Вакансия от 06.06.2024В связи с развитием открываем конкурс на позицию « Специалист по персонала (HR)/Рекрутер».Для работы с техническим, производственным, административным персоналом требуется HR. Рабочее место г. Академгородок. Основные обязанности:Онбординг, введение кандидата в труд; Развитие стратегий привлечения и удержания персонала; Управление HR процессами;Проведение wellcome-презентаций, координация процедуры адаптации вновь принятых работников;Поддержка и обновление базы данных кандид
Вакансия от 06.06.2024
В связи с развитием открываем конкурс на позицию « Специалист по персонала (HR)/Рекрутер».
Для работы с техническим, производственным, административным персоналом требуется HR. Рабочее место г. Академгородок.
Основные обязанности:
- Онбординг, введение кандидата в труд;
- Развитие стратегий привлечения и удержания персонала;
- Управление HR процессами;
- Проведение wellcome-презентаций, координация процедуры адаптации вновь принятых работников;
- Поддержка и обновление базы данных кандидатов/кадровый резерв;
- Контроль мотивированности сотрудников;
- Формирование планов по подбору персонала (годовой, квартальный план подбора);
- Ведение документации, связанной с наймом и администрацией персонала;
- Контроль прохождения испытательного срока;
- Замер эффективности всех источников поиска;
- Контроль бюджетов на поиск персонала;
- Взаимодействие с руководством подразделения;
- Формирование идей по привлечению квалифицированного персонала;
- Взаимодействие с HR подразделением управляющей компании
- Формирование внутреннего описания кандидата;
- Формирование описания вакансий;
- Поиск персонала по базам кандидатов;
- Поиск кандидатов по архивам;
- Поиск кандидатов по внутренним базам;
- Поиск кандидатов по job сайтам;
- Мониторинг зарплат конкурентов;
- Проведение всех этапов собеседований;
- Формирование пула кандидатов для финала;
- Контроль выхода кандидатов на работу;
- Обеспечение потребностей компании в квалифицированном персонале: рабочий, технический, административный;
- Оперативное закрытие горячих вакансий;
- Проведение поиска, отбора и оценки потенциальных кандидатов: мониторинг рынка, работа с базой резюме, оперативная работа с отзывами;
- Организация и проведение собеседований, составление и анализ результатов;
- Составление отчетов, создание статистики и базы кандидатов.
< br/>
Требования к кандидатам:
- Образование: высшее;
- Опыт работы: от 2 лет в должности Специалист по персоналу (HR)/Рекрутер с понятными метриками, KPI, задачами труда;
- В< /strong>умение эффективно находить кандидатов;
- Умение формировать профиль кандидата;
- Знание методов оценки персонала;
- умение эффективно перераспределять бюджеты на подбор персонала;
- Знание эффективных источников найма;
- Умение проводить кандидатов по всем этапам собеседований (Служба безопасности, Кадры, Анкеты, Фото, Документы);
- Знание действующих законов Украины о найме персонала;
< li>Навыки пользования ERP, заполнять Excel, таблицы и формы; - Опыт работы с JOB сайтами; консультирование по дальнейшим действиям по поводу поиска перонала;
- Желательно: Иметь опыт в массовом поиске персонала.
Мы предлагаем >:
- Бесплатное питание;
Расширенный абонемент Sportlife, с привязкой к нескольким спортивным комплексам;
Возможность бесплатного проживания (коттедж, общежитие);
- Работу в команде профессионалов и по бизнесу 'ТОП 100 компаний Украины'
- Возможность профессионального развития u>;
- Четкую и понятную систему KPI;
- Нетривиальные, интересные задачи в рамках бизнеса;
- Возможность реализовать профессиональные амбиции;
- Возможность применять свои таланты и ключевые знания;
Труд находится г.Академгородок. Рабочий график пн-пт 8.00-17.00 (или пн-пт 9.00-18.00)
Достойный уровень дохода< /u>, интересные задачи, системный бизнес, стабильная работа, интересный коллектив!
Посетите наш сайт - sportlife.ua
Сейчас открыты спортивные клубы SPORTLIFE.
#Sportlife.HR< /em>
#Sportlife.2024 u>
#Ukraine.Sportlife
#Sportlife.job