Психолог мобильного медицинского пункта в International rescue committee

Международный комитет спасения (IRC) реагирует на худшие гуманитарные кризисы в мире, помогая восстановить здоровье, безопасность, образование, экономическое благополучие и власть людям, опустошенным конфликтами и стихийными бедствиями. Основанный в 1933 году по призыву Альберта Эйнштейна, IRC является одной из крупнейших в мире международных гуманитарных неправительственных организаций (МНПО), действующей более чем в 40 странах и более чем 25 городах США, помогая людям выжить, вернуть себе контроль над своей жизнью. будущее и укреплять свои сообщества. Сотрудники IRC, являясь силой человечества, оказывают долгосрочное воздействие, восстанавливая безопасность, достоинство и надежду миллионам людей. Если вы стремитесь к решениям и страстно стремитесь к переменам, присоединяйтесь к нам, чтобы положительно повлиять на жизнь миллионов людей во всем мире ради лучшего будущего. Справочная информация Международный комитет спасения (IRC) реагирует на худшие гуманитарные кризисы в мире и помогает люди, чья жизнь и средства к существованию разрушены конфликтами и стихийными бедствиями, чтобы выжить, восстановиться и получить контроль над своей жизнью. Основанный в 1933 году по просьбе Альберта Эйнштейна, IRC работает с людьми, вынужденными бежать от войн, конфликтов и стихийных бедствий, и с принимающими сообществами, которые их поддерживают, а также с теми, кто остается в своих домах и общинах. Работая сегодня в более чем 40 странах и 22 городах США, мы улучшаем результаты в области здравоохранения, безопасности, экономического благосостояния, образования и власти. Учитывая неравенство, с которым сталкиваются женщины и девочки, IRC стремится сократить гендерное неравенство и обеспечить социальное включение всех уязвимых групп в более широкую политику, процессы и действия, влияющие на их жизнь. IRC работает в Украине с марта 2022 года, первоначально поддерживая экстренное реагирование и меры по раннему восстановлению ВПЛ, пострадавших от конфликта. Эта должность будет базироваться в Харькове с частыми поездками по области. Краткое описание вакансииКлинический психолог будет предоставлять специализированные психологические консультации. и консультирование пациентов, в том числе в условиях больницы, и обеспечение надлежащего направления к ним. Кроме того, он будет проводить структурированные клинические оценки, контролировать ведение случаев и завершать оценку поступления и ведение неотложных случаев. Эта роль требует сотрудничества с общим медицинским персоналом, участия в разработке программ и оказания первой психологической помощи по мере необходимости, сохраняя при этом конфиденциальность. Дополнительные обязанности включают поддержку выявления и лечения приоритетных состояний психического здоровья во время кризисов. Основные обязанностиОказывать поддержку на рабочем месте медицинскому персоналу в выявлении и лечении приоритетных состояний психического здоровья во время кризисных ситуаций. Предоставление специализированных психологических консультаций и консультаций бенефициарам в больницах и других местах, связанных с поездками или работой в офисе. Работа с рефералами. Проводить структурированные клинические оценки, формулировать четкие случаи и оценивать когнитивные, поведенческие и эмоциональные потребности. Контролировать оценку управления делами для обеспечения качества отчетности и анализа, приведения планов действий в соответствие с принципами защиты. Эффективно завершить первоначальную оценку, оценку и последующую документацию. Управлять чрезвычайными ситуациями, обеспечиватьg соответствующие направления и процедуры последующего наблюдения. Обеспечивать поддержку в разработке интегрированных инструментов сбора данных, уделяя особое внимание направлениям и последующему наблюдению. Вносить вклад в разработку программ обучения, материалов, СОП и протоколов для программ PZPSP. Оказывайте первую психологическую помощь (PSA) по мере необходимости, используя стандартизированные инструменты оценки. Тесно сотрудничайте с врачами, медсестрами, физиотерапевтами, социальными работниками и коллегами по работе с общественностью. При необходимости проводите оценку в больницах, общинах или приютах, включая консультации по телефону. Участвуйте в совещаниях по ведению случаев, сообщайте о прогрессе пациентов и участвуйте в обсуждениях случаев. Обеспечение точной и своевременной документации услуг, предоставляемых клиентам, в поддержку мониторинга качества и эффективного управления проектами, при этом всегда обеспечивая конфиденциальность идентификационной информации клиента. Активно участвуйте в еженедельных собраниях команды, чтобы облегчить планирование и эффективную реализацию проекта. Предоставляйте менеджеру MHPSS регулярные отчеты и обновленную информацию о делах, включая отзывы, проблемы и рекомендации. Поддерживайте безупречный уровень конфиденциальности и конфиденциальности. Проведение групповых занятий и тренингов, а также групп поддержки. Участвовать в различных тренингах и встречах, организуемых работодателем. Выполнять любые другие задачи, которые менеджер сочтет необходимыми. Минимальная квалификация: как минимум степень бакалавра психологии или выше (MA, MS, PsyD или PhD). Минимум 3 года профессионального опыта в практике клинической психологии и проведении специализированных психологических консультаций в гуманитарной сфере через НПО. Прошла обучение, сертифицирована и имеет опыт использования научно обоснованных психологических вмешательств в гуманитарных условиях. Знания и опыт клинического наблюдения и обучения. Знание и опыт межведомственных стандартов и руководств по MHPSS, таких как Рекомендации IASC по психическим расстройствам. Медицинская и психосоциальная поддержка в чрезвычайных ситуациях. Твердое понимание принципов защиты, ведения случаев и клиентоориентированной помощи в гуманитарных условиях. Кандидат должен обладать навыками разработки плана ухода, ориентированного на человека, цели и силы, ориентированного на восстановление. Психическое здоровье в сложных чрезвычайных ситуациях. (Руководства IASC, «Первая психологическая помощь», mhGAP…). Биопсихосоциальная модель в области психического здоровья. Общественный подход в области психического здоровья. Подход, основанный на правах человека, в области психического здоровья. Знания о предсказуемых стрессах, связанных с работой по оказанию гуманитарной помощи, а также о необходимой политике и практике. чтобы смягчить их. Кандидатам-женщинам настоятельно рекомендуется подавать заявки. ЛИНИИ ОТЧЕТНОСТИ Должность подчиняется непосредственно менеджеру MHPSS. Технически должность подчиняется специалисту MHPSS. Тесно сотрудничайте с другими членами группы здравоохранения и защиты, в частности, старшим офицером MMU и психиатром проекта. ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ СТАНДАРТЫМеждународная служба спасения Комитет полон решимости защищать людей, которым он служит, и персонал от всех видов вреда, включая сексуальную эксплуатацию, насилие и притеснения. Он обязуется принять все необходимые профилактические меры и создать среду, в которой люди будут чувствовать себя в безопасности. IRC создает разнообразные и инклюзивные команды профессионалов, которые продвигаюткритическое размышление, разделение власти, дебаты и объективность для предоставления наилучших услуг нашим клиентам. Сотрудники IRC должны придерживаться основных ценностей и принципов, изложенных в «Пути IRC – Стандарты профессионального поведения». Это честность, сервис, равенство и подотчетность. В соответствии с этими ценностями IRC действует и обеспечивает соблюдение своей политики защиты, направленной на защиту взрослых и детей-клиентов от любых форм эксплуатации и злоупотреблений, включая сексуальную эксплуатацию и насилие, а также своих сотрудников от сексуальных домогательств и насилия. подход нулевой терпимости и предпринимает все необходимые действия и корректирующие меры. В состав следственного подразделения IRC входят эксперты и обученные следователи, которые обеспечивают проведение профессиональных расследований, ориентированных на пострадавших, если сообщения о нарушениях защиты поступают через безопасные и доступные каналы отчетности, которые IRC предоставляет своим сотрудникам, партнерам и клиентам. Эти обязательства изложены в Политике защиты IRC, доступной на английском и украинском языках по этой ссылке: https://rescue.box.com/v/irc-safeguarding-policiesIRC является активным членом Межведомственной целевой группы по защите от сексуальной эксплуатации и сексуальной эксплуатации. Создание системы борьбы со злоупотреблениями (PSEA) в Украине. Мы обеспечим, чтобы лицам с ограниченными возможностями были предоставлены разумные условия для участия в процессе подачи заявления о приеме на работу или в процессе собеседования, для выполнения основных трудовых функций, а также для получения других льгот и привилегий при трудоустройстве. Пожалуйста, свяжитесь с нами, чтобы запросить размещение. Стандарты профессионального поведения: IRC и сотрудники IRC должны придерживаться ценностей и принципов, изложенных в «Пути IRC» — нашем Кодексе поведения. Это честность, обслуживание, подотчетность и равенство. Приверженность гендеру, равенству, разнообразию и инклюзивности: IRC стремится создать разнообразную, инклюзивную, уважительную и безопасную рабочую среду, в которой ко всем людям относятся справедливо, с достоинством и уважением. . IRC прямо запрещает и не будет терпеть дискриминацию, преследование, преследование или запугивание сотрудников IRC в любой рабочей среде. Мы стремимся увеличить представительство женщин, людей из стран и сообществ, которым мы служим, а также людей, которые идентифицируют себя как расы и этнические группы, которые недостаточно представлены в глобальных структурах власти. Показать больше Свернуть