Менеджер по обучению и развитию в OTP BANK Ukraine

20 сентября 2024 г.

Менеджер по обучению и развитию

Киев

Мы — банк с иностранным капиталом, воплощающий европейскую культуру и имеющий 70-летнюю историю на Востоке. Европейский рынок. В Украине мы работаем уже 25 лет и занимаем позиции в национальном ТОП-10 рейтинге банков и работодателей.

Наша миссия — упростить жизнь людей и улучшить качество жизни в нашей стране. Мы берем на себя смелость и ответственность быть самым понятным, прямым и открытым банком в Украине.

На этой должности вы будете:
• Создавать и координировать учебные программы и проекты, включая планирование, общение, поддержку и отчетность.
• Управляйте и содействуйте ключевым инициативам по обучению и развитию, как онлайн, так и оффлайн.
• Содействие обучению, обеспечение увлекательных и эффективных занятий.
• Планируйте и организуйте учебные мероприятия, включая ведение календаря обучения, поддержание связи с внутренними и внешними докладчиками, а также управление регистрацией и посещаемостью.
• Участвовать в разработке и реализации PDP (планов личного развития) и оценок в рамках LMS.
• Управляйте запросами на обучение, включая выбор поставщиков, курсов и программ на основе потребностей.
• Администрирование и разработка программ обучения в рамках LMS.

Навыки, которые вам понадобятся:
• Отличные организаторские и коммуникативные навыки, а также повышенное внимание к деталям.
• Ориентированность на результат и способность расставлять приоритеты и эффективно управлять несколькими задачами.
• Опытные навыки координатора, способные вести увлекательные занятия.
• Уверенное знание английского языка (уровень B2).
• Опытный пользователь Microsoft Office, особенно Excel и PowerPoint.
• Владение Canva и Mural для создания контента и совместной работы.
• Опытный пользователь Articulate и MOCO (платформы LMS).

Как плюс:
• Опыт работы в сфере обучения и развития (L&D) от 3 лет.
• Предыдущий опыт работы в сфере управления персоналом является плюсом.

Что мы предлагаем:
• Конкурентную зарплату, выплачиваемую два раза в месяц.
• 28 календарных дней отпуска, а также оплачиваемый отпуск по болезни.
• Ежегодный пересмотр заработной платы и бонусы по результатам работы.
• Возможность работать удаленно.
• Программы обучения, семинары, мастер-классы, книжный клуб и курсы английского языка.