Skylum позволяет миллионам фотографов быстрее создавать невероятные изображения. Наше отмеченное наградами программное обеспечение автоматизирует редактирование фотографий с помощью искусственного интеллекта, но оставляет весь творческий контроль в руках художника. Присоединяйтесь к нашей миссии, чтобы сделать редактирование фотографий приятным, простым и доступным для каждого. Вы будете разрабатывать продукты с использованием инновационных технологий, приносить пользу и вдохновлять клиентов, а
Skylum позволяет миллионам фотографов быстрее создавать невероятные изображения. Наше отмеченное наградами программное обеспечение автоматизирует редактирование фотографий с помощью искусственного интеллекта, но оставляет весь творческий контроль в руках художника. Присоединяйтесь к нашей миссии, чтобы сделать редактирование фотографий приятным, простым и доступным для каждого. Вы будете разрабатывать продукты с использованием инновационных технологий, приносить пользу и вдохновлять клиентов, а также получать вдохновение в ответ. Благодаря нашей невероятной команде экспертов мы создали пространство для совместной работы, где вы можете постоянно развиваться и расти, оказывая поддержку. В то же время мы верим в свободу творчества. У нас гибкий график работы, и мы уверены, что вы приложите все усилия, а мы предоставим вам все необходимое, чтобы работа прошла без проблем. Skylum гордится тем, что является украинской компанией, и мы поддерживаем Украину не только словами, но и действиями. Мы регулярно делаем пожертвования различным организациям, чтобы помочь ускорить победу Украины. Требования: - 3+ года опыта продуктового маркетинга в продуктовой компании - Опыт запуска новых B2C продуктов, конкурентного анализа и тестирования монетизации - Обширный опыт A/B тестирования - Практический ASO опыт и опыт управления созданием контента - Глубокие знания стека технологий маркетинга мобильных приложений, включая атрибуцию установок приложений, аналитические платформы, глубокие ссылки, ASO и т. д. - App Store Connect и знание консоли разработчика Google Play - Сильные аналитические навыки и возможности, знание и использование CPI, ROAS, DAU и других ключевых показателей. - Практический опыт работы с аналитическими системами (AppsFlyer, Amplitude и т. д.) - Опыт управления бюджетами - Отличные письменные и устные коммуникативные навыки - Сильные навыки влияния и лидерские качества; эффективный межфункциональный сотрудник и руководитель проекта. Обязанности: - Разработка и реализация стратегии GTM - Конкурентный анализ, исследование рынка - Ответственность за получение дохода - Тестирование монетизации - Позиционирование, обмен ключевыми сообщениями, разработка ценностных предложений и координация разработки креативных материалов - Инициировать и контролировать Создание всех маркетинговых копий, носителей и материалов. Разработка стратегии привлечения пользователей и управление каналами, сотрудничество с менеджерами по привлечению. Тесное сотрудничество с менеджером по продукту, способствующее разработке дорожной карты продукта на основе отзывов потребителей и конкурентного анализа. Анализ эффективности бизнеса с измеримыми и четкими результатами. Рекомендации межфункциональным партнерамЧто мы предлагаем:Для личностного роста:- Шанс работать в сильной команде и уникальная возможность внести существенный вклад в наши отмеченные наградами инструменты для редактирования фотографий;- Пособие на образование, чтобы гарантировать, что ваши навыки останутся отточенными. ;- Занятия английским и немецким языком для укрепления ваших способностей и расширения знаний. Для комфорта:- Прекрасная среда, где вы будете работать с настоящими профессионалами и замечательными коллегами, которых вы быстро назовете друзьями;- Выбор работы удаленно или в нашем офисное помещение, расположенное на Подоле, оснащенное всем необходимым для продуктивной и комфортной работы. Для здоровья:- Медицинская страховка;- Двадцать один день оплачиваемого больничного в году;- Полезные фруктовые перекусы, наполненные витаминами.витамины для поддержания энергии.Для отдыха:- Двадцать один день оплачиваемого отпуска в году;- Корпоративные мероприятия не реже двух раз в год.