Владелец продукта в Fulcrum

Владелец продукта віддалено Fulcrum ищет владельца продукта для участия в нашем проекте! О Fulcrum: Мы — команда технически подкованных, творческих и увлеченных ИТ-специалистов. Мы создали для себя яркую и ориентированную на результат культуру, в которой каждый может свободно мыслить и действовать нестандартно. Здесь буквально нет ограничений на то, что вы можете сделать, пока мы УДИВЛЯЕМ наших клиентов и ВЫПОЛНЯЕМ то, что обещаем. О проекте: мобильное приложение и веб-приложение для сканирования, подписания и управления документами. Команда: 1BackEnd, 1FrontEnd, QA, UI/UXDesigner. Требования: —Опыт работы на позиции PO или BA в сфере IT от 2,5 лет; — Опыт работы в качестве ПМ не менее 2,5 лет; —Глубокое понимание жизненного цикла разработки программного обеспечения и методологий Agile (в частности, Scrum или Scrumban); —Опыт проведения этапа Discovery (довести продукт от идеи до разработки); —Опыт применения методов выявления требований: семинары, анализ документации, собеседования; —Опыт документирования требований посредством пользовательских историй и SRS; — Демонстрация успеха в определении и запуске отличных продуктов (как веб-, так и мобильных); —Уровень английского языка Upper-Intermediate (письменный и устный). Будет плюс: —Опыт работы с продуктами электронной коммерции. Основные обязанности: —Проведение Discovery продукта с нуля; —Определить объем продуктов, список невыполненных работ и расставить приоритеты для первых и будущих выпусков; —Создавать, расставлять приоритеты и поддерживать в актуальном состоянии требования к продукции; —Тесная работа с командой разработчиков (планирование, ретро, ​​1-1с); —коммуникация с внутренними и внешними заинтересованными сторонами; —Планирование выпуска и отслеживание хода доставки; —Управление бэклогом продукта: сбор требований, документация, приоритезация задач; —Работа с командой разработчиков: планирование спринта, ежедневные стендапы, ретроспектива спринта, поддержка команды. Мы предлагаем: —Гибкий график и возможность работать удаленно; —Рабочее пространство в Киеве (kooperativ.cc) или возможность работать полностью удаленно; —Возможность ускорить свой профессиональный и личностный рост; —Каждый сотрудник имеет бюджет на обучение в размере 500$ на личный год; —Регулярные мероприятия по сбору команды; —Дружная и открытая команда, которой весело вместе создавать крутые проекты; — Полная медицинская страховка; —Возможность стать интервьюером, наставником или принять участие в предпродажной подготовке и получить бонусы. Как мы работаем: — Обещаем резкий профессиональный рост и интересную работу; —Предлагайте идеи, которые изменят работу Fulcrum, и вы получите нашу благодарность и награды; -Ваше мнение важно для. Fulcrum — нетипичная бюрократическая компания, и наши сотрудники — наша основная ценность; —Ваша оплата растет вместе с зоной вашей ответственности; — Если что-то не получается или не может быть упрощено, просто дайте нам знать — пожалуйста, сделайте это; — Вы имеете право голоса во всем, что мы делаем, начиная с дорожной карты, создания требований, планирования спринта и т. д.; — Если вы чувствуете, что все вышеперечисленное про вас, обращайтесь. Мы всегда рады приходу в нашу команду упорных, целеустремленных и нацеленных на результат друзей. Этапы собеседования: —HRинтервью (1 час); —Техническое интервью (1 час); —Заключительное собеседование (по желанию); -Предложение работы! Вы заинтересованы в работе с нами? СДВИГЕМ МИР ВМЕСТЕ! Если вам нужна дополнительная информация, напишите мне лично здесь, на этой странице.