25 июля 2024 г.
ИТ-рекрутер Львів, удалено Binariks ищет ИТ-рекрутера, который любит общаться с новыми людьми и с радостью принимает на работу лучшие таланты. Ваши обязанности Полный цикл подбора персонала, включая поиск источников, установление контактов, собеседование, проверку анкетных данных, отбор и прием на работу < li> Привлечение подходящих кандидатов через базы данных, онлайн-форумы по трудоустройству, социальные сети и т. д. Создайте надежную базу данных и найдите кандида
25 июля 2024 г.
ИТ-рекрутер
Львів, удалено
Binariks ищет ИТ-рекрутера, который любит общаться с новыми людьми и с радостью принимает на работу лучшие таланты.
Ваши обязанности
- Полный цикл подбора персонала, включая поиск источников, установление контактов, собеседование, проверку анкетных данных, отбор и прием на работу
< li> Привлечение подходящих кандидатов через базы данных, онлайн-форумы по трудоустройству, социальные сети и т. д. - Создайте надежную базу данных и найдите кандидатов на ключевые позиции, чтобы быстро удовлетворить потребности бизнеса.
- Оценка знания, навыки и опыт кандидатов, которые лучше всего подходят для открытых вакансий.
- Развивайте и поддерживайте отношения с менеджерами по найму и внутренними отделами кадров для поддержки эффективного найма.
- Назначайте виртуальные и личные собеседования, в том числе любые организации поездок кандидата (при необходимости), чтобы создать ясный и приятный опыт работы с кандидатом.
- Изучите и поймите технические требования к вакансии
Что мы ищем
- Опыт от 1 года, желательно для аутсорсинговых компаний, занимающихся разработкой программного обеспечения.
- Хорошее понимание процесса подбора персонала.
- Способность работать под руководством давление и строгие сроки
- Определяет квалификацию кандидатов, проводя собеседования с кандидатами и анализируя ответы; проверка ссылок.
- Проводить предварительное собеседование с кандидатами, анализировать ответы, проверять рекомендации
- Инициировать проверку кандидатов и способствовать эффективному и тесному общению между кандидатами, техническими экспертами и менеджерами по найму
- > Ведение и обновление записей о кандидатах в системе отслеживания кандидатов.
- Отличные навыки межличностного общения и общения.
- Опыт использования инструментов социальных сетей.
- Свободное владение технической ИТ-терминологией, платформами, фреймворки, языки
- Уровень английского языка Upper-Intermediate+
Мы обеспечиваем нашим сотрудникам следующее:
- 18 рабочих дней оплачиваемого отпуска
- 10 рабочих дней больничного ежегодно (5 дней оплачиваются по 100% и 5 дней по 75% ставки среднемесячной зарплаты)
- Медицинская страховка
- Компенсация 50 % стоимости курсов английского языка.
- Гибкий график работы.
- Дополнительные выходные для особых случаев, национальные праздники.
- Конкурентоспособный подход. и премиальная заработная плата на основе аттестации/оценки знаний.
- Возможность делиться и получать знания на регулярных технических переговорах.
- Дружный и профессиональный коллектив.
- Инновационные проекты с передовыми технологиями.
- Удаленная работа
- Бухгалтерское обслуживание