Пссс...може, досить читати мовою окупанта?
Переходь на українську версію сторінки!

Вакансия закрыта компанией
Найти похожие вакансии
Следующая вакансия

Специалист по кадровому документообороту в Forsego Consulting

Размещено больше 30 дней назад

6 просмотров

Forsego Consulting

Forsego Consulting

0
0 отзывов
Без опыта
Киев
Полный рабочий день
Forsego Consulting — это украинская ИТ компания, которая является флагманом инновационного развития в сфере программного обеспечения, используя передовые технологии ИИ, Machine Learning и Big Data Analytics. обязанности: ведение кадровой документации (прием, увольнение, перевод, график отпусков, личные карточки работников, расчет трудового стажа, ведение трудовых книжек (бумажных по необходимости и электронных), журналы регистрации кадровых документов и т.п.) в соответствии с действующим законод
Forsego Consulting — это украинская ИТ компания, которая является флагманом инновационного развития в сфере программного обеспечения, используя передовые технологии ИИ, Machine Learning и Big Data Analytics. обязанности: ведение кадровой документации (прием, увольнение, перевод, график отпусков, личные карточки работников, расчет трудового стажа, ведение трудовых книжек (бумажных по необходимости и электронных), журналы регистрации кадровых документов и т.п.) в соответствии с действующим законодательством Украины консультации и поддержка сотрудников в вопросах кадровых процедур в рамках установленной зоны ответственности участие в процессе перехода компании в резиденство Действие. документов в ТЦК согласно утвержденного постановления КМУ организация и координация процессов по направлению компенсаций и льгот, кадрового администрирования обеспечение процессов администрирования заработной платы и сопровождение дополнительных программ материальной мотивации (расчет премий, контроль и анализ расходов) сопровождение программы добровольного медицинского страхования работников компании и корпоративного изучения английского языка взаимозаменяемость (отпуск, больничный) с HR GeneralistТребования к кандидату:Высшее образование (желательно в области управления персоналом, бухгалтерии, финансов)Минимум 3-5 лет опыта работы в сфере компенсаций и бенефитов в области мобилизационной работы и военного учета Высокий уровень профессиональных знаний в области налогообложения и законодательства о труде Опыт в разработке и внедрении системы бонусов и мотивационных программ Отличные коммуникационные навыки и способность к сотрудничеству с различными уровнями персонала Высокая ответственность, внимательность к деталям Гибридный формат работы (преимущественно удаленный) Возможности для развития Корпоративное страхование, курсы по изучению английского языка Среда вовлечённости и взаимоподдержки
Без опыта
Киев
Полный рабочий день
Хотите найти подходящую работу?
Новые вакансии в вашем Telegram
Подписаться
Мы используем cookies
Принять