Пссс...може, досить читати мовою окупанта?
Переходь на українську версію сторінки!

Следующая вакансия

Менеджер по обучению персонала (L&D) в ДТЕК, ТОВ, Енергетична компанія

Размещено больше 30 дней назад

4 просмотра

ДТЕК, ТОВ, Енергетична компанія

ДТЕК, ТОВ, Енергетична компанія

0
0 отзывов
Без опыта
Киев
Полный рабочий день

Переведено Google

ДТЭК Нафтогаз – крупнейшая в Украине частная газодобывающая компания, занимающаяся разведкой и добычей природного газа и газового конденсата. Мы находимся в поисках Менеджера по обучению персоналаФУНКЦИОНАЛ ДОЛЖНОСТИ:Построение системы обучения, разработка методологии и программ курсов для сотрудников включая Middle/Top менеджеровСбор потребности в обучении персоналаАнализ эффективности проводимого обученияРазработка системы отчетности, в т.е. дашбордов всех процессов обучения и развитияСоставле

ДТЭК Нафтогаз – крупнейшая в Украине частная газодобывающая компания, занимающаяся разведкой и добычей природного газа и газового конденсата. 

Мы находимся в поисках Менеджера по обучению персонала

ФУНКЦИОНАЛ ДОЛЖНОСТИ:

  • Построение системы обучения, разработка методологии и программ курсов для сотрудников включая Middle/Top менеджеров
  • Сбор потребности в обучении персонала
  • Анализ эффективности проводимого обучения
  • Разработка системы отчетности, в т.е. дашбордов всех процессов обучения и развития
  • Составление индивидуальных планов развития для сотрудников
  • Администрирование и сопровождение процесса годовой оценки персонала (Performance review)
  • Организация, обеспечение и координация обучения по развитию корпоративных и управленческих компетенций, профессиональному обучению, ТОП-менеджменту, участию профильных международных конференциях
  • Управление Кадровым резервом на ключевые и дефицитные позиции: актуализация, номинация и оценка кандидатов, создание профилей позиций, индивидуальных планов развития
  • li>
  • Поиск провайдеров для проведения обучения (в т.ч. зарубежных)
  • Взаимодействие с ДТЭК Академией по направлению корпоративного обучения.
  • Участие в процессе бюджетирования по направлению обучения персонала и контроль за его выполнением
  • Участие в других HR проектах 

ТРЕБОВАНИЯ:

  • Высшее образование по направлению экономики, психологии или HR
  • Опыт работы от 5-х лет в направлении обучения персонала
  • Менеджерский опыт от 2-х лет
  • Опыт разработки и реализации HR- проектов
  • Опыт разработки учебных материалов и проведения учебных мероприятий

НЕОБХОДИМЫЕ НАВЫКИ И ЗНАНИЯ:

  • Отличные коммуникативные навыки и тайм-менеджмента;
  • Навыки публичных выступлений, а также создание, подготовка презентационных материалов
  • Владение современным методиками обучения и повышения квалификации персонала
  • Опытный пользователь MS Office (Word, Excel, Power Point)
  • Английский – Intermediate +

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Возможность получить свой опыт работы в крупнейшей частной газодобывающей компании Украины;
  • Официальное трудоустройство, конкурентные условия труда и полный соцпакет;
  • Медицинское страхование после испытательного срока;
  • Покрытие деловых расходов, связанных с исполнением должностных обязанностей (командировка, наземный транспорт);
  • Обучение в Академии ДТЭК (онлайн-курсы, аудиторные тренинги, мастер-классы, закрытые клубы, профессиональные сообщества);
  • Сильную и драйвовую команду профессионалов — лидеров в своей области
  • Направляя резюме на вакансию, Вы даете согласие на использование Ваших персональных данных компанией ДТЭК Нефтегаз в рамках действующего законодательства Украины. Компания ДТЭК Нафтогаз гарантирует конфиденциальность обращений и переговорного процесса при отборе кандидатов на вакансию. Обращаем Ваше внимание, что обратная связь по результатам рассмотрения на вакансию предоставляется в течение двух недель в случае положительного решения по Вшей кандидатуре.

    Переведено Google

    Без опыта
    Киев
    Полный рабочий день
    Хотите найти подходящую работу?
    Новые вакансии в вашем Telegram
    Подписаться
    Мы используем cookies
    Принять