Менеджер по монетизации в Rounds

SNEAK PEEK⇨ Место: удаленно, полный рабочий день, часовой пояс GMT+0/GMT+4⇨ Процесс собеседования: собеседование с отделом кадров ⇨ техническое обсуждение ⇨ домашнее задание ⇨ итоговое собеседование ⇨ предложение⇨ Контакт: По вопросам обращайтесь по адресу: [email protected]КТО МЫ? В Rounds мы верим в использование возможностей передовых технологий для достижения успеха в бизнесе. Наша преобразующая технология машинного обучения выявляет и оптимизирует мобильные активы, а наша команда экспертов, обладающая беспрецедентным человеческим капиталом и деловой хваткой, обеспечивает стратегическое направление и поддержку для превращения мобильных активов в прибыльный бизнес. Вместе мы произведем революцию в мобильной индустрии. Более подробную информацию о нас вы можете узнать здесь: www.rounds.com. РОЛЬМы ищем опытного менеджера по мобильным продуктам с опытом работы в кросс-функциональных командах. Минимум 2 года опыта. Эта роль потребует тесного сотрудничества с нашими отделами разработки, монетизации и пользовательского интерфейса. Вам будет назначена конкретная вертикаль приложений, чтобы вы развили глубокое понимание приложений в этой вертикали. Это включает в себя знание стратегий монетизации, выявление сильных и слабых сторон, понимание динамики UA и оценку общего потенциала. Используя эту информацию, вы сможете выдвигать идеи о том, как улучшить наши приложения в вашей вертикали, и сотрудничать с отделами разработки, монетизации и UA, чтобы продвигать ваши идеи в производство. Менеджер по найму: Шахар Левинштейн, соучредитель и вице-президент по исследованиям и разработкам ( https://www.linkedin.com/in/shaharlevinshtein )Требования:ЧТО МЫ ИЩЕМ?Обязательно:Опыт работы от 1 года управление продуктами мобильных приложенийОпыт публикации приложений для Android и iOS. Креативность, аналитические способности, отличные коммуникативные навыки как на письменном, так и на устном английском языке, а также лидерские качества. Свободное/развитое коммуникативное навыки как на письменном, так и на устном английском языке. Приятно иметь: Опыт публикации игровых приложений. Опыт решения проблем Android и Проблемы политики iOS. Понимание UA. Понимание монетизации (гибрид). Понимание руководящих принципов политики GP и AppStore. КАК МЫ РАБОТАЕМ? Мы представляем собой распределенную команду из более чем 80 человек, все работают удаленно и общаются частично синхронно (обычно мы пересекаемся с нашими командами). по 3/4 часа в день и можем свободно работать над некоторыми задачами в любое удобное для нас время). Мы ценим открытое общение, проактивность и баланс между работой и личной жизнью и оцениваем наших фрилансеров по производительности, а не по времени, потраченному на работу. ЧТО ЭТО ДЛЯ ВАС? 100% удаленная или гибридная модель работы. Гибкий график работы полный/неполный рабочий день. Конкурентоспособная оплата, основанная на навыках и опыте. Оплачиваемые национальные праздники. Возможность расти вместе с компанией и брать на себя ответственность с первого дня. ЗАИНТЕРЕСОВАН? Наш процесс подбора персонала состоит из следующих этапов :Интервью по персоналу с менеджером по подбору персонала. Техническая дискуссия с менеджером. Краткое домашнее задание (около 4 часов работы). Свяжитесь с нами по адресу [email protected]. Мы с нетерпением ждем вашего ответа! Показать больше Показывай меньшеДолжностный уровень Не применяется Тип занятости Частичная занятость Должностные обязанности Другое Отрасли Технология, информация и интернет