Молодший HR-консультант в EY (Ernst & Young)

EY — это возможность получить исключительный опыт работы в компании, которая уже более 30 лет предоставляет услуги в сфере бизнес-консалтинга, аудита, налогообложения и права, а также транзакционного консультирования. Вы будете работать в мотивированной и высокоэффективной команде, где будете постоянно расти и раскрывать свой потенциал. Благодаря нашим программам обучения и накопленному профессиональному опыту вы получите навыки, которые будут актуальны сегодня и в будущем.

Практика EY People Advisory Services является надежным бизнес-консультантом для местных и международных клиентов по вопросам управления персоналом. Команда Workforce Advisory предлагает широкий спектр услуг, связанных с улучшением HR-процессов и практик управления персоналом для местных и международных компаний в Украине и за рубежом. Присоединившись к нашей команде консультантов по кадрам, вы познакомитесь с новыми отраслями промышленности, международным бизнесом и расширите свой кругозор. Вы получите абсолютную поддержку на протяжении всего вашего карьерного пути и сможете полностью раскрыть свой потенциал и стать настоящим профессионалом.

Обязанности

• Участие в проектах по повышению эффективности функции управления персоналом и оптимизации HR-бизнес-процессов компаний наших клиентов.
• Исследование рынка труда и лучших практик управления персоналом для клиентов компании.
• Проведение необходимых расчетов.
• Подготовка аналитических материалов, исследований. отчеты и презентации для клиентов
• Управление проектом, включая помощь в административных вопросах

Требования

• Высшее/бакалаврское образование в области экономики, менеджмента, социологии, управления персоналом или непосредственно в смежных областях (рассматриваем студентов 3 курса и выше). 
• Углубленное знание офисных приложений: Excel, PowerPoint, Power BI (будет преимуществом).
• Уровень владения английским языком - B2 и выше.
• Предыдущий опыт работы в сфере HR или консалтинга является преимуществом.
• Умение и желание работать в команде

Предлагаем:

• Официальное трудоустройство с 15 января 2026 года
• 35 календарных дней ежегодных праздников.
Медицинское страхование, страхование путешествий и жизни.
• Конкурентоспособная заработная плата и система бонусов за высокие результаты.
• Возможности карьерного роста и продвижения: с нами вы сможете пройти путь от стажера до партнера.
• Поддержка наставника, который будет сопровождать вас на протяжении всего вашего жизненного пути карьера.
• Гибкий график - с нами вы можете совмещать учебу с полноценной работой.
• Доступ к платформе Розмова с корпоративной скидкой 85%
• Корпоративный доступ к платформе goFLUENT и еженедельному разговорному клубу с носителем английского языка.
• Многочисленные внутренние и внешние тренинги: корпоративный доступ к курсам от Udemy и образовательной системы EY Badges.

Этапы отбора

Ознакомление с рекрутер - онлайн-тест по английскому языку - решение профильного кейса - онлайн-собеседование с рекрутером и менеджером - предложение о работе.

Давайте изменим деловой мир к лучшему и будем расти вместе!

Ждём ваше резюме.