Стартап-студия Netpeak New в поисках PR Manager'а! Главная цель позиции — усилить и раскрыть потенциал бренда Fashion-фотографа с помощью инструментов маркетинга и PR. Твои скилы: ;Наличие контактов с: редакторами/журналистами fashion-изданий и владельцами fashion-брендов.Свободное владение английским языком;Сильные коммуникативные навыки и умение работать в команде;Опыт работы с Instagram, LinkedIn; Украине;Знания fashion медиа-поля мира;Умение работать с медиа и журналистами (коммуникация, пит
Стартап-студия Netpeak New в поисках PR Manager'а! Главная цель позиции — усилить и раскрыть потенциал бренда Fashion-фотографа с помощью инструментов маркетинга и PR. Твои скилы: ;Наличие контактов с: редакторами/журналистами fashion-изданий и владельцами fashion-брендов.Свободное владение английским языком;Сильные коммуникативные навыки и умение работать в команде;Опыт работы с Instagram, LinkedIn; Украине;Знания fashion медиа-поля мира;Умение работать с медиа и журналистами (коммуникация, питчинг медиа, организация интервью, помощь журналистам в создании материалов);Умение работать с текстами, их анализировать, понимать коммуникационные риски, анализировать соответствие текста ;Навыки копирайтинга и редактирования;Команда ждет от тебя:Разработка и внедрение маркетинговых и PR стратегий для Fashion-фотографа.Общение с клиентами (ведение их по воронке продаж), СМИ (публикация статей).Управление контентом в социальных сетях.Подготовка и ведение отчетности ;Получение упоминаний в СМИ/блогах.Мы предлагаем:Фиксированную ставку по итогам собеседования.Гибкий график работы с возможностью начинать рабочий день с 8:00 до 10:00, и завершать с 17:00 до 19:00. Индивидуальную и групповую работу с корпоративным психологом. Оплачиваемый отпуск – 18 рабочих дней, 8 оплачиваемых больничных в год, и 11 государственных выходных. Возможность обучения и развития: опыт и поддержка наших сотрудников, помощь в профессиональной адаптации. Внутренние корпоративные скидки на различные услуги, в том числе скидки на курсы английского. Быстрое принятие решений и тестирование идей – отсутствие лишней бюрократии и микроменеджмента. Работа в компании, в которой тебя слышат и к тебе прислушиваются, а руководитель открыт к диалогу и предложениям. Профильные ивенты и чаты для обмена опытом в рамках группы компаний. Корпоративные мероприятия и развлечения. Даже в сложные времена мы делаем все возможное, чтобы поднять настроение наших сотрудников;)