Пссс...може, досить читати мовою окупанта?
Переходь на українську версію сторінки!

Вакансия закрыта компанией
Найти похожие вакансии
Следующая вакансия

Менеджер по генерации лидов в SmartyAds

Размещено больше 30 дней назад

4 просмотра

SmartyAds

SmartyAds

0
0 отзывов
Без опыта
Киев

Переведено Google

В SmartyAds мы способствуем развитию независимой рекламы, помогая предприятиям создавать свои собственные рекламные платформы, основанные на наших надежных, проверенных временем и проверенных технологиях white-label. Мы гордимся тем, что являемся подразделением SmartyAds, которое постоянно оценивается и высоко оценивается международными экспертами (награды: The Drum DADI, Stewie, MartechBreakthrough, SIA и другие). С 2011 года мы росли, пока не превратились в удостоенную наград международную ком

В SmartyAds мы способствуем развитию независимой рекламы, помогая предприятиям создавать свои собственные рекламные платформы, основанные на наших надежных, проверенных временем и проверенных технологиях white-label. Мы гордимся тем, что являемся подразделением SmartyAds, которое постоянно оценивается и высоко оценивается международными экспертами (награды: The Drum DADI, Stewie, MartechBreakthrough, SIA и другие). С 2011 года мы росли, пока не превратились в удостоенную наград международную компанию с собственной технологической инфраструктурой и более чем 150 членами команды. Мы уделяем особое внимание нашим людям — вместе мы переопределяем стандарты качества, принимаем изменения, инновации и разрушаем рынок новыми решения. Присоединяйтесь к среде, где все чувствуют себя связанными, поддерживаемыми и услышанными, чтобы вы могли лучше работать и быстро прогрессировать в профессиональном плане, как это уже сделали десятки наших менеджеров по работе с клиентами, специалистов по продажам, рекламных специалистов и разработчиков.

Теперь мы ищем Менеджера по привлечению потенциальных клиентов  ответственного, дотошного и творческого человека, который действительно любит свою работу.

Обязанности:

  • Исследование и генерация эффективная база потенциальных клиентов B2B-продаж (электронная почта, ссылки в социальных сетях и т. д.);
  • Координация целей рынка/ниши с менеджером;
  • Предоставление списка потенциальных клиентов для конкретного проекта/рынка по согласованию частота и количество;
  • Частая проверка качества потенциальных клиентов с менеджером по продажам;
  • Запуск CRM-системы и поддержание ее в актуальном состоянии;
  • Работа с различные онлайн-инструменты и базы данных для привлечения потенциальных клиентов;
  • Работа с Google Таблицами, Excel, социальными сетями.

У нашего идеального кандидата есть:< /p>

  • Опыт лидогенерации не менее 1 года;
  • Опыт построения стратегии лидогенерации;
  • Опыт исходящей/ входящий маркетинг;
  • Быстрая обучаемость с гибким мышлением, активный, самоорганизованный и целеустремленный;
  • Аналитическое и творческое мышление;

Возможности для роста:

  • Работа с преданным своему делу и очень профессиональным менеджером по развитию бизнеса, который позаботится о процессе разработки продукта;
  • Уникальная возможность возможность вырасти от лидогенерации до представителя по развитию продаж и взять на себя некоторые функции BDM;
  • Компенсация за профессиональное обучение (курсы, конференции, мастер-классы), посещение различных семинаров/тренингов, обучение внутри компании;
  • Компенсация за профессиональное обучение (курсы, конференции, мастер-классы), посещение различных семинаров/тренингов, обучение внутри компании;
  • Компенсация за профессиональное обучение (курсы, конференции, мастер-классы), посещение различных семинаров/тренингов, обучение внутри компании; li>
  • Библиотека для сотрудников — электронная библиотека.

Преимущества:

  • Гибкая настройка работы: выбирайте между полностью удаленной работой , гибридный или офис в Киеве, Одессе или Николаеве с прохладительными напитками/закусками и специальными помещениями для отдыха и досуга.
  • Профессиональный рост: присоединяйтесь к сильной команде, получайте доступ к курсам и конференциям, а также воспользуйтесь нашими электронная библиотека для непрерывного обучения.
  • Годовые обзоры заработной платы на основе результатов: справедливое и конкурентоспособное вознаграждение, привязанное к результативности вашей работы.
  • Баланс между работой и личной жизнью: 22 оплачиваемых дня отпуска в году.
  • Хорошее самочувствиеpport: комплексная медицинская страховка, оплачиваемые отпуска по болезни и доступ к корпоративному психологу.
  • Яркая корпоративная культура: выездные вечеринки, праздники, мероприятия по сплочению команды, спортивные мероприятия и корпоративные подарки/бонусы.

Переведено Google

Без опыта
Киев
Хотите найти подходящую работу?
Новые вакансии в вашем Telegram
Подписаться
Мы используем cookies
Принять