Руководитель отдела ИТ-поставки в HSBC Technology Poland

Возможности карьерного роста

Технология Global Banking and Markets (GBM) поддерживает семь бизнес-функций и связанных с ними функций. У нас более 8000 сотрудников, работающих в более чем 20 офисах примерно в 20 странах. Мы работаем с компаниями как неотъемлемая часть их стратегии, ориентированной на развивающиеся рынки и ориентированной на финансирование, и согласуем стратегию группы HSBC по развитию бизнеса, внедрению глобальных стандартов и оптимизации.

Если ваше резюме соответствует нашим критериям, вам следует ожидать следующих шагов в процессе набора персонала:

• Онлайн-тест на поведение (только для внешних кандидатов) )
• Экран телефона (только для внешних кандидатов)
• Zoom-интервью с менеджером по найму

• Будьте доступным и готовым оказать поддержку члену команды с духом сотрудничества в требовательной, развивающейся Agile-среде.
• Отличное общение/управление клиентами/презентация — четко и кратко доносите свои мысли, идеи и мнения при личном общении или практически на все уровни вверх и вниз по потоку. Навыки, полученные в результате опыта консультирования или работы в рамках функции внутренних изменений в крупном банке.
• Сильные навыки ведения переговоров, способность влиять на высшее руководство (обязательно).
• Способность слушать и отражать то, что вам говорят другие.
• Регулярно демонстрируйте эти качества — целеустремленность, мотивацию, решительность, целеустремленность, устойчивость, честность и энтузиазм.
• Способность трансформировать Agile-статус в отчеты по всей организации, которые придерживаются каскадного мышления.
• Инженерное образование и/или опыт работы в сфере инвестиционно-банковской деятельности будет плюсом

Возможность карьерного роста

Global Banking and Markets (GBM) Технология поддерживает семь бизнес-функций и связанных с ними функций. У нас более 8000 сотрудников, работающих в более чем 20 офисах примерно в 20 странах. Мы работаем с компаниями как неотъемлемая часть их стратегии, ориентированной на развивающиеся рынки и ориентированной на финансирование, и согласуем стратегию группы HSBC по развитию бизнеса, внедрению глобальных стандартов и оптимизации.

Если ваше резюме соответствует нашим критериям, вам следует ожидать следующих шагов в процессе набора персонала:

• Онлайн-тест на поведение (только для внешних кандидатов) )
• Экран телефона (только для внешних кандидатов)
• Интервью Zoom с менеджером по найму
,[Связь с внешними поставщиками и участниками рынка (например, GFT) для оценки, выбора и внедрения подходящих решений. Постройте прочное партнерство с руководителями подразделений отделов финансирования акций и ценных бумаг. Руководить и управлять несколькими крупными, хорошо заметными проектами уровня предприятия, состоящими из нескольких межфункциональных команд, использующих экономичную/гибкую методологию в быстро развивающейся среде, которая пересекает несколько бизнес-подразделений и требует координации в большой и сложной сети зависимостей в меняющихся ИТ. среда. , Играйте роль лидера, помогая найти подходящих людей, процессы и инструменты в командах, распределенных по всему миру. , Отстаивайте принципы гибкости и бережливости, чтобы сократить время доставки продукта на рынки, одновременноe создание культуры постоянного совершенствования. , Управляйте ожиданиями заинтересованных сторон и рабочими отношениями с командами, уделяя особое внимание прозрачности и сотрудничеству. ] Вимоги: Agile, Коммуникабельность, навыки ведения переговоров, Инженерное образование, Опыт инвестиционно-банковской деятельности. Бонусы та переваги: ​​Бюджет на обучение, Частное здравоохранение, Плоская структура, Международные проекты, Карта Мультиспорт, Ежемесячная субсидия на удаленную работу, Психологическая поддержка, Конференции, Опция PPK, Годовой Бонус по результатам, Интеграционный бюджет, Международная среда, Небольшие команды, Бонус за рекомендацию сотрудника, Наставничество, Возмещение расходов на рабочую станцию, План покупки акций компании, Программа поддержки присмотра за детьми, Парковка для велосипедов, Игровая комната, Душ, Столовая, Бесплатный кофе, Бесплатные напитки, Бесплатная парковка, В Домашние тренинги, Домашние хаки-дни, Без дресс-кода, Современный офис, Обмен знаниями, Сад, Массажные кресла, Кухня.