Ведущий фронтенд-разработчик в toogeza

Weare Toogeza — украинская рекрутинговая компания, которая занимается подбором талантливых специалистов и созданием команд для технологических стартапов по всему миру. Люди имеют значение в большой игре, мы можем помочь найти подходящих. В настоящее время мы ищем ведущего разработчика интерфейса для Arkis. Домен компании: DeFiМестоположение: Удаленный Тип работы: Полный рабочий деньКомпания: Arkis (www.arkis.xyz) — это протокол DeFi с несколькими цепочками это децентрализует традиционные функции крипто-брокера. Основными пользователями протокола будут хедж-фонды, финансовые учреждения и профессиональные трейдеры, которые торгуют и делают ставки в сети. Arkis позволяет пользователям использовать свои торговые позиции по нескольким протоколам и цепочкам в рамках «изолированного» маржинального счета. Arkis предлагает DeFi самый сложный автоматизированный расчет маржи в режиме реального времени для портфелей с несколькими цепочками, решая проблему кредитования прайм-брокеров в сети. Обзор должностей: Arkis расширяет свою команду Platform и ищет выдающегося разработчика, который мог бы присоединиться к ней. Идеальный кандидат будет сотрудничать со своей профессиональной командой для ускорения инженерных результатов, улучшения существующего кода и разработки новых функций. Обязанности: Разработка компонентов React с нуля. Разработка архитектуры сложных веб-приложений. Разработка новых функций. Повторное использование существующей базы кода, включая компоненты и стили. Оптимизация состояния React. Общение с командой разработчиков. Требования: 7+. многолетний опыт работы с ReactJS2 + многолетний опыт руководящей работыОпыт работы с NPM (или BUN), Typescript, CSSОпыт обработки сложных состояний с использованием шаблонов Redux, SagaОпыт работы с технологиями Web3 (Ethereum), включая WalletConnect, Metamask и другие концепции кошелька Web3Опыт DeFi (1inch, Curve, Convex и другие) протоколы)Опыт работы с JSON-RPCили GRPC, WSПонимание веб-безопасности, OAuth2.0Умение адаптироваться и работать со сложной кодовой базойВозможность разрабатывать новые компоненты с нуля в существующей кодовой базеКак минимум уровень английского языка выше среднего.Больше:Опыт работы с DockerОпыт работы с серверными задачамиПроцесс собеседования:Собеседование по подбору персонала — 45 минут;Техническое собеседование — 60 минут; Заключительное интервью с техническим директором и соучредителем — 60 минут; Проверка рекомендаций. Спасибо за интерес! В случае вашей заявки мы рассмотрим ее в течение пяти рабочих дней. Если оно соответствует требованиям вакансии, мы договоримся о созвоне и будем рады узнать друг друга поближе. В противном случае мы хотели бы оставаться на связи, ожидая появления других возможностей.