Компания Limestone Digital ищет менеджера по привлечению потенциальных клиентов для расширения нашей команды.
Требования
- Опыт работы в области исходящей генерации лидов не менее 1 года, желательно в сфере ИТ-аутсорсинга. среда;
- Сильные аналитические навыки и опыт принятия решений на основе данных;
- Отличные навыки общения и сотрудничества;
- Подтвержденный опыт разработки и успешного внедрения исходящие кампании по привлечению потенциальных клиентов по нескольким каналам;
- Возможность идентифицировать идеальные профили клиентов (ICP) и лиц, принимающих решения;
- Умение использовать различные инструменты и платформы, включая CRM-системы и автоматизацию электронной почты. инструменты;
- Возможность анализировать данные, отслеживать показатели привлечения потенциальных клиентов и оптимизировать стратегии;
- Необходимость личных учетных записей LinkedIn для определения потенциальных клиентов;
- Английский язык уровень — как минимум выше среднего (свободное письменное и устное знание английского языка).
Обязанности
- Разработка и реализация стратегий исходящего привлечения потенциальных клиентов для привлечения новых потенциальных клиентов и расширения нашу клиентскую базу;
- Планировать и проводить кампании по различным каналам, включая электронную почту, социальные сети и другие цифровые каналы;
- Сотрудничать с межфункциональными командами для разработки креативных ресурсов, включая обмен сообщениями, целевые страницы страницы и шаблоны электронных писем;
- Анализируйте эффективность кампании и готовьте отчеты об ее эффективности, давая основанные на данных рекомендации по улучшению;
- Постоянно оптимизируйте кампании для более высоких коэффициентов конверсии, снижения стоимости за потенциального клиента и повышения эффективности. Окупаемость инвестиций;
- Тесно сотрудничать с отделами маркетинга и продаж, чтобы обеспечить эффективное управление потенциальными клиентами, соблюдение требований MQL и SQL и последующее сопровождение.
Мы предлагаем
- Приглашаем Вас присоединиться к нашей дружной интернациональной команде;
- Удобный график работы;
- Ноль бюрократии;
- Приятная рабочая атмосфера;
- Приятная рабочая атмосфера;
- Ноль бюрократии;
- Приятная рабочая атмосфера;
- li>
- Интересные проекты и сложные задачи;
- Возможности для самореализации, профессионального и стабильного карьерного роста;
- Дополнительная частичная компенсация за изучение английского языка.
>