наша команда по работе с персоналом делает все возможное, чтобы поддерживать рабочую среду оживленной. От увлекательных викторин до незабываемых корпоративных вебинаров — всегда есть что-то, что сближает нас всех.

Прямое взаимодействие с руководством: Бюрократия здесь не находит себе применения. Наше руководство стремится поддерживать комфортную среду проекта.портативный и производительный для всех.