Средний инженер по тестированию с Python в Hyland

Hyland Software широко известна как отличная компания для работы и ведения бизнеса. Будучи лидером в предоставлении программных решений для управления контентом, процессами и делами для организаций по всему миру, мы позволили более чем 20 000 организациям оцифровать свои рабочие места и преобразовать свою деятельность.

Мы очень рады развитию нашего Центра исследований и разработок в Катовице , сердце Силезского региона, и расширению Hyland по всему миру ! Мы надеемся распространить здесь нашу философию #hylandlife , создать динамичную культуру , в которой сотрудники смогут чувствовать связь друг с другом независимо от места работы и где позитивная рабочая атмосфера определяется динамичной культурой . strong> счастье, здоровье и вовлеченность сотрудников .

В настоящее время мы ищем инженера среднего уровня по тестированию для поддержки одной из наших команд Capture.

Предложение Hyland

Мы гордимся нашей культурой  и серьезно относимся к вовлечению сотрудников. Прислушиваясь к  отзывам сотрудников  , мы можем предоставлять нашим сотрудникам значимые льготы и программы.

• Обучение и развитие — бюджет развития (используется для сертификации, конференций и т. д.), программа помощи в обучении, более 4000 онлайн-курсов для самостоятельного обучения, вебинары под руководством инструктора, программы наставничества, структурированный опыт адаптации, полный тренингов, специальный отдел обучения и развития, поддерживающий наших сотрудников
• Фокус на исследованиях и разработках  – передовые технологии, постоянные усилия по модернизации, динамичная и инновационная среда, специальный отдел исследований и разработок в области образования, который поможет вам расти
• Культура баланса между работой и личной жизнью – гибкая рабочая среда и график работы (мы работаем в системе, основанной на задачах!), возможность работать находясь дома, мы ценим доверие и считаем, что эффективность не зависит от вашего фактического местонахождения, однако в офисе нам бы хотелось проводить время вместе!
• Благополучие- частный медицинский здравоохранение, страхование жизни, компенсация расходов на посещение тренажерного зала, консультации психолога и диетолога, уход за оздоровительным менеджером, программы постоянного благополучия
• Участие в сообществе – волонтерский отпуск (24 часа в год), «Хайландеры для помощи хайландцам» найдено, Пожертвования, соответствующие миссии, Соответствующие подарочные программы «Долары за деятелей»
• Разнообразие и инклюзивность – группы ресурсов для сотрудников, преимущества и политики инклюзивности
• Вкусности и мероприятия – бюджеты на культурные мероприятия и прогулки, закуски и напитки, программа рекомендаций для сотрудников, Рождество, день рождения, детские подарки, постоянные поощрения и программы для сотрудников

Если вы хотите присоединиться компания, в которой  честность, порядочность и справедливость   лежат в основе ценностей, где люди по-настоящему увлечены технологиями и преданы своей работе и где  сотрудники называются семьей  – общайтесь с нас!

Мы придерживаемся политики равных возможностей трудоустройства и не будем дискриминировать заявителя или сотрудника по признаку расы, цвета кожи, религии, вероисповедания.национальное происхождение или происхождение, пол, возраст, физическая или умственная инвалидность, статус ветерана или воина, генетическая информация, сексуальная ориентация, семейное положение или любое другое юридически признанное защищенное основание в соответствии с федеральными, государственными или местными законами, постановлениями или постановлениями. Информация, собранная с помощью этого приложения, предназначена исключительно для определения пригодности к трудоустройству, проверки личности и ведения статистики трудоустройства кандидатов.

• Хорошее владение английским мин. Уровень B2
• не менее 3 лет опыта работы инженером по тестированию
• Уверенная основа Python
• Опыт работы с платформой PyTest или ее эквивалентом
• Опыт автоматизации ручных тестов
• Знание всех этапов жизненного цикла теста
• Знание инструментов, методологий и структуры процессов тестирования программных приложений.
• Знание стандартов документирования, практических руководств и/или стандартов.
• Опыт разработки тестов.
• li>
• Опыт проведения регрессионного тестирования
• Хорошие устные и письменные коммуникативные навыки , демонстрирующие профессиональное поведение и способность вежливо и тактично взаимодействовать с другими людьми
< li> Хорошие навыки сотрудничества, успешно применяются в команде, а также в других областях
• Хорошее критическое мышление и навыки решения проблем
• Умение использовать оригинальное мышление для воплощать цели в реализацию новых идей и проектных решений
• Самомотивированность с умением доводить проекты до завершения

Приятно иметь: < /b>

• Опыт работы с AWS или другими облачными технологиями

Hyland Software широко известна как отличная компания для работы. и отличная компания для ведения бизнеса. Будучи лидером в предоставлении программных решений для управления контентом, процессами и делами для организаций по всему миру, мы позволили более чем 20 000 организациям оцифровать свои рабочие места и преобразовать свою деятельность.

Мы очень рады развитию нашего Центра исследований и разработок в Катовице , сердце Силезского региона, и расширению Hyland по всему миру ! Мы надеемся распространить здесь нашу философию #hylandlife , создать динамичную культуру , в которой сотрудники смогут чувствовать связь друг с другом независимо от места работы и где позитивная рабочая атмосфера определяется динамичной культурой . б> счастье, здоровье и вовлеченность сотрудников .

В настоящее время мы ищем инженера по среднему тестированию для поддержки одной из наших команд Capture.

Предложение Hyland

Мы гордимся нашей культурой  и серьезно относимся к вовлечению сотрудников. Прислушиваясь к  отзывам сотрудников, мы можем предоставлять нашим сотрудникам значимые льготы и программы.

• Обучение и развитие — бюджет развития (используется для сертификации, конференций и т. д.), программа помощи в обучении, более 4000 онлайн-курсов для самостоятельного обучения, вебинары под руководством инструктора, программы наставничества, структурированный опыт адаптации, полный тренингов, специальный отдел обучения и развития, поддерживающий наших сотрудников
• Фокус на исследованиях и разработках – у.е.передовые технологии, постоянные усилия по модернизации, динамичная и инновационная среда, специальный отдел исследований и разработок в сфере образования, который поможет вам расти
• Культура баланса между работой и личной жизнью – гибкая рабочая среда и график работы (мы работаем в таск-ориентированной системе!), возможность работать из дома, мы ценим доверие и считаем, что эффективность не зависит от вашего фактического местонахождения, однако нам бы хотелось проводить время вместе в офисе!
• Благополучие  — частное медицинское обслуживание, страхование жизни, оплата посещения тренажерного зала, консультации психолога и диетолога, уход менеджера по здоровью, постоянные программы благополучия
• Участие сообщества – Волонтерский отпуск (24 часа в год), помощь «Хайландерс для Хайландеров», благотворительная помощь, соответствующая миссии, соответствующие подарочные программы «Долары за деятелей»
• Разнообразие и инклюзивность – ресурсные группы сотрудников, инклюзивность льготы и правила
• Приятности и мероприятия – бюджеты на культурные мероприятия и экскурсии, закуски и напитки, реферальная программа для сотрудников, Рождество, день рождения, детские подарки, постоянные поощрения и программы для сотрудников

Если вы хотите присоединиться к компании, в которой  честность, порядочность и справедливость лежат в основе ценностей, где люди по-настоящему увлечены технологиями и преданы своей работе и где < б> сотрудники называются семьей – присоединяйтесь к нам!

Мы придерживаемся политики равных возможностей трудоустройства и не будем дискриминировать соискателя или сотрудника по признаку расы, цвета кожи, религии. , вероисповедание, национальное происхождение или происхождение, пол, возраст, физическая или умственная инвалидность, статус ветерана или воина, генетическая информация, сексуальная ориентация, семейное положение или любое другое юридически признанное защищенное основание в соответствии с федеральными, государственными или местными законами, постановлениями или постановлениями. Информация, собранная с помощью этого приложения, предназначена исключительно для определения пригодности к трудоустройству, проверки личности и ведения статистики трудоустройства кандидатов.

,[Разрабатывать и поддерживать умеренно сложные интеграционные, функциональные и нефункциональные тесты, а также вносить вклад в системы автоматизированного тестирования, чтобы обеспечить целостное качество программного обеспечения. Руководить проверкой функциональности системы путем выполнения умеренно сложных автоматических и ручных тестов. тесты, анализ результатов и предоставление рекомендаций; фиксировать результаты тестирования; сообщать о дефектах и ​​результатах в репозитории тестов. Вносить вклад в реализацию конвейера доставки, включая автоматизацию тестирования, тестовые среды и безопасность. Выполнять обязанности по ручному тестированию, включая создание тестовых примеров и планов тестирования. Следовать процессу коллегиальной проверки кода для автоматизации тестирования. кода, включая выполнение проверок кода для коллег и включение обратной связи в автоматические тесты. Проверка производительности и масштабируемости системы. Активное участие в планировании, оценке работы, демонстрациях решений и обзорах. Обеспечение поддержки по устранению неполадок для умеренно сложных производственных проблем или проблем с программным обеспечением, чтобы гарантировать стабильность приложения. Активно участвовать в официальных обзорах программных продуктов, баз данных и сред, связанных с тестированием программного обеспечения.] Вимоги: Python, автоматизация тестирования, Collaнавыки борации, pytest, Selenium Инструменты: . Бонусы та переваги: ​​спортивная подписка, бюджет на обучение, частное здравоохранение, консультации на дому от команды обучения и организационного развития, карьерный коучинг и индивидуальное планирование развития, программы наставничества и развития лидерских качеств, программа помощи в обучении, более 4000 онлайн-курсов для самостоятельного обучения, инструктор- вебинары под руководством, широкий выбор кураторских курсов обучения, программа рекомендаций для сотрудников, экскурсии/счастливые часы для отделов и команд, групповые занятия по поведенческому здоровью с психологом Hyland, уход за велнес-менеджером, онлайн-курсы по управлению стрессом, проблемы с движением с возможностью получения стимулов, образование в области питания и Демонстрации кулинарии с диетологом Hyland, Серия выступлений по поддержке родителей, Фонд помощи сотрудникам Hylanders for Hylanders, Ресурсные группы для сотрудников, Гибкий график работы и возможность удаленной работы, Бесплатный кофе, Бесплатная парковка, Парковка для велосипедов, Игровая комната, Бесплатные закуски, Бесплатные напитки, Без дресс-кода .