Руководитель проекта в ДТЕК, ТОВ, Енергетична компанія

ЯСНО — бренд, под которым работает группа компаний в сфере поставок электроэнергии, газа, решений по энергоэффективности и электромобилей. Мы обслуживаем 3,3 миллиона украинских семей и 90 000 юридических клиентов.

Ищем Менеджера проекта

Ключевые задачи:

• Формирование и настройка бизнес-процессов
• Разработка продукта и поддержка продаж, участие в переговорах с клиентами, построение и реализация стратегии привлечения клиентов
• Заключение необходимых договоров в электроэнергетике рынка
• Формирование и реализация бизнес-плана по направлениям проекта
• Координация групповой работы, управление командой
• Предоставление отчетности по направлениям деятельности, учет деятельности

Преимуществом будет:

• Опыт управления генерацией через EMS/SCADA
• Опыт эксплуатации систем управления генерирующими объектами
• Опыт работы с MMS, DataHub, Системы Xmtrade

Важно:

• Навыки и опыт управления командой — формирование эффективной структуры работы, делегирование, мотивация и развитие персонала
• Знание электроэнергетического рынка Украины, в том числе механизмов балансировки, роли агрегаторов
• Практический опыт работы на рынке вспомогательных услуг и балансирующем рынке
• Опыт управления энергетическими проектами, в том числе строительства внутренних процессов, контрактации и управления рисками.
• Понимание принципов прогнозирования генерации и потребления, знание инструментов и моделей, используемых для минимизации дисбалансов.
• Знание бухгалтерского учета и финансов на уровне организации групповых процессов, совместимых с ответственными подразделениями.
• Продвинутый пользователь MS Office.
• Знание принципов работы различных типов генерации.

Для вас. ждет:

• Команда профессионалов, прозрачность решений и открытость в общении;
• Официальное трудоустройство, конкурентоспособный уровень оплаты труда (всегда своевременное и прозрачное вознаграждение), медицинская страховка;
• Профессиональное развитие;
• Возможности карьерного роста;
• Полезные тренинги и мероприятия по сплочению команды;
• Психологический уровень;
• Классная вовлеченность сотрудников программа

Если ваш опыт актуален, мы свяжемся с вами