Средний .NET-разработчик (B2B, США) в InventorSoft

Middle .NET Developer (B2B, USA) Львов, Черновцы, удаленно Ищем Middle .NET Developer с коммерческим опытом работы от 3-х лет с .NET на проект в сфере B2B. Клиент из США. Английский язык: Upper-Intermediate (Тавище). Технический стек: C#, .NET Core, PostgreSQL, Entity Framework Core. Основные требования: — 3+ года коммерческого опыта работы с C#, .NET; -Опыт работы с .NET Core, Entity Framework Core; —Опыт работы с PostgreSQL, SQLServer; -Опыт работы в Scrum команде; -Отличные знания всего цикла разработки ПО; - Уровень английского: Upper-Intermediate (тавище); – Личные качества: самостоятельность, дисциплинированность, коммуникабельность. Будет плюсом: - Хорошие знания JavaScript, TypeScript, HTML, CSS; —Опыт работы с Angular; —Опыт работы с Docker, Powershell. Условия работы: -Гибкий график работы; -гибридный формат работы; -Полное бухгалтерское сопровождение; -Performance Review; —профессиональное развитие (доступ к платформе учебными курсами, проведение внутренних презентаций на профессиональную тематику); -18 дней 100% оплачиваемого отпуска; -10 дней 100% оплачиваемых больничных; - Бесплатные занятия по английскому языку; -Медицинская страховка. О клиенте и проекте: Страна: США Клиент является лидером в сравнительном анализе виртуальных рабочих столов и приложений для оптимизации затрат, максимизации производительности и преждевременного предупреждения проблем. Компания работает с 2012 года. Платформа управляет производительностью, стоимостью и емкостью виртуальных рабочих столов и приложений клиентов, деб они не находились — в традиционных, гибридных чихмарных средах. Проект позволяет поддерживать слаженную работу пользователей и выявлять проблемы за несколько минут вместо нескольких часов постоянного мониторинга производительности. Команда: 2Front End разработчики, 6Back End разработчиков, 2AQA, Scrum Master, Product Owner + команда Full Stack разработчиков. Технический стек: C#, .NET Core, PostgreSQL, Entity Framework Core, фронт-энд на Angular. Обязанности на проекте: - разработка платформы, внедрение нового функционала; -рефакторинг текущего функционала; -Баг фиксинг; — Участие в Scrum процессе. Организация рабочих процессов: — график работы: гибкий, но нужно принимать участие во всех митингах с клиентом такомандой; -Тайм-зона США: (GMT-5) (7 часов разницы с Украиной); -Проведение митингов: дейли, Scrum митинги. Этапы интервью: —HRсобеседование (30-40 мин); -Техническое задание; -Техническое собеседование с клиентом (1-1,5 ч); — Собеседование с клиентом (1ч). Другое: — Собеседования на украинском и английском языках; —Предполагается выполнение тестового задания.