Размещайте вакансии
Нанимайте без комиссий
5 просмотров
Growe
Growe ждет тех, кто стремится:
-Отслеживать трафик платежей в режиме реального времени, обрабатывая экстренные оповещения;
-Быстро и точно перенаправлять трафик в соответствии с инструкциями и текущим состоянием платежных поставщиков;
-Сообщать поставщикам платежных услуг и соответствующим внутренним группам о падении и аномалии обработки трафика для решения проблемы; - Нести ответственность за изменения документов на стороне платежных провайдеров и внутреннее распределение; и т.д.;
-Сообщать о критических изменениях в оплате, отчитываться о закрытой смене;
-Выполнять собственный кассовый платежный тест.
Нам нужен твой профессиональный опыт:
-Опыт работы на той же должности или в нише Fintech\PSP;
-Понимание того, как работает платежная система;
-Хорошее знание Excel;
-Опыт письменного общения с иностранными клиентами или партнерами;
-Опыт работы с Grafana, Tableau плюс.
Мы ценим:
-Хорошие навыки общения и переговоров;
>-Находчивость и умение справляться с неопределенностью;
-Навыки многозадачности, тайм-менеджмента и планирования.
Мы ищем тех, кто разделяет наши ключевые ценности:
-GROWE TOGETHER: Наша команда – наша главная ценность. Мы работаем вместе и поддерживаем друг друга для достижения наших общих целей;
-DRIVE RESULT OVER PROCESS: Мы устанавливаем амбициозные, четкие, измеряемые цели в соответствии со стратегией успеха Growe;
-BE READY FOR CHANGE: Мы воспринимаем вызовы как возможности роста и эволюции. Мы адаптируемся сегодня, чтобы победить завтра.
Что мы предлагаем?
¦
-Покрытие налогов ;
-Медицинское страхование и финансовая помощь;
-Benefit Cafeteria (компенсация спортзала /стоматологии /психолога и т.п.);
-100 % оплачиваемые больничные;
p>
-Оплачиваемый отпуск;
-Годовой пересмотр заработной платы (на основе результатов);
-Бонусная система на основе OKR; годовой бюджет на обучение, с возможностью посещения платных конференций, тренингов, уроков английского языка, мастер-классов и т.п.;
-Персональный план развития;
-Корпоративы и тимбилдинги;
-Бесплатные обеды в офисе.
English version:
Growe welcomes those who are excited to:
-Monitor оплаты транспорта в реальном времени, путешествие пограничной дорожки;
-Reroute traffic fastly and соответствующие отношения к инструкциям и текущему государству выплаты провидетелей;
-Escalate drops and anomalies on processing traffic to payment providers and respective international teams to solve the issue;
-Be responsible for документ изменения на оплате сборщиков' side and internal distribution; , closed shiотчет ft;
-Проведите тест кассовых платежей самостоятельно или вместе с местными жителями.
Нам нужен ваш профессиональный опыт:< /p>
-Опыт работы на аналогичной должности или в нише Fintech\PSP;
-Понимание принципа работы платежной системы;
-Хорошее знание Excel;
-Опыт письменного общения с зарубежными заказчиками или партнерами;
-Опыт работы с Grafana, Tableau является плюсом.
< /p>
Мы ценим, если у вас есть следующие личные качества:
-Хорошие навыки общения и ведения переговоров;
-Находчивость и способность справляться с неопределенностью;
-Навыки многозадачности, тайм-менеджмента и планирования.
Мы ищем тех, кто соответствует нашим Основные ценности:
-РАСТИМСЯ ВМЕСТЕ. Наша команда — наш главный актив. Мы работаем вместе и поддерживаем друг друга для достижения наших общих целей;
-ДВИЖЕНИЕ РЕЗУЛЬТАТА НАД ПРОЦЕССОМ: мы ставим амбициозные, ясные, измеримые цели, соответствующие нашей стратегии и ведущие Growe к успеху;
< p>-БУДЬТЕ ГОТОВЫ К ПЕРЕМЕНАМ: Мы рассматриваем проблемы как возможности для роста и развития. Мы адаптируемся сегодня, чтобы победить завтра.
Что мы предлагаем:
-Налоговое покрытие;
-Медицинская страховка и материальная помощь;
-Льготы на кафетерий (компенсация за спортзал/стоматологию/психологическую помощь и т.д.);
-100 % оплата больничные;
-Оплачиваемый отпуск;
-Ежегодный пересмотр заработной платы (по результатам работы);
-Система премирования на основе OKR;
< p>-Индивидуальный годовой бюджет обучения, позволяющий посещать платные конференции, тренинги, уроки английского языка, мастер-классы и т.д.;-План личного развития;
-Корпоративные мероприятия и командные- строительная деятельность;
-Бесплатные обеды в офисе.