Пссс...може, досить читати мовою окупанта?
Переходь на українську версію сторінки!

Следующая вакансия

Владелец продукта (Личные кабинеты) в PayDo

Размещено больше 30 дней назад

4 просмотра

PayDo

PayDo

0
0 отзывов
Без опыта

Переведено Google

22 июля 2024 г. Владелец продукта (Личные аккаунты) удалено Владелец продукта будет отвечать за разработку и развитие продукта Личный кабинет PayDo. Это на эту роль требуется стратегический мыслитель с глубоким пониманием индустрии финансовых технологий и страстью к созданию исключительного пользовательского опыта. Успешный кандидат будет определять видение продукта, управлять дорожной картой продукта и сотрудничать с межфункциональными командами для предоставления инновационных решени

22 июля 2024 г.

Владелец продукта (Личные аккаунты)

удалено

Владелец продукта будет отвечать за разработку и развитие продукта Личный кабинет PayDo. Это на эту роль требуется стратегический мыслитель с глубоким пониманием индустрии финансовых технологий и страстью к созданию исключительного пользовательского опыта. Успешный кандидат будет определять видение продукта, управлять дорожной картой продукта и сотрудничать с межфункциональными командами для предоставления инновационных решений, отвечающих растущим потребностям наших клиентов.

Ваши регулярные задачи

—  Определите видение продукта. Разработайте и четко сообщите привлекательное видение продукта, соответствующее стратегическим целям компании. Обеспечьте, чтобы все заинтересованные стороны разделяли это видение посредством эффективной коммуникации и документации.
—  Управление журналом невыполненной работы по продукту . Разрабатывайте, расставляйте приоритеты и поддерживайте всеобъемлющий портфель невыполненных продуктов для направления усилий по разработке. Постоянно совершенствуйте невыполненную работу с учетом меняющихся требований и потребностей бизнеса.
—  Управление заинтересованными сторонами. Служит основным связующим звеном между заинтересованными сторонами и командой разработчиков. Управляйте ожиданиями заинтересованных сторон и включайте отзывы в список невыполненных работ по продукту.
—  Требования, определение пользовательских историй и критерии приемки . Разработайте четкие и краткие пользовательские истории и критерии приемки. Сотрудничайте с заинтересованными сторонами, чтобы собрать требования и обеспечить соответствие бизнес-целям.
—  Разработка и выпуски. Обеспечение высокого качества продукции лежит в основе этой роли. Тесно сотрудничайте с командами дизайнеров и разработчиков, чтобы обеспечить исключительный пользовательский опыт. Контролируйте весь жизненный цикл продукта, от концепции до запуска, гарантируя качество продукции и соответствие стандартам компании. Это включает в себя определение и реализацию комплексных стратегий тестирования, управление процессами выпуска и оперативное решение проблем, возникающих после выпуска.
—  Принятие решений. Принимайте стратегические решения по функциям, управляйте объемом проекта и расставляйте приоритеты функций на основе ценности и влияния на бизнес.
—  Просматривайте ход выполнения и результаты. Участвуйте в обзорах спринтов и демонстрациях, чтобы оценивать ход работы над продуктом и собирать отзывы. Организуйте сеансы обратной связи с командой и заинтересованными сторонами для обеспечения постоянного улучшения.
—  Исследование рынка и пользователей . Проведите тщательный анализ рынка и конкурентов для обоснования стратегии продукта. Делитесь идеями с командой посредством учебных занятий и документирования.
—  Аналитика. Используйте анализ данных, чтобы определить области, требующие улучшения продукта. Это включает в себя анализ таких показателей, как время транзакций, уровень успешности и поведение пользователей, чтобы выявить узкие места и оптимизировать взаимодействие с пользователем.
—  Общение с партнерами/поставщиками платежей. Исследуйте и привлекайте новых поставщиков платежей. Управляйте постоянной связью и обменом данными с поставщиками платежей.
—  Документация. Поддерживайте полную и доступную документацию по продукту. Убедитесь, что вся информация о продуктах актуальна и легкодоступна для соответствующих заинтересованных сторон.

Навыки и квалификация

— Минимум 5 лет опыта работы на должностях по управлению продуктами в международных корпоративных технологических компаниях: FinTech, PayTech, Hi-Tech, передовая или глобальная электронная коммерция, SaaS или IGaming секторы
 – Общий опыт работы в сфере продуктов и игр не менее 10 лет. ИТ-компании
 — Подтвержденный опыт улучшения коммерческой эффективности продуктов и удобства пользователей
 — Большой опыт в разработке сложных веб-приложений и мобильных приложений
— Подтвержденный опыт работы с UX/UI, включая процессы проверки и редизайна
— Мышление на совершенство UX/UI и перфекционизм
— Сильные аналитические навыки и опыт работы с инструментами анализа продуктов и конверсий
— Способность собирать и учитывать обратную связь от внутренних и внешних заинтересованных сторон
 — Отличные коммуникативные и организационные способности
 — Базовые маркетинговые знания/опыт для понимания динамики рынка и потребностей клиентов
   Степень магистра в маркетинге, менеджменте, информатике, инженерии, аналитика или смежная область
— Курсы или сертификаты по управлению продуктами

Как минимум 2 успешных проекта, демонстрирующих улучшенные коммерческие результаты и улучшенный пользовательский опыт.

Когда вы начнете

Вначале вы будете сосредоточены на глубоком понимании продукта, его рынка и внутренних процессы. После этого мы ожидаем, что вы получите четкое представление о продукте, его рынке и внутренних процессах компании, определите области улучшения и разработаете стратегии для улучшения пользовательского опыта и стимулирования роста продукта.

Преимущества работы с нами

— Присоединяйтесь к команде талантливых людей, которые глубоко преданы своей роли и миссии компании
— Обнимите инновационный подход к процессам и решению проблем, основанный на амбициозных целях и планах
 — Работа в совместной среде, направленной на предоставление превосходных продуктов, которые соответствуют и превосходят ожидания клиентов
 — Наслаждайтесь рабочим местом, которое способствует автономии и доверию , что позволит вам взять на себя ответственность за свои обязанности
— Возможность сформировать будущее направление деятельности компании и провести эффективные изменения

Переведено Google

Без опыта
Хотите найти подходящую работу?
Новые вакансии в вашем Telegram
Подписаться
Мы используем cookies
Принять