Пссс...може, досить читати мовою окупанта?
Переходь на українську версію сторінки!

Вакансия закрыта компанией
Найти похожие вакансии
Следующая вакансия

Ведущий специалист по организационному развитию (SAP) в МХП, ПрАТ

Размещено больше 30 дней назад

5 просмотров

МХП, ПрАТ

МХП, ПрАТ

0
0 отзывов
Без опыта
Киев
Полный рабочий день

Переведено Google

Мы — международная компания в сфере пищевых и агротехнологий, объединяющая более 28 тысяч сотрудниковна более 40 предприятиях в 17 регионах Украины и около 4 тысячи сотрудников за границей. В сегодняшней геополитической ситуации МХП действует по принципу business as usual. Наше убеждение, именно так мы можем больше помочь нашей стране сегодня! Наши предприятия работают в штатном режиме, а масштабные инновационные проекты стартуют по плану. Мы расширяем нашу команду и предлагаем вакансии для пр

Мы — международная компания в сфере пищевых и агротехнологий, объединяющая более 28 тысяч сотрудниковна более 40 предприятиях в 17 регионах Украины и около 4 тысячи сотрудников за границей.

В сегодняшней геополитической ситуации МХП действует по принципу business as usual. Наше убеждение, именно так мы можем больше помочь нашей стране сегодня!

Наши предприятия работают в штатном режиме, а масштабные инновационные проекты стартуют по плану.

Мы расширяем нашу команду и предлагаем вакансии для профи, которые заинтересованы в уникальных для Украины проектах в различных сферах, в частности, ИТ, маркетинге, ритейле, агро и т.д.

Что мы тебе поручим:

  • Ответственность за создание и обновление иерархии семейств и ролей должностей в соответствии с бизнес-потребностями компании и определение связей между ролями и семействами для лучшей структуризации
  • Проведение периодического анализа базы SAP SuccessFactors для выявления несоответствий между семействами, ролями и профилями должностей
  • Ответственность за обучение сотрудников Компании методики описания профилей должностей
  • Проверку и экспертное сопровождение проектов положений о подразделениях, профилях должностей, изменений в организационную структуру компании
  • Сопровождение процесса описаний профилей должностей, подготовки матриц ответственности по бизнес-процессам
  • Обеспечение сопровождения организационных трансформаций, предоставление экспертизы в пределах организационного развития и эффективности
  • Принятие участия в аудите штатного расписания на корректность наименования подразделений и должностей, подчинения, и численности штатных единиц
  • Участие в разработке методологии организационного развития: политики, стандарты, процессы, инструменты, профили должностей

Радо приглашаем на собеседование если ты:

  • Имеешь знание стандартов и принципов организационного дизайна. Владеешь методологией описания и формирования бизнес и операционных моделей компании Свободно владеешь visio, power point, excel, 1C, SAP. >
  • Имеешь успешный опыт разработки и внедрения унифицированных организационных структур в разрезе функций и предприятий различных сегментов бизнеса
  • Имеешь опыт сопровождения описания профилей должностей

Мы знаем, что ты найдешь в нашей компании:

  • Интересные проекты, амбициозные задачи
  • Динамическое развитие — прокачаешь свои soft и hard skills
  • Официальное трудоустройство
  • Конкуренту заработную плату
  • Современный и инновационный офис MHP Dream House. Кстати, у нас даже свой барчик есть!
  • Доступ к современной digital-платформе развития с электронной библиотекой лучшей бизнес-литературы, online-мастерками и развивающими курсами
  • Удобный корпоративный трансфер от четырех станций метро (Житомирская, Выдубичи, Выставочный центр и Днепр) и ж/м Троещина
  • Современный корпоративный спортзал, стоматологический и медицинский кабинеты в пределах офиса и многое другое, призванных беспокоиться о комфорте и здоровье наших сотрудников



Переведено Google

Без опыта
Киев
Полный рабочий день
Хотите найти подходящую работу?
Новые вакансии в вашем Telegram
Подписаться
Мы используем cookies
Принять