Методист в Українська освітня платформа

БУ «Украинская Образовательная Платформа» — организация, которая создает всеукраинскую кроссекторальную сеть, воплощает социальные проекты и образовательные программы для объединения и усиления состоятельности регионов страны.

Наша организация осуществляет свою деятельность в различных направлениях, включая работу с семьями, включая работу с семьями. а также активно занимается вопросами ментального здоровья и развития гуманитарных инициатив для улучшения качества жизни общества. материалов

Твоими функциональными обязанностями будут:

• формулирование заказа на исследование проблемы в сфере
• брейншторминг идей и наработка новых социальных технологий (продуктов), согласно приоритетов
• представление УОП на экспертных заседаниях, круглых столах, советах и др.
• подготовка методик и рабочих тетрадей под технологии УОП
• сотрудничество с экспертами для подготовки методологического наполнения технологий и проектов
• вычитки законодательства о социальных услугах и психосоциальной поддержке
центры
• изучение стандартов кластеров и их интеграция в проекты УОП
• подготовка текстовой экспертной базы для буклетов и брошюр
• привлечение экспертных стейкхолдеров к обучению команды УОП и участникам проектов
• сотрудничество с коммуникационными над формированием сильных
концептов и методик технологий УОП 
• присоединение к формулированию скелета проекта и экспертных активностей
• подготовка экспертных статей и сообщений на темы технологий УОП
• поиск путей сертификации программ УОП 
• подготовка документов на сертификацию программ проектов

Из УОП ты получишь:

• работу в организации, которая изменяет жизнь людей;
• бесплатное участие в тренингах и учебных событиях организации;
• график работы пн. с 10:00 до 17:00;
• участие в командотворческих мероприятиях;
• подарки на дни рождения;
• оплачиваемые day off в случае командировок;
• команду профессионалов, где каждый работает на общую цель платформа» руководствуется принципами нулевой толерантности к любым проявлениям насилия и дискриминации. Мы придерживаемся этических норм, а при отборе персонала действует политика гендерного равенства — мы не предпочитаем кандидатов в зависимости от их пола или других признаков.