Пссс...може, досить читати мовою окупанта?
Переходь на українську версію сторінки!

Следующая вакансия

Младший фронтенд-инженер (AddMile) в Headway

Размещено больше 30 дней назад

5 просмотров

Headway

Headway

0
0 отзывов
Без опыта
Киев

Переведено Google

Мы запустили новый продукт – AddMile – коучинговую платформу, входящую в эко-систему образовательных продуктов Headway. Headway – EdTech стартап, создающий продукты по микрообучению. Он входит в список самых влиятельных компаний в мире, которые трансформируют цифровое обучение и навыки специалистов GSV 150 . Также компания в списке 50 топстартапов Европы с самым высоким потенциалом стать «единорогом» в течение двух лет, по исследованию рынка от GP Bullhound в 2023 и 2024. Headway в топ-3 рейт

Мы запустили новый продукт – AddMile – коучинговую платформу, входящую в эко-систему образовательных продуктов Headway.

Headway – EdTech стартап, создающий продукты по микрообучению. Он входит в список самых влиятельных компаний в мире, которые трансформируют цифровое обучение и навыки специалистов GSV 150 .

Также компания в списке 50 топстартапов Европы с самым высоким потенциалом стать «единорогом» в течение двух лет, по исследованию рынка от GP Bullhound в 2023 и 2024.

Headway в топ-3 рейтинге 50 лучших работодателей Украины , от Forbes и robota.ua .

Компанию создали в 2019 году. За 5 лет она выросла с 3 до 250 человек в команде и открыла офисы в Киеве, Варшаве, Никосии и Лондоне.

Продукты Headway помогают развиваться 100+ миллионам людей в мире через лаконичные форматы образовательного контента: самари, курсы, игры, инфографики.

Совместно с СЕО нового продукта Ольгой Шаповаловой ищем Front-End Engineer , которая присоединится к команде и поможет строить продукт.

Наш стек технологий:

Бекенд: Go, Google Cloud Platform, Postgres database
Фронтенд: Typescript, React, Next .JS

Что нужно будет делать?

  • Полный цикл внедрения новых фич: проектирование, реализация, поддержка и тестирование.
  • Разработка real-time-функций в реальном продукте, например чате.
  • Помогать строить roadmap и влиять своими решениями на развитие продукта.


Что нужно, чтобы к нам присоединиться?

  • 1+ года опыта с React .js и TypeScript.
  • Умеешь покрывать код тестами.
  • Хочешь брать на себя ответственность и влиять на продукт.
  • Ориентируешься в задачах без четких требований в быстрой атмосфере стартапа. Мы много экспериментируем и часто не знаем, как сработают наши идеи. Так что нужно уметь предлагать свои решения и подстраиваться под ситуацию.
  • Разделяешь ценности команды (SELECT).

Что мы предлагаем:

Профессиональный и личностный рост

  • Доступ к корпоративной базе знаний и профессиональным комьюнити с первого дня сотрудничества.
  • Персональный план развития.
  • Компенсация изучения английского языка, обучение на внешних тренингах, семинарах и курсах, а также Business и Management School для сотрудников.
  • Лекции по психологии, культуре, литературе, истории, инфогигиене, чтобы всесторонне развиваться вместе.

Для нас важно твое здоровье

  • Медицинское страхование.
  • Корпоративный врач и массаж в офисе.

Гибридный режим работы с возможностью посещать офис

Ты самостоятельно решаешь, работать удаленно, в офисе или совмещать эти опции. Наш киевский офис открыт круглосуточно с соблюдением всех мер безопасности и здравоохранения. Также у нас есть офисы в Варшаве, Никосии и Лондоне.

Корпоративные каникулы

Дважды в год все вместе идем на недельные оплачиваемые каникулы, чтобы отдохнуть и зарядиться новыми силами.

Переведено Google

Без опыта
Киев
Хотите найти подходящую работу?
Новые вакансии в вашем Telegram
Подписаться
Мы используем cookies
Принять