Для нашего клиента, ИТ-холдинга (группы компаний), ищем Junior Frontend Developer (remote)Необходимые навыки:Уверенные знания HTML5/CSS3/JS (jQuery, ES6+) и БЭМ;Умение хорошо станки на Flexbox, Grid, а также понимание табличной верстки float;Английский язык — чтение технической документации;Опыт работы с системой контроля версий Git;Понимание основных принципов оптимизации загрузки и производительности веб-приложений. Будет плюсом:Опыт работы с API и базовые знания PHP;Понимание принципов работы
Для нашего клиента, ИТ-холдинга (группы компаний), ищем Junior Frontend Developer (remote)Необходимые навыки:Уверенные знания HTML5/CSS3/JS (jQuery, ES6+) и БЭМ;Умение хорошо станки на Flexbox, Grid, а также понимание табличной верстки float;Английский язык — чтение технической документации;Опыт работы с системой контроля версий Git;Понимание основных принципов оптимизации загрузки и производительности веб-приложений. Будет плюсом:Опыт работы с API и базовые знания PHP;Понимание принципов работы веб-приложений и архитектуры клиент- сервер.Основные задачи:Разработка кроссбраузерных и адаптивных landing page.Обязанности:Разрабатывать с нуля лендинги и сайты;Дорабатывать дизайн-верстку лендингов;Делать адаптацию под мобильные устройства;Работа с API. больничный; Компенсацию курсов английского и спорта; 5-минутки, митинги, встречи с руководителем – мы всегда открыты и слышим наших сотрудников. Помощь в адаптации и в целом по задачам гарантирована от любого сотрудника – мы прекрасно помним себя в первые дни работы; Лояльное руководство – мы слышим каждого сотрудника, главное говорите) бизнес и более привлекательными как работодатель;Сильную, веселую и динамичную команду;Оформление ФЛП с полным покрытием налоговой нагрузки с нашей стороны.О нашем клиенте:ИТ-холдинг (группа компаний), работающий с международными клиентами более 10 лет.Основные клиенты группы компании находятся в Европе, Великобритании, США и др. Является компанией полного цикла разработки программного обеспечения. Включает в себя более 80 сотрудников. Это команды дизайнеров, копирайтеров, контент-менеджеров и команда разработки. Команда разработки в настоящее время состоит из 20 работников (6 Frontend Developer (верстальщики), 4 Backend Developer, Android Developer и др.). Мы ищем в нашу команду - внимательную, ответственную и порядочного человека для работы с долгосрочной перспективой. О компании Preis HR agency: Рекрутинговые услуги: - Поиск ИТ и digital-специалистов - Подбор ТОП-менеджеров для всех сфер - Услуга "удаленный рекрутер" - Executive search/headhunting Сайт компании: http:// preishragency.com.ua