Координатор MEAL, координатор мониторинга, оценки, подотчетности в Camino

Описание работы:

Координатор по мониторингу, оценке, подотчетности и обучению (MEAL) будет отвечать за разработку и контроль систем MEAL, которые обеспечивают эффективность программ, подотчетность заинтересованным сторонам и способствовать постоянному обучению и совершенствованию. Ключевые обязанности включают разработку стратегий MEAL, координацию сбора данных и отчетности, обеспечение наличия механизмов подотчетности и интеграцию обучения в стратегии программы для принятия обоснованных решений и усиления воздействия.

Основные обязанности и ответственность:

Мониторинг и оценка

• Разработка и внедрение структуры, инструментов и методологий MEAL в соответствии с требованиями доноров и организационными стандартами.
• Разработка и внедрение отчетности, а также систематический сбор и анализ данных.
• Наблюдение за базовыми, промежуточными и конечными оценками, в том числе опросы, ОФГ и ИКИ.
• Обеспечить точный, своевременный и качественный сбор и анализ данных.
• Разрабатывать и поддерживать базу данных проекта MEAL.

Подотчетность:

• Создайте механизмы обратной связи и подачи жалоб в целевых сообществах.
• Убедитесь, что у заинтересованных сторон (включая женщин и людей с ограниченными возможностями) есть безопасные каналы для ввода информации.
• Отслеживайте обратную связь, чтобы улучшить реализацию проекта.

Обучение:

• Проводить учебные занятия с сотрудниками проекта и партнерами для обмена результатами, передовым опытом и извлеченными уроками.
• Документировать и распространять истории успеха, тематические исследования и лучшие практики.
• Поддерживать адаптивное управление, предоставляя своевременные доказательства для принятия решений.

Отчетность:

• Составлять регулярные отчеты MEAL для внутреннего использования и доноров.
• Вносить вклад в отчеты для доноров, используя аналитику на основе данных.
• Обеспечить соблюдение требований отчетности доноров и организаций стандарты.

Управление данными:

• Наблюдать за сбором, анализом и распространением как количественных, так и качественных данных, связанных с эффективностью и воздействием программы.
• Разрабатывать и поддерживать надежные системы управления данными для обеспечения данных целостность и доступность.

Наблюдение за сбором и внедрением данных:

• Обеспечить своевременное и тщательное заполнение данных cдеятельность по сбору данных, включая оказание поддержки при наборе и обучении счетчиков.
• Внедрите процессы обеспечения качества данных, обеспечивающие точность и достижение целей сбора данных.

Анализ данных, визуализация и отчетность:

• Руководство по анализу и представлению данных мониторинга и оценки ключевой внутренней и внешней аудитории.
• Подготовка полных, основанных на данных отчетов MEL, соответствующих как внутренним, так и внешним требованиям, а также передача идей и извлеченных уроков для информации о будущих стратегиях программы.

Квалификационные требования:

Основные:

• Соответствует ценностям Камино человечности, честности, сотрудничества и совершенства.
• Высшее образование. в статистике, экономике, социальных науках, исследованиях в области развития или других соответствующих областях.
• Не менее 3 лет профессионального опыта на должностях MEAL в гуманитарных проектах или проектах развития.
• Демонстрируемые навыки в разработке опросов, управлении сбором данных и использовании статистического/аналитического программного обеспечения (Excel, Kobo, SPSS или аналогичного).
• Глубокое понимание совместного мониторинга. методы, пол и учет инвалидности.
• Отличные навыки написания и презентации отчетов.
• Свободно говорит на украинском языке; хорошее рабочее знание английского языка.

Ключевые компетенции

• Сильные аналитические навыки и навыки решения проблем.
• Умение управлять несколькими приоритетами и достигать результатов сроки.
• Культурная чувствительность и приверженность инклюзивности.
• Отличные коммуникативные навыки и навыки содействия.
• Командный игрок с возможностью работать независимо.

Физические требования:

• Умение сидеть в течение длительного времени.
• Умение использовать компьютер и другое офисное оборудование.
• Умение эффективно общаться, как устно, так и письменно.

Отказ от ответственности: Данное описание вакансии не предназначено чтобы было все включено. От работника могут потребовать выполнения иных возложенных на него обязанностей. Описание вакансии может быть изменено в любое время.

Все заявки будут тщательно проверены; однако свяжутся только с кандидатами, включенными в короткий список, чья квалификация точно соответствует требованиям к должности. Камино привержен честной и прозрачной практике найма персонала. Этическое поведение, добросовестность и приверженность ценностям организации составляют важную часть ежегодной оценки эффективности работы каждого сотрудника.

Все кандидаты должны будут пройти проверку рекомендаций.

 Чтобы подать заявку на эту вакансию, отправьте свое резюме. Мы искренне благодарим всех кандидатов за интерес к нашей организации.

Обратите внимание, что на собеседование будут приглашены только кандидаты, вошедшие в короткий список.

Координатор питания

Краткое описание: Координатор MEAL будет отвечать за разработку, внедрение и мониторинг систем, обеспечивающих эффективность программы, подотчетность перед заинтересованными сторонами, а также непрерывное обучение и совершенствование. Ключевые задачи включают создание стратегии MEAL, координацию сбора и анализа данных, поддержку механизмов подотчетности и интеграцию обучения в программную деятельность для повышения организационной эффективности.

Основные обязанности

Мониторинг и оценка:

• Разработка и внедрение структуры, инструментов и методологий MEAL в соответствии с требованиями доноров и стандартами организации.

• Организация сбора, систематизации и анализа данных.

• Координация исходных, промежуточных и итоговых оценок (опросы, фокус-группы, интервью).

• Обеспечение точности, своевременности и качества собранные данные.

• Поддержка базы данных проекта с помощью MEAL.

Подотчетность:

• Создание механизмов обратной связи и подачи жалоб в целевые сообщества.

• Обеспечение безопасных каналов связи для всех групп населения, включая женщин и людей с ограниченными возможностями.

• Анализ обратной связи и ее использование для улучшения реализации программы.

Обучение и совершенствование:

• Проведение сессий с обменом опытом, лучшими практиками и выводами реализованных проектов.

• Документирование историй успеха, кейсов и обучающих материалов.

• Предоставление доказательной информации для адаптации программ и принятия решений.

Отчетность:

• Подготовка регулярных отчетов MEAL для внутреннего использования и доноров.

• Обеспечение соблюдения стандартов отчетности организации и доноров.

• Предоставление аналитических результатов для отчетности и принятия стратегических решений.

Работа с данными:

• Организация сбора, анализа и визуализации количественных и качественных данных.

• Поддержка систем управления данными для обеспечения их точности, полноты и доступности.

• Подготовка визуализаций и отчетов для внутреннего и внешнего использования.

Квалификация требования

Обязательно:

• Соответствие ценностям Камино: человечность, честность, сотрудничество, стремление к совершенству.

• Высшее образование в области статистики, экономики, социальных или гуманитарных наук.

• Минимум 3 годаопыт работы в области ПИТАНИЕв гуманитарных проектах или проектах развития.

• Владение инструментами сбора и анализа данных (Excel, Kobo, SPSS и т. д.).

• Знание методов совместного мониторинга, принципов гендерного равенства и инклюзивности.

• Умение готовить качественные отчеты и результаты презентаций.

• Свободное владение украинским и украинским языками. Английский.

Ключевые компетенции:

• Аналитическое мышление и навыки решения проблем.

• Умение работать над несколькими задачами одновременно и соблюдать сроки.

• Культурная чувствительность, ориентация на инклюзивность.

• Высокий уровень коммуникативных навыков и навыков фасилитатора.

• Умение работать самостоятельно и в коллективе. команда.

Физические требования:

• Умение долго работать за компьютером.

• Умение эффективно общаться устно и письменно.

 Отказ от ответственности: данное описание должности не является исчерпывающим. Сотрудник может выполнять и другие обязанности по мере необходимости. Описание вакансии может быть изменено. Все кандидаты должны пройти проверку рекомендаций.

Чтобы подать заявку на эту должность, отправьте свое резюме. Мы искренне благодарим всех кандидатов за интерес к нашей организации.

Обратите внимание, что на собеседование будут приглашены только кандидаты, прошедшие предварительный отбор.