MEL Officer / Аналитик (-кинь) по консолидированной информации в Global Communities

Фон:

С 2016 года Глобальные сообщества реализуют в Украине программу «Децентрализация, предлагающая лучшие результаты и эффективность» (DOBRE), финансируемую Агентством США по международному развитию (USAID). Данная программа призвана помочь руководителям территориальных громад (ТО) эффективно управлять ресурсами, повысить качество государственных услуг, расширить участие граждан в решении вопросов местного значения. Программа работает в десяти областях Украины. 

GC Ukraine ищет опытного специалиста MEL для поддержки программы DOBRE в киевском офисе. 

Основные обязанности и ответственность:  

Сотрудник по мониторингу, оценке и обучению (MEL) отвечает за работу систем программного мониторинга и оценки проекта. 

Конкретные обязанности:  

• Внедрение и поддержание систем MEL для обеспечения деятельности программы. отслеживаются, анализируются в соответствии с общей целью программы и планом реализации и оказывают желаемое влияние на достижение целей и задач программы;
• обеспечивают реализацию плана MEL в назначенной программной области, включая различные мероприятия по сбору данных;
• Проводить регулярные мониторинговые визиты в места реализации программы, используя структурированные инструменты мониторинга;
• Оказывать техническую поддержку партнерским ОГО, включая проверку данных для отчетов по программе и мониторинг программной деятельности, организованной партнерами;
>
• Вносить вклад в разработку инструментов, форм и стандартных рабочих процедур MEL для отслеживания программной деятельности, результатов и процессов обучения;  
• Поддержка менеджера MEL в развитии MEL-компетенции персонала программы и партнеров для обеспечения точного сбора, мониторинга, анализа, интерпретации и отчетности данных; 
• В координации с группой управления системами данных поддерживать обработку данных, включая передачу, ввод, проверку и очистку данных;
• В координации с группой управления системами данных и менеджером MEL оказывать поддержку деятельность по сбору данных, проводимая третьими сторонами, такими как консультанты и/или счетчики, включая контроль качества сбора данных;
• В тесном сотрудничестве с менеджером MEL обеспечить сотрудничество, обучение и адаптацию (CLA) для всех стратегий и деятельность по реализации посредством постоянной обратной связи;   
• Координировать свои действия с другими программными командами и заинтересованными сторонами для обмена извлеченными уроками и содействия внутренним и внешним учебным мероприятиям и мероприятиям по мере необходимости;  
• Вносить вклад в подготовку отчетов штаб-квартиры и доноров, особенно о ходе выполнения программы по показателям;
• При необходимости выполнять другие задачи, связанные с MEL.

< strong>Знания, навыки и умения:

• Требуется степень бакалавра; Предпочтительна степень магистра.  
• Минимум 2 года соответствующего опыта, например, в исследованиях, сборе данных, MEL и т. д. 
• Предыдущий опыт работы с MEL в программах USAID и/или BHA приветствуется..  
• Подтвержденный опыт и способность управлять большими объемами данных из различных источников и использовать количественные и качественные методы.  
• Продвинутые навыки работы с Excel, в том числе для очистки и анализа данных.
• Подтвержденные знания и опыт использования программного обеспечения для сбора, анализа и визуализации данных, такого как ONA, CommCare, Kobo ToolBox, PowerBI, и т. д.  
• Возможность и желание регулярно путешествовать по Украине для проведения мониторинговых визитов, когда это необходимо. 
• Обязательно профессиональное владение письменным и устным украинским языком. Знание английского языка приветствуется. Должен уметь читать и интерпретировать документы и общаться с другими людьми, если это необходимо для эффективного выполнения должностных обязанностей.     

Условия работы:

Умение сидеть за компьютером и работать на клавиатуре в течение длительного времени. время. 

Регулярные поездки в места реализации программы для мониторинга деятельности программы и поддержки партнерских ОГО в различных громадах Днепропетровской, Черновицкой, Ивано-Франковской, Тернопольской, Кировоградской и Черниговской областей. 

Глобальные сообщества — работодатель с равными возможностями.  Все квалифицированные кандидаты получат вознаграждение при приеме на работу независимо от возраста, расы, цвета кожи, религии, пола, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, национального происхождения, инвалидности. 

Глобальные сообщества стремятся обеспечить безопасную и уважительную среду для весь персонал, представители, партнеры, участники и все, с кем глобальные сообщества взаимодействуют по всему миру, особенно дети и взрослые, находящиеся в группе риска. Всем сотрудникам и представителям Глобальных сообществ категорически запрещено участвовать в любой деятельности, которая может привести к любому виду нарушения нашей политики защиты. Кроме того, политика Глобальных сообществ заключается в том, что каждый, кто взаимодействует с Глобальными сообществами, несет ответственность за активное создание безопасной и благоприятной среды в нашей работе. Ожидается, что все наши сотрудники и представители будут вести себя в соответствии с этим обязательством.

Только кандидаты, включенные в короткий список, будут приглашены на собеседование.

UkraineHR@ globalcommunities.org