Менеджер проектов обучения и развития в Fozzy group

Прямое сообщение участника, разместившего вакансию, с Fozzy Group Yuliia Makiienko Yuliia Makiienko Senior Recruiter Пока АИ не изменил весь наш мир, и когда от скилов зависит карьера, FOZZY CAMPUS драйвит изменения в обучении и генерирует возможности для профессионального роста. А еще мы ломаем стереотипы, что обучение - это только об учебниках. Поверь, техническая часть наших проектов дает целое поле для креатива и прокачки мысли. Кратко о нас: • в 2020 году запустился наш внутренний корпоративный университет. Да-да, мы достаточно молоды, но с крутой сильной командой и большими мечтами. • запустили 100+ курсов и научили 2 000+ наших сотрудников. • среди преподавателей — Deloitte Academy, IMD, преподаватели топовых MBA программ. вам постоянную поддержку с нашей стороны. Чтобы покорять новые вершины, нам нужна команда из лучших. Поэтому ищем L&D Project Manager (Digital направление), который будет выступать Senior экспертом в создании комплексных учебных продуктов. Твои будущие таски: • Разработка разнообразных учебных продуктов разных форматов и сложности. развития и групповых запросов. • Глубокое погружение в бизнес-контекст для сбора потребностей в обучении и формирование метрик учебных программ. • Комплексное самостоятельное управление учебными проектами: работа с заказчиками, контроль задач и графиков выполнения проектов, координация работы проектной команды. и внутренними экспертами для создания учебных программ. • Работа с участниками обучения: консультации, поддержка, решение запросов, мониторинг активности. • Анализ обратной связи участников, расчет метрик учебных программ и формулирование предложений на их основе. внешними школами и сертификационными центрами. Мы идеально метимся, если: • Имеешь опыт от 3-х лет на должности менеджер по обучению и развитию / бизнес-тренер / L&D Specialist. • Имеешь экспертизу в разработке тренингов и программ по развитию hard skills. • Умеешь с нуля разрабатывать комплексные обучающие программы, направленные на достижение определенных целей (идея, концепция, структура контента, измерение ожидаемых результатов). • Знаешь методологии проведения различных тренинговых активностей и опыт их реализации (многомодульные курсы, электронные курсы, обучающие видео, марафоны и т.д.). п.)• Присутствуют знания широкого спектра диджитал-инструментов для обучения и умения их применить• Умеешь работать с запросами на обучение, идентифицировать потребность заказчика и формулировать цели обучения.• Имеешь способность анализировать данные, выявлять тенденции и делать обоснованные выводы для улучшения учебных программам и процессов.• Есть понимание процесса IT сертификации, включая организационные аспекты, обработку документации и соответствие стандартам.Бенефиты от нас:• График работы flexible. Нам важен твой комфорт и ориентация на крутой результат. • Формат также по тебе: офис (Киев) или онлайн. • Участие в международных проектах и ​​коллаборациях, чтобы распространять новые стандарты образования. будешь работать в позитивной и мотивирующей атмосфере, где без страха отказа сможешь выражать собственные идеи и давать фидбек. в неделю. Поэтому в корпоративном флоу есть праздники, лекции, розыгрыши, собрания, ярмарки и прочие активности. Наша жизнь не ограничивается офисом и задачами. Show more Show less Должностный уровень Базовый уровень Тип занятости Занятость по контракту Должностные обязанности Управление персоналом Отрасли Розничная торговля и ИТ-услуги и ИТ Консалтинг