Представляем пакет без комиссии за найм!
Размещайте вакансии
Нанимайте без комиссий
Вакансия закрыта компанией
Найти похожие вакансии
Следующая вакансия
Прямое участиев управлении персоналом, расчеты для периоды закрытия, регулирование процедур найма/увольнения, ведение кадровой документации Управление и поддержка процессов расчета заработной платы, расчет больничных, предоставление консультаций по служебным письмам , индексация зарплат Совместная подготовка < font style="vertical-align: inherit"> внешний отчет о зарплатеs (отчетотправляет в налоговую инспекцию, статистические отчеты о зарплатах) Формирование/создание/изменение существующих инструкций, процедур относительно internal работающая организация process и коллективный договор Непосредственное участие и поддержка T< /font>сотрудничаем в прохождении аудитов и проверок Гарантирует, что процессы выполняются командой в рамках согласованных соглашений об уровне обслуживания (SLA) и в соответствии с целями и соглашения с заинтересованными сторонами Стимулирует рост предоставляемых услуг по работе с персоналом посредством анализа внешних и внутренних возможностей, тесного сотрудничества с ключевыми заинтересованными сторонамии анализ их потребностей Выполняет оперативную работу в рамках заданного объема управления данными о людях и расчете заработной платы для лучшего понимания специфики работы Защищает доставку отчетов о процессах, управляемых в соответствии с бизнес-требованиями< /li> Действует в качестве первого контакта в случае возникновения каких-либо проблем Планирует рабочую нагрузку и ресурсы в соответствии с тем, что необходимо доставить Отвечает за процессы измерения удовлетворенности клиентов Управляет командой прямых ежедневно предоставляет отчеты, способствует развитию сотрудников и способствует созданию высокоэффективной обучающейся организации Эффективно общается на разных уровнях организационной структуры< /font> Содействует и продвигает деятельность по постоянному улучшению Обеспечивает единообразный метод документирования, хранение и обновление всех процессов, процедур рабочего стола и эксплуатационной/технической документации < font style="vertical-align: inherit">Локальная реализация и настройка различных глобальных программ по работе с людьми Поддержка по темам, связанным с людьми Предоставлять советы и экспертные знания о местных реалиях, а также информацию о местном трудовом законодательстве и юридические консультации по управлению производительностью
Руководитель HR-группы, People Services and Solutions в Electrolux Ukraine LLC
Размещено больше 30 дней назад
6 просмотров
Electrolux Ukraine LLC
Без опыта
Ивано-Франковск
Полный рабочий день
Объем: Данные о людях и расчет заработной платы / Специалист по персоналу PS&S Украина ( Завод в Ивано-Франковске и отдел продаж в Киеве )< /font> Целью роли является управлять предоставлением услуг в области People Services and Solutions в команде, расположенной в Украине. На этой должности вы будете подчиняться менеджеру PS&S по персоналу и расчету заработной платы. Как специалист по кадрам, человек будет управлять и реализовывать широкие аспекты социального плана в местном (странов
Объем: Данные о людях и расчет заработной платы / Специалист по персоналу PS&S Украина ( Завод в Ивано-Франковске и отдел продаж в Киеве )< /font>
Целью роли является управлять предоставлением услуг в области People Services and Solutions в команде, расположенной в Украине. На этой должности вы будете подчиняться менеджеру PS&S по персоналу и расчету заработной платы.
Как специалист по кадрам, человек будет управлять и реализовывать широкие аспекты социального плана в местном (страновом) масштабе и обеспечивать соответствие глобальной практики местному законодательству.
Основные обязанности:
< ul>Желаемые навыки и опыт:
- Хорошее знание трудового законодательства, минимального количества отпусков, минимального мобилизационного минимума и других вопросов, связанных с управлением персоналом и процессом расчета заработной платы
- Знание Приказа № 100 (расчет средней заработной платы), Приказа № 1266 (расчет больничных), исполнительных грамот, налогообложения подарков
- Хороший пользователь MEDoc - отчетность в налоговую инспекцию, Локальная система расчета заработной платы 1С - Зарплата и кадры, Портал Пенсионного фонда (больничный и другие функции)< /font>
- Не менее 3 лет аналогичного опыта работы в сфере управления персоналом и/или расчета заработной платы или в качестве бизнес-партнера по управлению персоналом, опыт управления людьми является плюсом
- Хорошее понимание и опыт местного расчета заработной платы/законодательства/украинского трудового законодательства и нормативных актов обязательны
- Очень хорошее понимание процессов личного администрирования
- Свободное владение английским языком < li> Образец для подражания в вопросах профессионального качества обслуживания клиентов
- Понимание технологий, применяемых в среде управления персоналом (платформа администрирования данных Workday или других сотрудников, системы обработки заявок, учета рабочего времени и инструменты посещаемости и т. д.)
- Знание и опыт методологий управления проектами будет преимуществом
ПОЖАЛУЙСТА, ПРИПРАВЛЯЙТЕ РЕЗЮМЕ НА АНГЛИЙСКОМ ЯЗЫКЕ< /font>
Без опыта
Ивано-Франковск
Полный рабочий день