Линкбилдер в EOS Data Analytics

EOS Data Analytics - продуктовая компания, работающая в нише коммерческого космоса, с головным офисом в США и центрами разработки в Украине (Киев, Днепр).< /p>

Мы разрабатываем и развиваем цифровую онлайн-платформу для поиска, обработки и анализа больших объемов спутниковых данных. С помощью регулярных и пользовательских алгоритмов наша система создает индивидуальные аналитические решения клиентам в таких отраслях как сельское хозяйство, лесное хозяйство, добыча нефти и газа, альтернативная энергетика и другие.

Компания в поиске Linkbuilder (outreach ) специалиста. Можно работать гибридно и полностью удаленно.

Наши ключевые продукты

• EOSDA Crop Monitoring - онлайн-платформа для точного земледелия.
• EOSDA LandViewer - онлайн-инструмент для работы со спутниковыми данными.
• EOSDA Forest Monitoring - программное обеспечение для управления и спутникового мониторинга лесов.

Наши принципы работы:

• Каждый/ каждая из нас является частью большего.
• Мы строим компанию-лидера среди VAS (value added services) космических компаний.
• Лидерство в EOSDA – это вести команду к целям, вдохновляя и мотивируя собственным. примером.
• Каждый из нас ответственен за себя, свои решения и результаты работы.
• Бизнес-процессы в компании упрощают, а не усложняют нашу работу.
• Мы проявляем инициативу и всегда находимся в поиске нового, что изменит весь мир.
• Мы открыты к изменениям и адаптируемся к ним для достижения целей компании.
• Мы - профессионалы в своей области.
• li>
• Обучение для нас - это важный и непрерывный процесс, необходимый для развития компании.
• Мы нормально воспринимаем ошибки, учимся на них и не повторяем их.
• Мотивация в каждому из нас, а компания понимает, поддерживает и развивает.
• Мы работаем в команде, поддерживая друг друга. Наша деятельность, проекты строятся на командной работе.
• Мы за прозрачную, доброжелательную, горизонтальную, ровную, лаконичную коммуникацию.
• Мы строим планы так, чтобы максимально быстро и эффективно достичь главной цели - доходности бизнеса.
• Эффективность каждого из нас - залог эффективности команды и всей компании.

В нашу команду мы ищем профессионалов, которые помогут нам приблизить космос к человеку и сделать жизнь проще с помощью быстрых и точных решений, основанных на объективных данных.

Желаемые навыки и опыт:

• английский язык Intermediate / Upper Intermediate;
• опыт работы как link building outreach специалист (1 год);
• опыт работы по Semrush, Ahrefs, Majestic;
< li>понимание критериев определения качества реферельного донора;
• опыт создания детальных технических задач для контент команды;
• опыт работы с испаноязычными, португаловными и франкоязычными веб-сайтами/платформами;
• базовые навыки письма для индивидуального подхода в общении с веб-мастерами;
• способность выполнять поставленные задачи учано, не жертвуя качеством;
• уверенный опыт работы с Google Docs и Google Sheets;

Будет прекрасно, если у тебя есть:

• знание испанского или португальского языка;
• опыт работы с различными методами outreach без базы вебмастеров;
• опыт работы в агропромышленности или знания в сельскохозяйственной отрасли;
• умение генерировать креативные идеи для outreach кампаний.

Чем ты будешь заниматься:

• поиск релевантных сайтов-доноров для создания разноформатных публикаций со ссылкой на наш веб-сайт в таких нишах как сельское хозяйство, космические технологии, окружающая среда, климатические изменения и т.д.
• использование инструментов Semrush, Ahrefs, Majestic для поиска потенциальных платформ для размещения, оценки их качества и поиск контактной информации;
• работа с инструментами LinkCheckerPRO для мониторинга публикаций;
• работа с контент-командой, предусматривающая создание детальных технических задач;
• создание заявок на оплату в системе 1С.

О нашей внутренней культуре:

Мы понимаем важность правильной адаптации в компании. С первого дня в EOSDA за тобой будет закреплен ментор – опытный коллега, который поможет настроить коммуникацию в команде, подробно расскажет о проекте, рабочих процессах, обеспечит необходимой документацией, а также ответит на вопросы и предоставит обратную связь по задачам.

Мы заботимся о специалистах:

Здоровье: strong>

• 20 рабочих дней оплачиваемого отпуска;
• 100% оплачиваемые больничные до 30 дней в году;
• медицинская страховка;
< li>онлайн консультация у корпоративного терапевта;
• компенсация занятий спортом;
• компенсация занятий с коучем/психологом;
• гибкий старт рабочего дня.
< /ul>

Поддержка:

• компенсация расходов, связанных с поддержанием рабочего процесса (зарядные станции, павербанки, сетевое оборудование и т.п.);
• компенсация кворкинга в локациях, где нет офисов компании;
• подарки от компании к знаменательным событиям (создание семьи, рождение ребенка);
< li>финансовая поддержка в критической ситуации.

Развитие:

• компенсация изучения иностранных языков;
• компенсация учебных мероприятий (курсы, конференции и т.п.);
• компенсация занятий творчеством;
• компенсация детского развития и досуга;
• доступ к корпоративной библиотеке, онлайн-курсам, лекциям от экспертов Noosphere, возможность заказать необходимую литературу;
• возможность участия во внутренних мітапах по обмену знаниями в роли участника или спикера.

Вне работы:

• тимбилдинги, корпоративные мероприятия, квизы;
• социальные активности, инициированные нашими коллегами : помощь Украине, поддержка особых детей, помощь животным, экологические инициативы.