Младший специалист по электронной коммерции в ANSIN

️Наш бренд ANSIN родился в 2019 году. С самого начала мы знали, что хотим не создавать «временные» коллекции и следовать мейнстриму быстрой моды, а показать, сколько решений скрыто в качественных, минималистичных дизайнах. Мы создаем вещи, которые не выходят из моды и работают в любой ситуации: минималистичные футболки, топы, лонгсливы, боди, свитера и спортивные костюмы. Мы уделяем особое внимание прозрачности нашего производства, которое полностью осуществляется в Польше. Мы работаем в духе SLOW FASHION и шьем в небольших местных швейных цехах, выбирая материалы самого высокого качества. В нашей деятельности мы руководствуемся идеей МЕНЬШЕ ОТХОДОВ – мы упаковываем заказы в стильную картонную упаковку, используя полностью биоразлагаемый наполнитель. Также мы организуем аутлет-акции, в ходе которых даем вторую жизнь товарам, использованным во время фотосессий или испорченным товарам.Какова роль младшего специалиста по электронной коммерции в ANSIN? В качестве младшего специалиста по электронной коммерции в нашей команде вы будете играть ключевую роль в обеспечении бесперебойной работы нашего интернет-магазина.Ваша деятельность будет чрезвычайно разнообразной – от координации процесса внедрения новых товаров, до обновления предложения в магазине. , публикации рекламных элементов и участия в создании коммуникации бренда. Ваша работа окажет прямое влияние на то, как наша одежда будет представлена ​​и воспринята покупателями. В нашей команде вы будете тесно сотрудничать с руководителем отдела маркетинга, генеральным директором АНСИН, специалистами других отделов и копирайтерами, графическими дизайнерами и агентствами над краткосрочными проектами. Эта междисциплинарная среда предоставит вам возможность представить инновационные идеи и стратегии в области электронной коммерции. В ANSIN мы верим в силу сотрудничества и поддержки. Таким образом, у вас будет возможность работать в преданной своему делу команде специалистов, которые, как и вы, увлечены модой и электронной коммерцией. Вы важны для нас, поэтому ваша работа окажет реальное влияние на то, как бренд ANSIN будет восприниматься на рынке. Что мы Вам дадим в рамках сотрудничества с нами: гибкий график работы – Вы нужны нам в компании на постоянной основе; работаем стационарно в Кракове с возможностью гибридной работы (максимум 1-2 дня в неделю). Каждый начинает работать в те часы, которые ему удобнее всего; вы окажете реальное влияние на имидж и бренд ANSIN. Есть много областей, где ваше творчество будет необходимо; широкие возможности развития – мы предоставим Вам образовательный бюджет на обучение, доступ к библиотеке компании и возможность приобретения книг за счет компании. Ваша разработка – это также развитие АНСИН; комфорт вашей работы – мы всегда прислушаемся к вашим потребностям и идеям, будем регулярно делиться честными отзывами и позаботимся о том, чтобы вы работали в ANSIN как можно лучше; работа в слаженной команде - которая скрупулезно добивается своих целей, но также готова непринужденно поговорить с вами за чашечкой кофе; Циклический пакет продуктов ANSIN – мы считаем, что лучшая реклама наших продуктов – это наша Команда и поэтому в рамках вашей работы в ANSIN вы сможете их использовать; любая форма занятости – для каждого из нас важны разные аспекты; оборудование – Макбук. Хорошие инструменты облегчают работу, в ANSIN мы ценим дизайн и минимализм. Хотите подать заявку? Заполнение формы равносильно отправке заявки. Ждём заявки до 7 апреля 2024 года, 23:59. График набора персонала: ● 22 марта – 7 апреля – 1 этап набора персонала – отправка заявок; ● 8-9 апреля – читаем резюме и отбираем людей на второй этап; ● 10-12 апреля — проводим онлайн-собеседования — 2 этап ● 15 апреля — отбираем людей на 3 этап; ● 16-18 апреля – стационарные собеседования + практическое задание. ● 19 апреля – итоги набора персонала. * Независимо от нашего решения, Полина из нашей команды ответит на все сообщения. ** Мы оставляем за собой право досрочно завершить процесс набора персонала, если найдется человек, который «подходит ANSIN с первого взгляда». Что нам от вас нужно? Минимум один год опыта управления интернет-магазином в сфере ЕС – это дает вам прочную основу для понимания динамики и специфики работы в сфере электронной коммерции. Хорошее знание хотя бы одной платформы EC – опыт работы на платформе Shoper будет большим преимуществом. Базовые технические знания по созданию веб-сайтов (HTML/HTML5/CSS), которые позволят вам вносить необходимые изменения в магазин. Практические знания вопросов SEO – вы знаете, как оптимизировать контент и структуру сайта, чтобы наш магазин находился как можно выше в результатах поиска. Опыт работы с премиальным брендом(ами) — если вы знаете специфику работы с качественной продукцией и умеете донести ее ценность, это будет для нас большим преимуществом. Понимание аспектов онлайн-продаж. Мы ожидаем, что ваша деятельность будет сосредоточена на конверсии и продажах. Базовый опыт веб-аналитики - умение измерять и анализировать эффективность деятельности/проектов приветствуется. Свободное знание и навигация по интерфейсу магазина/платформы интернет-продаж – мы ожидаем, что вы легко сориентируетесь в среде электронной коммерции, как со стороны пользователя, так и со стороны администратора. Опыт создания целевых страниц — вы можете создавать привлекательные целевые страницы, которые конвертируют посетителей в клиентов. Наличие на месте - в Кракове; Немедленная доступность приветствуется. Если... вы интересуетесь электронной коммерцией и уже имеете базовый опыт в этой области; вы понимаете, как работают онлайн-продажи, и хотите развить эти навыки на практике; вы точны и можете позаботиться о каждой детали в магазине и на карточке премиального товара; у вас есть базовые технические навыки в области создания сайтов (HTML/HTML5/CSS); вам важны эффективные действия и вы понимаете, как использовать базовую аналитику для их проверки; вы хотите развивать и наращивать компетенции, поэтому ищете динамичное рабочее место, где рост и цели заложены в ДНК организации; вы хотите работать с продуктом премиум-класса, в котором мы уделяем исключительное внимание качеству обслуживания клиентов; вы хотите оказать реальное влияние на развитие польского бренда одежды и канала электронной коммерции; вы целеустремленны и не боитесь разнообразных задач. Ответили ли вы утвердительно на любой из вышеперечисленных пунктов? Тогда, возможно, вы тот человек, которого мы ищем. ‼️Наш бренд ANSIN родился в 2019 году. С самого начала мы знали, что хотим не создавать «временные» коллекции и следовать мейнстриму быстрой моды, а показать, сколько решений скрыто в качественных, минималистичных дизайнах. Мы создаем вещи, которые не выходят из моды и работают в любой ситуации: минималистичные футболки, топы, лонгсливы, боди, свитера и спортивные костюмы. Мы уделяем особое внимание прозрачности нашего производства, которое полностью осуществляется в Польше. Мы работаем в духе SLOW FASHION и шьем в небольших местных швейных цехах, выбирая материалы самого высокого качества. В нашей деятельности мы руководствуемся идеей МЕНЬШЕ ОТХОДОВ – мы упаковываем заказы в стильную картонную упаковку, используя полностью биоразлагаемый наполнитель. Также мы организуем аутлет-акции, в ходе которых даем вторую жизнь товарам, использованным во время фотосессий или испорченным товарам.Какова роль младшего специалиста по электронной коммерции в ANSIN? В качестве младшего специалиста по электронной коммерции в нашей команде вы будете играть ключевую роль в обеспечении бесперебойной работы нашего интернет-магазина.Ваша деятельность будет чрезвычайно разнообразной – от координации процесса внедрения новых товаров, до обновления предложения в магазине. , публикации рекламных элементов и участия в создании коммуникации бренда. Ваша работа окажет прямое влияние на то, как наша одежда будет представлена ​​и воспринята покупателями. В нашей команде вы будете тесно сотрудничать с руководителем отдела маркетинга, генеральным директором АНСИН, специалистами других отделов и копирайтерами, графическими дизайнерами и агентствами над краткосрочными проектами. Эта междисциплинарная среда предоставит вам возможность представить инновационные идеи и стратегии в области электронной коммерции. В ANSIN мы верим в силу сотрудничества и поддержки. Таким образом, у вас будет возможность работать в преданной своему делу команде специалистов, которые, как и вы, увлечены модой и электронной коммерцией. Вы важны для нас, поэтому ваша работа окажет реальное влияние на то, как бренд ANSIN будет восприниматься на рынке. Что мы Вам дадим в рамках сотрудничества с нами: гибкий график работы – Вы нужны нам в компании на постоянной основе; работаем стационарно в Кракове с возможностью гибридной работы (максимум 1-2 дня в неделю). Каждый начинает работать в те часы, которые ему удобнее всего; вы окажете реальное влияние на имидж и бренд ANSIN. Есть много областей, где ваше творчество будет необходимо; широкие возможности развития – мы предоставим Вам образовательный бюджет на обучение, доступ к библиотеке компании и возможность приобретения книг за счет компании. Ваша разработка – это также развитие АНСИН; комфорт вашей работы – мы всегда прислушаемся к вашим потребностям и идеям, будем регулярно делиться честными отзывами и позаботимся о том, чтобы вы работали в ANSIN как можно лучше; работа в слаженной команде - которая скрупулезно добивается своих целей, но также готова непринужденно поговорить с вами за чашечкой кофе; Циклический пакет продуктов ANSIN – мы считаем, что лучшая реклама наших продуктов – это наша Команда и поэтому в рамках вашей работы в ANSIN вы сможете их использовать; любая форма занятости – для каждого из нас важны разные аспекты; оборудование – Макбук. Хорошие инструменты облегчают работу, в ANSIN мы ценим дизайн и минимализм. Хотите подать заявку? Заполнение формы равносильно отправке заявки. Ждём заявки до 7 апреля 2024 года, 23:59. График набора персонала: ● 22 марта – 7 апреля – 1 этап набора персонала – отправка заявок; ● 8-9 апреля – читаем резюме и отбираем людей на второй этап; ● 10-12 апреля — проводим онлайн-собеседования — 2 этап ● 15 апреля — отбираем людей на 3 этап; ● 16-18 апреля – стационарные собеседования + практическое задание. ● 19 апреля – итоги набора персонала. * Независимо от нашего решения, Полина из нашей команды ответит на все сообщения. ** Мы оставляем за собой право завершить процесс подбора персонала раньше, если найдется человек, который «Подходит ANSIN с первого взгляда»,[ Выездная деятельность на платформе Shoper: координация и активное управление процессом внедрения новинок в магазин, обновление товары в магазине с точки зрения их привлекательности продаж и наличия складов, создание листингов и дополнительных разделов магазина, создание и управление выделенными целевыми страницами, публикация рекламных элементов в соответствии с графиком активности, тестирование корректности работы основного функционала магазина, оптимизация работы магазина, Аналитика и оптимизация: участие в процессе оптимизации магазина в области SEO, анализ и тесты, связанные с внешними инструментами, поддерживающими работу магазина, мониторинг показателей эффективности работы магазина, создание сводок и отчетов, связанных с электронной коммерции и относительно его деятельности, создание тестов и решений для повышения эффективности работы магазина. Сотрудничество и внутренние коммуникации: тесное сотрудничество с командой маркетинга и электронной коммерции, сотрудничество с агентствами и фрилансерами в области маркетинга/электронной коммерции. , вовлечение и реализация оперативных задач в сжатые сроки, эффективная передача ваших концепций и идей команде и другим отделам] Вимоги: HTML, CSS, SEO Бонусы та Отзывы: MacBook, Образовательный бюджет на обучение, Доступ к библиотеке компании, Возможность приобретения книг за счет компании, Работа в слаженном коллективе, Циклический пакет продуктов АНСИН, Любая форма занятости.