Національні інформаційні системи, Державне підприємство
ГП «НАИС» - современное и динамичное IT-предприятие, имеющее 22 филиала по всей Украине и активно развивающееся. Приглашаем в нашу команду инспектора по кадрам.Требования к кандидату:
Высшее образование по соответствующей специальности (специалист или бакалавр);
Опыт работы на должностях, связанных с управлением персоналом — не менее 1 года;
Знание трудового законодательства Украины и нормативных актов в сфере кадрового учета;
Опыт подготовки приказов, ведения кадровой документации, учета отпуск
ГП «НАИС» - современное и динамичное IT-предприятие, имеющее 22 филиала по всей Украине и активно развивающееся.
Приглашаем в нашу команду инспектора по кадрам.
Требования к кандидату:
- Высшее образование по соответствующей специальности (специалист или бакалавр);
- Опыт работы на должностях, связанных с управлением персоналом — не менее 1 года;
- Знание трудового законодательства Украины и нормативных актов в сфере кадрового учета;
- Опыт подготовки приказов, ведения кадровой документации, учета отпусков, табелей учета рабочего времени;
- Уверенный пользователь ПК, опыт работы с кадровыми информационными системами (HRI);
- Внимание к деталям, ответственность, умение работать с конфиденциальной информацией;
- Коммуникабельность, способность принимать самостоятельные решения в пределах компетенции.
Обязанности на этой должности:
- Контроль за своевременным представлением и исполнением графиков отпусков сотрудников;
- Ведение учета предоставления отпусков;
- Подготовка проектов приказов персонала об отпусках, материальной помощи, командировках;
- Подсчет стажа работы, оформление справок с места работы;
- Формирование приказов о вознаграждении за выслугу лет;
- Внесение записей в личные карточки сотрудников;
- Работа с HR-программой: обновление и ввод информации;
- Контроль графиков работы отдельных категорий должностей;
- Формирование и проверка табелей учета рабочего времени;
- Оформление листов нетрудоспособности в соответствии с действующим законодательством;
- Участие в формировании штатного расписания предприятия и его филиалов;
- Оказание методической помощи руководителям структурных подразделений;
- Выполнение служебных поручений руководства;
- Применение трудового законодательства в пределах полномочий.
Мы предлагаем:
- Возможность профессионального развития;
- Официальное трудоустройство, согласно ТК РФ (оплачиваемый отпуск 24+7 дней, больничный и т.д.);
- Профессиональная команда;
- Бронирование;
- Я работаю в стабильной компании.
Если вы готовы присоединиться к нашей команде, присылайте свое резюме!