Локальный координатор (Полтава) в Голоси дітей, БФ

Украинский благотворительный фонд «Голоса детей» объявляет конкурс на должность Локального координатора
г. Полтава Благотворительный фонд «Голоса детей» — это украинский фонд, выросший по волонтерской инициативе в 2015 году на Востоке Украины. Наша миссия – вдохновлять и поддерживать детей, создавать условия, чтобы голос детей был услышан, поддерживать их устойчивость в условиях войны. Фонд реализует свою миссию и должен стать эффективной, устойчивой и узнаваемой институцией в сфере поддержки детей. бенефициаров и взаимодействие с местными партнерами и властью.

Координатор является «лицом» Фонда на местах, он транслирует ценности, стандарты и подходы Фонда, чтобы создавать доверие и позитивный имиджТребования

• Знание основ проектного и операционного менеджмента. 

• Опыт работы с документацией, отчетами, бюджетами. 

• Базовые знания в сфере социальной работы / гуманитарных программ. 

• Владение Excel, CRM или подобными системами. 

• Английский — желательно на уровне B1 (не обязательно). 

• Лидерство и организация работы команды. 

• Умение строить партнерские отношения с местными стейкхолдерами. 

• Коммуникабельность и дипломатичность. 

• Разрешение конфликтов и кризисных ситуаций. 

• Системность, ответственность, ориентация на результат. 

• Эмоциональная стойкость, умение работать в условиях неопределенности. 

• Навыки фасилитации групповых процессов. 

• Способность к адвокации интересов детей на местном уровне. 

Обязанности

•  

• Планирование и контроль реализации программ и мероприятий. 

• Обеспечение эффективной коммуникации между головным офисом и командой на местах. 

• Взаимодействие с органами местной власти, учебными заведениями, общинами и партнерами. 

• Мониторинг потребностей бенефициаров и передача данных в головной офис. 

• Административная поддержка работы ячейки (помещение, оборудование, логистика). 

• Сбор и подготовка отчетов о деятельности ячейки. 

• Контроль использования ресурсов (бюджета, гуманитарной помощи и т.п.). 

• Обеспечение соблюдения стандартов защиты детей (Child Safeguarding Policy). 

• Управление рисками в деятельности ячейки (безопасные, репутационные, финансовые). 

• Инициирование обучения, подтримки и супервизии для местной команды. 

• Содействие развитию инновационных подходов в работе с детьми (психосоциальные активности, молодежные пространства, арт- и спорт-инициативы). 

• Обеспечение сбора историй влияния (success stories, цитаты, фото/видео с согласия). 

• Взаимодействие с медиа на локальном уровне (по согласованию с центральной коммуникационной командой). 

Формат работы и условия:

• график.
• Возможность реализовать свои идеи.
• Возможности для профессионального развития: корпоративное обучение, посещение тренингов и различных конференций.
• Конкурентное и своевременное вознаграждение по результатам собеседования.