IT-рекрутер в Inforce

О нас:

Inforce — компания по разработке программного обеспечения, предоставляющая полный спектр высококачественных ИТ-услуг. Наша миссия — разрабатывать первоклассные приложения и веб-сайты, чтобы предоставлять нашим клиентам лучшие решения для максимизации их прибыли и воплощения их идей в реальность.

Мы ищем рекрутера, который имеет базовый практический опыт подбора персонала и хочет вырасти до полностью независимой роли.

Вы будете:
• Проводить кандидатов на всех этапах набора персонала: поиск, отбор, координация собеседований, обработка отзывов и принятие окончательных решений. 
• Поддерживайте структуру и актуальность конвейера. 
• Используйте LinkedIn/Djinni/ DOU/work ua/ robota ua для поиска и привлечения кандидатов. 
• Напишите четкие должностные инструкции, основанные на заданных требованиях. 
• Поддержка менеджеров по найму, своевременная связь и обновления кандидатов. 
• Примите участие в улучшении опыта кандидатов и внутренних процессов.

У вас есть:
• Пройденное обучение по подбору персонала.
• 6–12 месяцев практического опыта в подборе ИТ-специалистов.
• Понимание полного цикла найма и способность сквозного управления кандидатами. • Уверенные навыки LinkedIn (поиск, охват, базовые логические значения).
• Сильные организаторские способности и внимание к деталям.
• Способность обрабатывать несколько простых вакансий одновременно.
• Английский язык — средний или выше. 
• Мотивация расти, учиться и со временем брать на себя больше ответственности

Мы предлагаем:
• Конкурентную зарплату
• Интересные и перспективные проекты
• Возможности карьерного роста в будущем
• Оплачиваемый отпуск по болезни и рабочий день
• Дружный коллектив профессионалы
•Вкусное кофе-печенье и чай для хорошего настроения
•Компания покрывает 50% стоимости курсов по трудоустройству
•Увлекательные тимбилдинги и корпоративы
•Офис в центре города


Развивайте свою карьеру вместе с командой, которая ценит людей не меньше, чем результат.