Общественная организация "Клуб рыбаков Украины - Юэй Фишинг Клуб" объявляет конкурс на занятие вакансии: ДОЛЖНОСТЬ: HR manager Обязательное условие - действующий ФЛП 3 группы, или его открытие ОПИСАНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ: Общественная организация «Клуб рыбаков Украины – Юэй Фишинг Клуб» – это организация, реализующая инновационные проекты и программы, которые формируют лучшее будущее – для наших детей, молодежи Украины и мира. Организация работает в направлении гуманитарной помощи на деоккупированных т
Общественная организация "Клуб рыбаков Украины - Юэй Фишинг Клуб" объявляет конкурс на занятие вакансии: ДОЛЖНОСТЬ: HR manager Обязательное условие - действующий ФЛП 3 группы, или его открытие ОПИСАНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ: Общественная организация «Клуб рыбаков Украины – Юэй Фишинг Клуб» – это организация, реализующая инновационные проекты и программы, которые формируют лучшее будущее – для наших детей, молодежи Украины и мира. Организация работает в направлении гуманитарной помощи на деоккупированных территориях, развитием волонтерства, социализацией и адаптацией ветеранов АТО/ООС, войны в Украине и людей с инвалидностью. Организация является основателем и руководителем Общественного союза «Ассоциация гуманитарный центр «Все будет хорошо» и ведет свою деятельность в Донецкой, Хмельницкой, Тернопольской, Черниговской, Сумской и Закарпатской областях, реализует проекты, продвигающие идеи укрепления семьи и ответственного отцовства, защищает водные ресурсы страны и их доступность для всех категорий населения, борется с браконьерством и коррупцией. От тебя мы ожидаем: Базовые знания HR и рекрутинговых процессов; опыт работы в сфере управления персоналом – не менее 1 года; (онлайн и офлайн); умение разрабатывать и писать политики, инструкции и системы оценок работников; отличные коммуникативные навыки; активная жизненная позиция, готовность к командировкам; креативность, инициативность, высокая мотивация и готовность к динамической работе. Что ты должен делать: и подбора персонала (составление описания вакансии и ее размещения, скрининг резюме, отбор кандидатов для дальнейших собеседований, проведение собеседования онлайн и офлайн); использование различных методов поиска, включая размещение объявлений на job-порталах в социальных сетях и с помощью активного поиска кандидатов; адаптация новых сотрудников; координация программы корпоративного обучения; участие в развитии корпоративной культуры; помощь в организации корпоративных мероприятий, тимбилдингов и др. Список обязанностей, указанный в объявлении, не является исчерпывающим. Что мы предлагаем: Интересную динамическую работу в пользу украинского общества и населения, пострадавшего от войны; Работу в дружной команде; Работу с международными донорскими организациями; Дальнейшее официальное трудоустройство и конкурентную заработную плату; я и фамилия".Дополнительная информация:Отбор будет осуществляться с помощью онлайн или личных собеседований с кандидатами. В рамках отбора мы можем попросить вас выполнить пробные задания, а также предоставить контакты рекомендателей. Присоединяйтесь к нам в творческом процессе перемен! Поможем вместе тем, кто в этом больше нуждается.