Ведущий специалист по поиску и подбору персонала / Senior Recruiter в Red Cross Ukraine

Национальный комитет Общества Красного Креста Украины (ТХЧУ) объявляет конкурс на должность Ведущий специалист поиска и подбора персонала / Senior Recruiter

Общество Красного Креста Украины - крупнейшая гуманитарная организация Украины, которая одна из первых реагирует на все чрезвычайные ситуации в стране и оказывает помощь тем, кто больше ее нуждается. 

Чувствуете, что можете сделать мир лучше? Пприсоединяйтесь к Обществу Красного Креста Украины:  

• Возможность творить добро: Помогите тем, кто в этом нуждается, и почувствуйте вдохновение от сделанного взноса
• Новые знания и навыки: Пройдите интересные тренинги, станьте волонтером или сотрудником и получите опыт, который пригодится в жизни. 
• Друзья и единомышленники: Присоединяйтесь к команде неравнодушных людей, которые всегда готовы прийти на помощь. 
• Гордость за свои действия: Присоединяйтесь и почувствуйте гордость за то, что вы – герой! 

ОКК – это тысячи людей по всей Украине, которые ежедневно делают мир лучше. 

Основной задачей в должности есть обеспечение качественного процесса (цикла) рекрутмента в соответствии с Положением о поиске и подборе персонала

Обязанности: 

Основные обязанности/ Essential Tasks:

1. Разработка стратегии поиска кандидатов:

основываясь на задачах от руководства разрабатывать план поиска и портрет кандидата

Сохранение и архивирование кадровой документации в соответствии с требованиями

Анализ показателей рекрутинга и поиск точек роста качества рекрутинга

1. < strong>Создание карты поиска:

мониторинг источников, подготовка предложения и размещение информации о вакансии

1. Анализ резюме и определение круга кандидатовв

взаимодействие с руководителями подразделений в процессе поиска персонала

1. Проведение первичных собеседований, интервью:

       Оформление протоколов согласно Процедуре

      Проведение собеседований, организация собеседований кандидатов из менеджерами

      Размещение объявлений и активный поиск с помощью job-сайтов

1. Соблюдение трудового законодательства:

Отслеживание и внедрение изменений в трудовом законодательстве, влияющих на кадровые вопросы Обеспечение конфиденциальности: Обеспечение конфиденциальности личной информации сотрудников и конфиденциальной информации, принадлежащей Организации

1. Контроль за сбором документов для оформления кандидата
2. Участие в разработке и внедрении внутренних распорядительных документов, автоматизации процессов рекрутмента< /li>
3. Разрешение конфликтных ситуаций:

Взаимодействие с сотрудниками для решения вопросов и конфликтов, связанных с кадровой сферой

Дополнительные обязанности:

1. Обучение и саморазвитие:

Поддержка собственного профессионального развития в области поиска и подбора персонала

Требования: 

• Высшее образование в сфере управления персоналом, права, бизнес-администрирования или смежных отраслях.
• Опыт работы в сфере рекрутмента не менее 2-х лет
• Опыт работы в CRM будет плюсом
• Опыт работы с аналитикой желателен
• Умение работать с Excel
• Глубокое понимание трудового законодательства, процессов обработки и архивирования кадровой документации
• Высокие навыки письменной и устной коммуникации, умение взаимодействовать с разными лицами
• Способность организовывать свою работу и управлять многозадачными задачами
• Строгое соблюдение конфиденциальности личных данных сотрудников
• Умение анализировать документы и информацию для принятия обоснованных решений li>
• Профессиональное владение украинским языком.  
• Владение на английском языке будет преимуществом  

Общество Красного Креста Украины предлагает: 

• Интересную, разнообразную и многозадачную работу; 
• Трудоустройство согласно КЗоТ; 
• Своевременную выплату заработной платы; 
• Дружеский и сплоченный коллектив единомышленников; 
• Участие в тренингах и семинарах в Украине и за ее пределами. 
• Уникальный опыт работы в крупнейшей общественной организации Украины

Мы намерены создать в ОКХУ безопасную и инклюзивную среду, которая обеспечит всем сотрудникам, волонтерам независимо от возраста, пола и гендерной принадлежности, этнического происхождения, религии, наличия инвалидности, сексуальной ориентации – равный доступ к возможностям, защита их достоинства и равенство прав. 

Мы являемся работодателем с равными возможностями для всех работников, в том числе для лиц с инвалидностью. 

Мы  не дискриминируем в своем выборе и трудоустройстве на основе расы, цвета кожи, религии, пола, национального происхождения, политической принадлежности, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, семейного положения, инвалидности, генетической информации, возраста. 

Сексуальная эксплуатация и поругание запрещены во всех формах. Организация внедряет политику предотвращения сексуальных домогательств, сексуальной эксплуатации и поругания, в том числе на рабочем месте.  

Рабочее место:  г. Киев, ул. Деловая (г.Олимпийская)

Испытательный срок – 3 месяца. 

Просим присылать резюме с указанием желаемого уровня зарплаты с указанием должности по следующему адресу: [email protected]. 

Учитывая большое количество запросов, мы связываемся с кандидатами, полностью отвечающими требованиям вакансии