Менеджер по клиническим операциям - FSP в Thermo Fisher Scientific

В Thermo Fisher Scientific вы найдете значимую работу, которая окажет положительное влияние в глобальном масштабе. Присоединяйтесь к нашим коллегам и воплотите в жизнь нашу Миссию – позвольте нашим клиентам сделать мир здоровее, чище и безопаснее. Мы предоставляем нашим командам ресурсы, необходимые для достижения индивидуальных карьерных целей, одновременно выдвигая науку на шаг дальше посредством исследований, разработок и предоставления методов лечения, меняющих жизнь. Благодаря клиническим испытаниям, проводимым более чем в 100 странах, и постоянной разработке новых рамок клинических исследований с помощью нашего портфолио клинических исследований PPD, наша работа охватывает услуги лабораторных, цифровых и децентрализованных клинических исследований. Ваша решимость обеспечить качество и точность улучшит результаты в отношении здоровья, от которых зависят люди и сообщества – сейчас и в будущем. Наши коллеги по клиническим операциям по всему миру в рамках наших служб клинических исследований PPD® обеспечивают комплексную поддержку клинических испытаний с самого начала исследования. от мониторинга до завершения изучения коммерческих и государственных контрактов. Вместе мы помогаем клиентам определять и разрабатывать клинические программы, минимизировать задержки и проводить высококачественные и экономически эффективные клинические исследования. Обобщенная цель: Управляет, отбирает, обучает, выделяет ресурсы, обучает и управляет эффективностью соответствующего персонала, что может включать в себя: CAS, CS, CRA, PA, RSM и/или другой персонал, специализирующийся на клинических операциях. Фокусируется на конечных результатах, используя метрики и ключевые показатели эффективности для управления производительностью. Может возглавлять или способствовать инициативам, которые повышают производительность отдела или приводят к улучшению процессов во всей компании. При необходимости сотрудничает с высшим руководством и исполнительным персоналом клинических операций в вопросах стратегического планирования и развития бизнеса. Выступает в качестве точки эскалации в отношении проблем с производительностью и потребностей в обучении для обеспечения соблюдения СОП и WPD компании. Работает в сотрудничестве с командой лидеров для удовлетворения потребностей в ресурсах. Основные функции Управляет персоналом, обеспечивая обучение, наставничество и руководство работой. Регулярно проводит аттестацию сотрудников и обсуждает вопросы карьеры. Способствует карьерному развитию сотрудников. Проводит собеседования, набирает и отбирает персонал. Управляет и проводит программы вводного/ориентационного обучения для всех новых сотрудников, обеспечивая их плавную ассимиляцию в компании. Обеспечивает полноту и актуальность всех резюме сотрудников, записей об обучении, профилей должностей и профилей опыта. Обеспечивает своевременность и точность табелей учета рабочего времени и отчетов о расходах. Поддерживает деятельность по распределению ресурсов в рамках местного процесса выделения ресурсов. Поддерживает деятельность руководителей проектов/функциональных руководителей для оптимизации оперативного управления проектами. Соответствующим образом обостряет любые проблемы, которые могут повлиять на результаты проекта. Проводит обучение по документам рабочей практики (WPD) и стандартным операционным процедурам (СОП), местным требованиям и любым другим предметам, которые влияют на клиническую деятельность. Выявляет пробелы в обучении и обеспечивает выполнение требований к обучению. При необходимости может способствовать разработке программ обучения. Гарантирует соблюдение хороших этических и нормативных стандартов. Предупреждает руководство о проблемах с качеством, при необходимости запрашивает аудит качества и способствуетпо мере необходимости проводил клиентские и внутренние проверки качества. Управляет и проверяет системы (например, Activate, CTMS, Preclarus, Clarity) для оценки показателей сотрудников и проектов, ключевых показателей эффективности и общего статуса проекта. Оценивает работу персонала, включая проведение PAV (дистанционно или на месте) для тщательной оценки навыков мониторинга сотрудников и проведения проектов, когда это применимо. Участвует в инициативах по улучшению/развитию процессов. Обеспечивает понимание и упрощение подхода к мониторингу, основанному на рисках. Может вносить вклад в тендерные заявки и участвовать в закупках нового бизнеса, где это необходимо. Политика и стратегия Интерпретирует и управляет политикой, процессами и процедурами, которые могут повлиять на секции и подчиненные рабочие подразделения. Требует полного знания своей области функциональной ответственности. Свобода действий. Задания определяются с точки зрения деятельности и целей. По завершении работа проверяется на соответствие целям. Часть времени может быть потрачена на выполнение отдельных задач. Связь Часто взаимодействует с внутренним персоналом и внешними представителями на различных уровнях. Участвует и выступает на встречах с внутренними и внешними представителями. Взаимодействие обычно касается решения вопросов эксплуатации и планирования. Квалификация: Образование и опыт: Степень бакалавра или ее эквивалент и соответствующая формальная академическая/профессиональная квалификация. Предыдущий опыт, обеспечивающий знания, навыки и способности для выполнения работы (сопоставимый с 5+ годами).1 + год руководящей ответственности. В некоторых случаях эквивалент, состоящий из сочетания соответствующего образования, подготовки и/или непосредственно связанного с этим опыта, будет считаться достаточным для того, чтобы человек соответствовал требованиям должности. Знания, навыки и способности: Продвинутые навыки наставничества/лидерства/контроля Отличные навыки мониторинга клинических исследований; Удаленно и на месте. Демонстрация понимания или способности изучить СОПы, WPD и соответствующие нормативные акты компании (например, рекомендации ICH/GCP, FDA). Демонстрация способности оценивать данные медицинских исследований. Сильные организационные навыки и навыки ведения переговоров. Сильное внимание к деталям. Продвинутый письменный и устный уровень. коммуникативные навыки Хорошее знание английского языка и грамматики. Демонстрация использования компьютера для ввода, архивирования и поиска данных. Способность путешествовать по мере необходимости. Отличный командный игрок с навыками построения команды. Отличные навыки межличностного общения и разрешения конфликтов. Продвинутая способность использовать методы решения проблем, применимые к постоянному использованию. меняющаяся среда. Уверенное знание медицинских/терапевтических областей и медицинской терминологии. Управленческая роль: Управляет опытными специалистами и/или подчиненным руководством, которые проявляют свободу и независимость в своих заданиях. Часто возглавляет один или несколько отделов или небольшой отдел. Наша миссия — дать возможность нашим клиентам сделать мир здоровее, чище и безопаснее. Посмотрите, как наши коллеги объясняют 5 причин работать с нами. Как одна команда, насчитывающая более 100 000 коллег, мы разделяем общий набор ценностей — честность, интенсивность, инновации и вовлечённость — работаем вместе, чтобы ускорить исследования, решить сложные научные задачи, стимулироватьe технологические инновационные и поддержка пациентов в нужде. #StartYourStory with PPD, часть из Thermo Fisher Scientific, где diverse experiments, backgrounds and perspectives are valued.Apply today! http://jobs.thermofisher.com Show more Show less Должностный уровень Не применяется Тип занятости Полный рабочий день Должностные обязанности Исследования и Наука Отрасли Фармацевтическое производство и Биотехнологические исследования