Младший бухгалтер, Отдел кредиторской задолженности в CRDF Global

Описание должности:

Младший бухгалтер AP играет ключевую роль в нашем отделе финансов и бухгалтерского учета, обеспечивая превосходное обслуживание клиентов CRDF Global. AP Junior Accountant поддерживает динамичный еженедельный платежный цикл, включая планирование платежей, эффективное управление платежными системами и обширную связь со всеми подразделениями и уровнями организации. Младший бухгалтер должен демонстрировать сильную склонность к обучению, обучаемость, постоянно повышать свою квалификацию и стремиться к исключительной производительности в рамках функции «Расчеты с кредиторами». 

Активное участие в планировании и разработке процессов AP является неотъемлемой частью обеспечения операционной эффективности и исключительной удовлетворенности клиентов. Наша культура сотрудничества и непрерывного обучения означает, что младший бухгалтер AP имеет решающее значение для успеха отдела финансов и бухгалтерского учета. Младший бухгалтер должен быть профессионалом и участвовать в процессах организационного планирования и принятия решений, а также создавать позитивную атмосферу, в которой ценится сотрудничество, командная работа и ценность каждого члена команды. 

Основные обязанности:

• Просмотр и обработка запросов на оплату после их получения.
• Управляйте точным и эффективным вводом данных.
• Координируйте график платежей в соответствии с требованиями клиентов и платежным циклом организации.
• Создавайте и вводите платежные ваучеры в CostPoint, следуя рекомендациям компании. и график платежей.
• Управляйте командировками и авансами по проектам, контролируя расчеты расходов, авансы и остатки.
• Записывайте все финансовые транзакции и надежно храните денежные поступления и платежные ваучеры в CostPoint.< /li>
• Ведение точного учета выдачи и пополнения мелких денежных средств.
• Обновление и управление базой данных поставщиков, включая платежные реквизиты и банковскую информацию.
• Подготовка чеков и отслеживание подтверждений платежей. с банками и службами обмена валюты.
• Поддерживайте соблюдение внутреннего контроля в отношении кредиторской задолженности, обеспечивая точные платежи и соблюдение передового опыта. Сюда входят такие задачи, как разделение обязанностей и поддержка соблюдения нормативных требований в отношении платежей.
• Поддерживайте актуальность финансовых баз данных, обеспечивая при необходимости немедленный доступ к точной информации.
• Упорядочивайте как электронные, так и физические копии финансовые документы.
• Выполнять дополнительные возложенные обязанности.

Квалификация/Требования к навыкам и знаниям:

Квалификация/Требования к навыкам и знаниям:

Strong>

• Степень бакалавра в области бухгалтерского учета или аналогичная степень со специализацией в области бухгалтерского учета или финансов.
• 3+ года опыта работы в соответствующей области.
• Сильные технические навыки, включая Excel, Microsoft Office и желательно CostPoint 8, SAP Concur, опыт Formstack.
• Продемонстрировали сильные коммуникативные навыки, умение решать проблемы и способность организовывать рабочую нагрузку и расставлять приоритеты.
>
• Свободное владение украинским языком. Разговорный и письменный английский – Intermediate + (B1-B2). 
• Разрешение на работу в Украине.

CRDF Global предлагает конкурентоспособную работустандартный и социальный пакет, включающий: 

• гибридный график работы;
• гибкую рабочую среду;
• полную занятость с должностным лицом. трудоустройство + 28 дней ежегодного отпуска + больничные;
• медицинский пакет/страхование жизни;
• программа компенсации за образование; 

И наконец, отличная КОМАНДА профессионалов! 

CRDF Global является работодателем равных возможностей (EOE). CRDF Global предоставляет равные возможности трудоустройства всем квалифицированным кандидатам, независимо от расы, этнической принадлежности, религии, пола, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, национального происхождения, защищенного ветерана, возраста или статуса инвалидности. 

В CRDF Global мы стремимся продвигать разнообразие, справедливость, инклюзивность и доступность (DEIA) во всех аспектах нашей деятельности. Мы признаем, что создание инклюзивной среды, которая учитывает и учитывает различные точки зрения, не только важно для успеха нашей организации, но и имеет решающее значение для продвижения безопасности, глобального здравоохранения и развития во всем мире. Мы понимаем, что, поощряя многообразие в глобальном масштабе, принимая во внимание инклюзивность и уделяя приоритетное внимание доступности, наша организация станет сильнее и более инновационной в поиске решений сложных мировых проблем.