Circle является частью экосистемы британской компании Ruliad. Это социальная сеть помощи, где каждый может получить или оказать помощь. Мы верим, что в мире множество искренних и добрых людей, готовых помогать тем. , кто в этом нуждается. Почему мы так убеждены в этом? Потому что мы видели это собственными глазами. На платформе Circle.help сотни людей уже получили необходимую психологическую помощь, а тысячи детей — вожделенные игрушки. Именно поэтому мы знаем, что есть люди , которые стремятся
Circle является частью экосистемы британской компании Ruliad. Это социальная сеть помощи, где каждый может получить или оказать помощь. Мы верим, что в мире множество искренних и добрых людей, готовых помогать тем. , кто в этом нуждается. Почему мы так убеждены в этом? Потому что мы видели это собственными глазами. На платформе Circle.help сотни людей уже получили необходимую психологическую помощь, а тысячи детей — вожделенные игрушки.
Именно поэтому мы знаем, что есть люди , которые стремятся воплотить в жизнь желания тех, кто в этом нуждается, и мы должны предоставить им технологии, чтобы это произошло.
Сейчас мы активно развиваемся и совершенствуем наш продукт и процессы. Именно поэтому мы ищем Проектного Менеджера, который поможет нам структурировать работу и совместить усилия команды разработки и маркетинга для построения международной социальной сети помощи.
- Опыт работы на должности Project Manager от 2 лет.
- Знание английского языка на уровне не ниже Pre-Intermediate.
- Уверенное владение Jira, Confluence, Google Drive.
- Понимание принципов Agile- методологий разработки.
- Внимание к деталям.
- Хорошие коммуникативные навыки, отсутствие страха перед контактом с новыми людьми.
- Умение сохранять спокойствие в стрессовых ситуациях.
>- Готовность к работе в динамической среде.
Обов
- Планирование и организация работы команды: совместная работа с Product Director над формированием беклога и планированием спринтов для команды, определение приоритетов, постановка задач в Jira, контроль выполнения и дедлайнов. Управление командой: проведение регулярных командных мифов, планирование, стендапы, онбординги в новые фичи, ревью, ретроспективы и формирование итогов встреч. Донесение до команды текущих целей проекта, контроль производительности и мотивация. Управление tech-стеком команды и внесение предложения по его улучшению.
Конкурентоспособная стартовая зарплата. Мы говорим «стартовая», потому что мы ищем людей, которые готовы вносить вклад в работу. Ваша зарплата будет расти в соответствии с этим взносом без ограничений;Мы пропагандируем жизнь, наполненную смыслом. Ваша работа здесь будет способствовать важной цели разработать технологии, которые изменят мир лучше;Лучшая команда. Мы собрали интересных (и странных) людей, которые любят бросать и принимать профессиональные вызовы;4 недели (21 рабочий день) отпуска в год и 10 дней больничного в год за счет компании. Эти условия предусматривают обновление в будущем;Возможность работать с любой точки Галактики.