Менеджер маркетинговых проектов (для обслуживающей компании) в U Trust Insurance Agency LLC

О нас:

U Trust Insurance Agency LLC — ведущее агентство по страхованию грузовых автомобилей, обслуживающее клиентов в 27 штатах. Благодаря твердому стремлению к совершенству и удовлетворению потребностей клиентов мы заработали репутацию компании, предоставляющей первоклассные страховые решения и исключительный сервис.

Обзор позиции:

Мы ищем динамичного менеджера маркетинговых проектов, который возглавит разработку и реализацию каналов привлечения потенциальных клиентов, направленных на стимулирование роста компании на рынке B2B. На этой ключевой должности вы будете отвечать за разработку и реализацию комплексных маркетинговых стратегий, которые не только повысят узнаваемость нашего бренда, но и обеспечат измеримое увеличение числа потенциальных клиентов и вовлеченности клиентов.

Идеальный кандидат обладает сочетанием навыков и навыков. креативность, стратегическое мышление и сильные аналитические навыки для эффективного управления и оптимизации маркетинговых кампаний на нескольких платформах. Эта роль требует активного подхода к выявлению и использованию новых возможностей для привлечения потенциальных клиентов и требует способности работать независимо в удаленной или гибридной среде.

Местоположение: Удаленно

Обязанности:

• Стратегическое маркетинговое планирование: разработка и реализация стратегических маркетинговых планов, которые соответствуют целям компании и эффективно ориентированы на рынок B2B.
< li>Привлечение потенциальных клиентов: разрабатывайте и управляйте маркетинговыми кампаниями, специально направленными на привлечение потенциальных клиентов. Используйте различные каналы и методы, чтобы максимизировать привлечение потенциальных клиентов и качество.
• Управление бюджетом. Контролируйте маркетинговый бюджет, обеспечивая эффективное распределение ресурсов между кампаниями и инициативами. Регулярно отслеживайте расходы и корректируйте планы для оптимизации финансовых показателей и рентабельности инвестиций.
• Управление кампанией: планируйте, проводите и отслеживайте маркетинговые кампании на нескольких платформах, гарантируя, что они соответствуют целям привлечения потенциальных клиентов и улучшения бренда.
• Аналитика и отчетность: анализируйте эффективность кампании и создавайте подробные отчеты об эффективности и результатах. Используйте данные для принятия решений и улучшения будущих маркетинговых усилий.
• Лидерство в команде: возглавляйте и управляйте маркетинговой командой, создавая атмосферу сотрудничества и творчества. Предоставляйте рекомендации, обучение и обратную связь членам команды.
• Исследование рынка. Проводите исследования рынка, чтобы собирать информацию и быть в курсе тенденций отрасли. Используйте эту информацию для обоснования стратегических решений и поддержания конкурентоспособности компании.
• Разработка контента. Контролируйте создание маркетингового контента, который находит отклик у B2B-аудитории, включая официальные документы, тематические исследования, блоги и публикации в социальных сетях.
• Взаимодействие с заинтересованными сторонами: Сотрудничайте с другими отделами и заинтересованными сторонами, чтобы обеспечить интеграцию маркетинговых стратегий и их соответствие общим бизнес-целям.
• Инновации и адаптация: Постоянно изучайте новые маркетинговые технологии и методы, которые могут улучшить эффективность маркетинговых стратегий. Адаптируйте стратегии в ответ на технологические достижения и изменения рынка.
• Управление поставщиками и агентствами: управляйте отношениями с внешними поставщиками иагентств, гарантируя, что они соответствуют стандартам компании и оправдывают ожидания.
• Соблюдение требований и целостность бренда: обеспечение соответствия всей маркетинговой деятельности отраслевым стандартам и поддержание целостности бренда.

• Образование: Степень бакалавра в области маркетинга, делового администрирования, коммуникаций или смежных областях. Степень магистра является плюсом.
• Опыт:
  • Минимум 3–5 лет опыта работы в области управления маркетингом, с особым упором на B2B-маркетинг в сфере сектор услуг.
  • Подтвержденный опыт разработки и реализации эффективных маркетинговых стратегий и кампаний, ориентированных на бизнес-клиентов.
  • Подтвержденный опыт в привлечении потенциальных клиентов и управлении маркетинговой командой в компании, предоставляющей услуги. .
• Навыки:
  • Сильные лидерские качества и навыки межличностного общения для эффективного управления и мотивации команды.
  • Отличные аналитические и организационные навыки, доказанная способность интерпретировать данные для принятия обоснованных решений.
  • Высокое знание маркетингового программного обеспечения и инструментов, включая CRM-системы, Google Analytics и другие платформы цифрового маркетинга.
  >
  • Опыт управления бюджетом и распределения ресурсов для максимизации эффективности кампании и рентабельности инвестиций.
• Знания:
  • Глубокое понимание динамики рынка B2B и психологии клиентов, особенно в сфере услуг.
  • Знание последних маркетинговых тенденций и технологий, особенно тех, которые имеют отношение к маркетингу B2B в секторах услуг.
  • Знание контента создание стратегий для различных медиаплатформ, ориентированных на бизнес-клиентов.
• Способности:
  • Способность разрабатывать стратегические маркетинговые планы, соответствующие с бизнес-целями и добиваться измеримых результатов в контексте, ориентированном на обслуживание.
  • Способность управлять несколькими проектами одновременно, сохраняя при этом пристальное внимание к деталям.
  • Компетенция в ведении переговоров и управлении контрактами с поставщиками и поставщиками поставщики услуг.
• Коммуникация:
  • Выдающиеся устные и письменные коммуникативные навыки, необходимые для создания убедительного контента и представления маркетинговых стратегий.
  • Способность эффективно общаться со всеми уровнями организации и внешними заинтересованными сторонами.
  • Высокий уровень владения английским языком, необходимый для эффективного общения в глобальной бизнес-среде.
  • /ul>
  • Адаптируемость:
    • Должен быть гибким и адаптируемым для удовлетворения быстро меняющихся потребностей рынка и бизнес-среды.
    • Способность внедрять инновации и реализовывать креативные маркетинговые стратегии и решения в условиях стресса.
  • Компетентность в удаленной работе:
    • Опыт удаленной работы или в гибридной среде, демонстрируя сильное самоуправление и дисциплинированность в работе.

  Карьерный рост:

  < p>В роли менеджера маркетингового проекта у вас будет возможность улучшить свои навыки и знания с помощью различныхнам сложные проекты и обязанности. Наша компания ценит постоянное профессиональное развитие и поощряет вашу инициативу на своей должности. Хотя путь развития будет зависеть от потребностей бизнеса, а также от индивидуальных результатов и стремлений, мы поддерживаем членов нашей команды в изучении возможностей роста и расширения их ролей в компании. Такой подход гарантирует, что ваш карьерный рост будет соответствовать вашим профессиональным целям и стратегическим целям нашей организации.

  График:

  Рабочее время с 9:00 до 22:00. 17:00 по часовому поясу EST. (с 15:00 до 24:00 по киевскому времени).

  Преимущества:

  • Конкурентоспособная заработная плата с прозрачной схемой карьерного роста.
  < li>Возможности получения бонусов в зависимости от показателей эффективности
  • Доступ к инструментам и ресурсам профессионального развития

  Пробный период:

  Выбранный кандидат пройдет испытательный срок в 2 месяца. В течение этого времени мы оценим вашу эффективность и соответствие этой должности.

  Как подать заявку:

  Чтобы подать заявку на должность менеджера маркетингового проекта, пожалуйста, отправьте свое резюме через нашу онлайн-платформу подачи заявок. Убедитесь, что ваше резюме актуально и четко отражает ваш соответствующий опыт и навыки.

  Если после рассмотрения вашего заявления мы обнаружим, что ваша квалификация соответствует нашим потребностям, мы свяжемся с вами напрямую, чтобы продолжить. со следующими шагами. Это будет включать заполнение подробной формы, чтобы предоставить нам более конкретную информацию о вашем опыте и опыте. Вам также будет предоставлено тестовое задание, отражающее реальные сценарии, имеющие отношение к этой должности.

  После завершения тестового задания вам будет предложено представить свои результаты нашей команде по подбору персонала. Эта презентация дает вам возможность продемонстрировать свой подход к решению проблем и стратегическому мышлению. После успешной презентации вы перейдете на этап собеседования, на котором мы более подробно обсудим ваше тестовое задание, опыт и соответствие культуре нашей компании.

  Мы с нетерпением ждем вашей заявки и ваших возможностей. присоединяюсь к нашей команде.