Менеджер по продукту/QA в Launch Fabriq

Нам нужен Владелец продукта для работы над разработкой новой версии нашего продукта — SaaS, чтобы изменить рынок найма и рекрутинга в сфере технологий. Мы хотим добиться этого путем создания единых источников проверенных данных о кандидатах и ​​компаниях с использованием передовых механизмов сопоставления на основе искусственного интеллекта. Идеальный кандидат должен обладать навыками структурирования требований, управления невыполненной работой и пониманием подхода SaaS, а также иметь опыт независимой работы. Обязанности :Управление требованиями: отвечает за сбор, анализ, документирование и проверку потребностей и требований заинтересованных сторон. Он включает функциональные и нефункциональные требования, пользовательские истории и критерии приемки. Управление бэклогом: поддержание и определение приоритетов бэклога продукта (проектирование, внутренняя разработка, интерфейсная разработка), гарантируя, что команда работает над функциями или задачами, которые обеспечивают максимальное значение. Организуйте и проведите сеансы уточнения бэклога с командой разработчиков. Церемонии Scrum: проводите Scrum-мероприятия, такие как ежедневные стендапы, планирование спринта, обзор спринта и ретроспективы спринта. Управление заинтересованными сторонами: регулярно взаимодействуйте с заинтересованными сторонами (как внутренними, так и внешними), информируйте о разработке продуктов. , решать любые проблемы и обеспечивать удовлетворение потребностей заинтересованных сторон. Обеспечение качества: выполнение контроля качества, создание планов тестирования, отчетов об ошибках и обеспечение соответствия продукта требованиям. Аналитика продукта: мониторинг и оценка показателей производительности продукта для информирования о будущей разработке и вносить коррективы по мере необходимости. Способность работать с межфункциональными командами, включая проектирование, маркетинг, продажи и поддержку клиентов. Требования: Подтвержденный опыт работы в роли владельца продукта не менее 1 года, предпочтительно в SaaS или HRTech, социальных сетях, LMS и индустрия рекрутинговых технологий. Знание принципов UX/UI, способность работать с командами дизайнеров для обеспечения ориентированного на пользователя подхода к проектированию. Знание принципов Agile и методологий Scrum. Способность руководить и управлять обработкой бэклога, планированием спринта. Отличное понимание жизненного цикла разработки программного обеспечения (SDLC), включая процессы и методологии обеспечения качества. Понимание процесса подбора персонала, систем управления кандидатами и связанных с ними технологий является сильным преимуществом. Сильное преимущество. аналитические навыки, умение расставлять приоритеты и вести переговоры. Знания в области веб-аналитики, системной интеграции и API. Исключительные письменные и устные коммуникативные навыки, а также способность четко и кратко представлять сложную информацию. Сильные лидерские качества с доказанной способностью мотивировать и направлять команды к достижению целей. Обязательно свободное владение английским языком. Вам нужно будет представить демо-версии перед носителями языка. Преимущества: среда для запуска с возможностью управлять направлением продукта. Возможность создания продукта с нуля.- 100% удаленность.- Дружная, быстрая и гибкая команда.- Бухгалтерская и юридическая поддержка.