Пссс...може, досить читати мовою окупанта?
Переходь на українську версію сторінки!

Вакансия закрыта компанией
Найти похожие вакансии
Следующая вакансия

Средний бэкенд-разработчик (PHP и Node.js) в Scimus

Размещено больше 30 дней назад

8 просмотров

Scimus

Scimus

0
0 отзывов
Без опыта
Львов

Переведено Google

Мы приглашаем талантливых специалистов работать с распределенной командой над разработкой и улучшением высоконагруженного веб-сервиса. Нашими основными продуктами являются веб-сайты, каждый из которых работает как многоуровневый стек. Устаревшая версия: собственная платформа PHP (уровень данных, шаблоны, немного jQuery) Современная версия: Laravel REST API, React /Redux интерфейсы Современные: Node.js TypeScript REST API, интерфейсы Solid-Start Мы находимся в процесс перехода на современный с

Мы приглашаем талантливых специалистов работать с распределенной командой над разработкой и улучшением высоконагруженного веб-сервиса.

Нашими основными продуктами являются веб-сайты, каждый из которых работает как многоуровневый стек.

  1. Устаревшая версия: собственная платформа PHP (уровень данных, шаблоны, немного jQuery)

  2. Современная версия: Laravel REST API, React /Redux интерфейсы

  3. Современные: Node.js TypeScript REST API, интерфейсы Solid-Start

Мы находимся в процесс перехода на современный стек, и вам нужен ваш опыт, чтобы ускорить этот переход. Мы также расширяем свое присутствие в области собственных мобильных приложений, которым потребуется оптимизированный под нужды клиента сервер.

Задачи и обязанности

Мы ищем серверного программиста со знанием PHP и Node.js.

Идеальный кандидат должен иметь глубокое понимание платформы Laravel, уметь оптимизировать SQL-запросы и быть готовым вникать в тонкости устаревшего кода (наша специальная платформа, созданная в начале эры PHP 4.0). и в настоящее время работает на PHP 5.4).

Мы ценим внимание к деталям, так как в этом случае «небольшие» различия могут привести к «неправильному» поведению сайта для конечных пользователей (а у нас очень большая стабильная база пользователей).

Вы не будете одиноки. У нас есть команда людей, знающих проект, которые будут рады помочь вам начать.

Хотя основное внимание уделяется внутренней разработке, способность выполнять определенные задачи внешнего интерфейса будет преимуществом.

Наша команда разработчиков говорит по-русски, но для отслеживания ошибок мы используем английский.

Требуемые навыки и квалификация

  • JavaScript: Node.js, TypeScript, полное понимание асинхронного программирования (await/async)

  • Laravel

  • Знание чистого PHP (включая управление устаревшим кодом PHP 5.4)

  • MariaDB ( или MySQL)

  • Postgres

  • Redis

  • Знание Git

Опыт работы со следующими приложениями является плюсом:

  • Технологии внешнего интерфейса: React, Redux, immutable.js

  • Solid-JS/Solid-Start

  • Koa

  • JWT

  • Модули CSS

  • Vite

  • Python

Образование

Техническое образование (высшее или эквивалентное)

Ключевые моменты

  • Пишите удобочитаемый код в уме; важно тщательное документирование решений.

  • Придерживайтесь лучших практик тестирования своей работы.

  • Демонстрировать навыки решения проблем; выполняйте задачи самостоятельно, прежде чем обращаться за помощью, предоставляя подробный обзор предпринятых решений при обращении за советом.

Льготы и вознаграждения для сотрудников

  • Сложные задачи с прекрасными возможностями для повышения квалификации

  • Внутренние семинары и технические переговоры

  • Гибкий график работы

  • Распределение расходов на образование ( конференции, курсы, лекции) 

  • Занятия английским языком

  • Корпоративы

  • < p>Смена проекта/роли 

  • 20 рабочих дней оплачиваемого отпуска

  • Хорошее чувство юмора

  • Настольный футбол 

  • Бесплатная пицца каждую пятницу в офисе < /p>

 

О SCIMUS:

SCIMUS — компания-разработчик программного обеспечения, предоставляющая полный спектр деятельности в области жизненный цикл разработки программного обеспечения. Наша команда реализовала ряд проектов в различных сферах: SaaS, электронная коммерция, карьера и образование, здравоохранение, банковское дело, сообщество и развлечения, телекоммуникации.

 

Сайт компании:

 

Профиль компании DOU:

< /p>

 

 

 

 

Этапы процесса найма:

· Если ваше заявление соответствует требованиям нашим требованиям, наш рекрутер свяжется с вами и позвонит, чтобы лучше узнать вас

· Лучшие кандидаты будут приглашены на собеседование с нашим специалистом по привлечению талантов и менеджером по найму, а также специализированным специалистом в области сопутствующее поле

· Иногда мы просим вас принять участие в так называемом «сверхурочном собеседовании» и выполнить некоторые задания, связанные с работой.

· На последнем этапе мы вышлем вам лучшее предложение о работе и пригласим вас добиться большего вместе с нами.

 

Переведено Google

Без опыта
Львов
Хотите найти подходящую работу?
Новые вакансии в вашем Telegram
Подписаться
Мы используем cookies
Принять