Пссс...може, досить читати мовою окупанта?
Переходь на українську версію сторінки!

Вакансия закрыта компанией
Найти похожие вакансии
Следующая вакансия

Руководитель местного самоуправления в DAI

Размещено больше 30 дней назад

5 просмотров

DAI

DAI

0
0 отзывов
Без опыта
Полный рабочий день
История проектаDAI Global реализует финансируемую USAID деятельность по управлению и местной подотчетности (HOVERLA) со штаб-квартирой в Киеве, Украина. Этот проект предназначен для поддержки Украины в продвижении самостоятельного местного управления, включая законодательные реформы, методологии совместного стратегического планирования, улучшение услуг, местное экономическое развитие, вовлечение гражданского общества и наращивание потенциала субнациональных государственных органов. Деятельность
История проектаDAI Global реализует финансируемую USAID деятельность по управлению и местной подотчетности (HOVERLA) со штаб-квартирой в Киеве, Украина. Этот проект предназначен для поддержки Украины в продвижении самостоятельного местного управления, включая законодательные реформы, методологии совместного стратегического планирования, улучшение услуг, местное экономическое развитие, вовлечение гражданского общества и наращивание потенциала субнациональных государственных органов. Деятельность преследует три цели: Цель 1: Система местного самоуправления в Украине становится все более институционализированной и эффективной. Цель 2: Более самостоятельное субнациональное управление. Цель 3: Граждане играют все более влиятельную роль в процессах местного управления. и обеспечивает техническое руководство всей деятельностью HOVERLA, цель 1. Он/она играет ключевую роль в поддержке коллег Правительства Узбекистана на национальном уровне и обеспечивает предоставление высококачественных технических знаний HOVERLA для реализации политики децентрализации. Руководитель реформы будет отвечать за следующее: Руководить, координировать и контролировать всех членов команды по цели 1. Руководить задачей HOVERLA 1 по оказанию поддержки Комитету ВРУ МГ, МИН и другим государственным учреждениям, а также ассоциациям местного самоуправления в разработке законодательства. в сфере реформ децентрализации. Содействовать продуктивным рабочим отношениям с ключевыми правительствами и другими заинтересованными сторонами для продвижения программы децентрализации, помочь расширить деятельность ГОВЕРЛА по всей Украине и обеспечить достижение результатов ГОВЕРЛА. Руководить разработкой и реализацией рабочих планов ГОВЕРЛА в рамках цели 1 и другие стратегические документы. Обеспечить скоординированное и эффективное использование грантов, прямой технической помощи, СТП и других механизмов реализации для достижения подзадач Цели 1 и целевых показателей эффективности. Обеспечить надзор и отчетность HOVERLA о текущих законодательных достижениях, связанных с реформой децентрализации и институционализацией. LG в VRU, MOR и других соответствующих органах. Поддерживать усилия по выявлению критических тенденций и проблем для децентрализации и местного управления. Обеспечивать качественную техническую поддержку, консультативные услуги и контекстную информацию для HOVERLA, Комитета VRU LG, MOR и других заинтересованных сторон по полный спектр правовых и законодательных вопросов, связанных с местным управлением и децентрализацией. Поддерживать расширение прав и возможностей ассоциаций местных органов власти, чтобы они могли стать более эффективными участниками реформы децентрализации. Обеспечивает качественную и своевременную отчетность о деятельности по Цели 1, включая еженедельные, ежеквартальные, годовые и специальные коммуникации и Координировать действия с Целью 2 ГОВЕРЛА, чтобы обеспечить соответствующую гармонизацию законодательных усилий ГОВЕРЛА на национальном и субнациональном уровнях. Координировать действия с командой по мониторингу, оценке и обучению (MEL), чтобы гарантировать, что деятельность по Цели 1 должным образом интегрирована в стратегическую структуру ГОВЕРЛА и поддержка достижения целей и запланированных показателей эффективности.Другое dобязанности, назначенные DCOP. Квалификация: Не менее 10 лет соответствующего опыта работы в программах управления международным развитием или в государственных учреждениях. Приветствуется опыт работы в проектах, финансируемых USAID. Степень магистра или выше в соответствующей области обучения, такой как право, государственная политика, государственное управление. Знание и понимание процесса законотворчества, государственного управления и децентрализации в Украине. Знание и понимание стороны спроса и предложения при вмешательстве местного управления. Отличные коммуникативные навыки и навыки ведения переговоров, способность влиять и убеждать других, генерировать энтузиазм и воодушевление, а также талант формулировать и передавать сложные концепции и идеи простыми словами. Энергичный, дальновидный и творческий человек. человек с высокими этическими стандартами и соответствующим профессиональным имиджем. Управленческое мастерство для управления планированием деятельности и сотрудничеством между техническими командами. Требуется свободное владение украинским и английским языками на профессиональном уровне. Показать больше Показать меньше Посадовый рівень Старший средний рівень Тип занятости Повний рабочий день Посадові обв'язки Консалтинг и Розвиток бізнесу Галузі Міжнародна торгівля та розвиток
Без опыта
Полный рабочий день
Хотите найти подходящую работу?
Новые вакансии в вашем Telegram
Подписаться
Мы используем cookies
Принять