Специалист по управлению персоналом в Рекрутинг Групп - Recruiting Group

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт выполнения аналогичных обязанностей от 1 года;
• Знание английского языка на уровне В1 и выше;
• Ориентация в законодательстве относительно текущих изменений;
• Опыт расчета заработной платы вознаграждения.
   

Обязанности:

• Ведение учета кадров предприятия и своевременное внесение изменений в штатное расписание предприятия;
• Формирование и ведение личных дел сотрудников, внесение изменений, связанных с трудовой деятельностью;
• Заполнение, ведение и ведение трудовых книжек, определение стажа работы, выдача справок;
• Сопровождение процессов, связанных с трудовой деятельностью персонал (прием, перевод, увольнение, совмещение) в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями;
• Ведение учета предоставления отпусков, больничных листов работникам;
• Ведение кадровой документации: трудовых договоров, соглашений о прекращении трудовых отношений, кредитных договоров, личных документов, должностных инструкций, штатного расписания, приказов, справок и т.д.;
• Ведение ежемесячного расчета заработной платы отделом кадров (оклады, премии, разовые выплаты, доплаты, удержания и другая информация о заработной плате); взаимодействие с бухгалтерией по вопросам расчета заработной платы; поддержка всех кадровых выплат.
   

Условия:

• Официальное трудоустройство, аутстаффинг;
• Медицинская страховка;
• Регулярный пересмотр заработной платы;
• Работа в международной фармацевтической компании с возможностью карьерного и профессионального развития;
• Комфортная корпоративная культура и инклюзивность.