Младший менеджер по продажам в Gamzix

Компания Gamzix, международная компания: — основана в марте 2020 года; — уже успешно выпустила 60 игр; — команда выросла до более чем 70 квалифицированных специалистов, и мы продолжаем расти; — два стратегически расположенных офиса в Европе. Менеджер, ваша основная обязанность — стимулировать рост бизнеса путем выявления и развития потенциальных клиентов или потенциальных клиентов для продуктов или услуг вашей компании. Ваши усилия играют решающую роль в расширении клиентской базы и, в конечном итоге, увеличении доходов. Обязанности: - Идентификация потенциальных клиентов: исследование и выявление потенциальных потенциальных клиентов через различные каналы, такие как базы данных, социальные сети, отраслевые веб-сайты и мероприятия; - Информационная работа: инициирование. связываться с потенциальными клиентами посредством звонков, электронной почты или сообщений в социальных сетях, чтобы познакомить их с предложениями компании и оценить их интерес; - Квалификация: квалифицировать потенциальных клиентов, задавая соответствующие вопросы, чтобы определить их потребности, бюджет, сроки и полномочия по принятию решений; - База данных Управление: ведите подробные записи взаимодействия с потенциальными клиентами и обновляйте системы управления взаимоотношениями с клиентами (CRM) точной и актуальной информацией; - Назначение встреч: назначайте встречи или демонстрации продуктов для торговых представителей или менеджеров по работе с клиентами с квалифицированными потенциальными клиентами, которые выражают искренний интерес. в ваших предложениях;- Последующие действия: постоянно взаимодействуйте с потенциальными клиентами, которые еще не готовы совершить покупку, поддерживая их до тех пор, пока они не будут готовы к продаже;- Исследования рынка: будьте в курсе отраслевых тенденций, предложений конкурентов и изменений рынка, чтобы адаптироваться к ним. стратегии привлечения потенциальных клиентов вместе с командой; - Отчетность: создавайте регулярные отчеты для отслеживания и анализа показателей эффективности привлечения потенциальных клиентов, таких как коэффициенты конверсии, качество потенциальных клиентов и рентабельность инвестиций; - Сотрудничество: работайте в тесном контакте с командой продаж, чтобы согласовать усилия по привлечению потенциальных клиентов с общие бизнес-цели и стратегии; - Цикл обратной связи: предоставляйте ценную информацию и обратную связь от взаимодействия с потенциальными клиентами командам продаж и разработки продуктов, чтобы помочь улучшить обмен сообщениями и предложения продуктов. Требования: - Минимум 1 год опыта работы на аналогичной должности (продажи + генератор потенциальных клиентов). );- Отличные коммуникативные навыки, как письменные, так и устные;- Знание программного обеспечения CRM (Jira, Confluence), инструментов лидогенерации и Slack;- Адаптируемость к меняющимся рыночным условиям, методам лидогенерации и продаж;- Английский язык - уровень выше среднего ( устное и письменное);- Базовые знания отрасли и предлагаемых продуктов/услуг;- Сильные способности к межличностному общению и построению отношений;- Настойчивость и мышление, ориентированное на результат;- Навыки тайм-менеджмента и организаторские способности. Будет плюсом:Продажи и маркетинг. знания.Процесс найма:- 1-е собеседование - рекрутер/HRD;- 2-е заключительное собеседование - TL/CCO по продажам.- 7-часовой рабочий день с 10:00 до 18:00 (с перерывом на обед);- Два стратегически расположенных офиса в Европе. ;- Конкурентоспособная зарплата в сфере ИТ, фиксированная в евро;- 18 оплачиваемых отпусков и праздничных дней;- 10 оплачиваемых отпусков по болезни;- Компенсация курсов/обучения;- Курсы английского языка;- Неформальный и дружный коллектив;- Построение корпоративной команды и мероприятия. О компании GamzixКомпания Gamzix, международная компания, основана в марте 2020 года.. Наша компания уже успешно выпустила 60 игр, наша команда выросла до более чем 70 квалифицированных специалистов, и мы открыли два стратегически расположенных офиса в Европе.