Представляем пакет без комиссии за найм!
Размещайте вакансии
Нанимайте без комиссий
Следующая вакансия
Организация процесса рекрутинга, создание базы кандидатов, настройка воронки и правил работы рекрутеров. Постановка целей и KPI для рекрутинговой команды, наставничество и развитие. Создание системной коммуникации между рекрутером и смежными службами отделов Активный поиск и охота за кандидатами (в том числе руководителями и ключевыми специалистами) Организация работы с сайтами вакансий, адаптация вакансий к рынку и личное закрытие управленческих вакансий. Системная оценка источников (стоимость/эффективность) и поиск нестандартных решений для сложных регионов. Постоянный мониторинг предложений работы, условий и мотивации конкурентов по городам. Взаимодействие с руководителями отделов по уточнение требований к кандидатам. Участие в развитии HR-бренда компании на рынке труда. 
HR-менеджер, заместитель HRD (рекрутинг) в Делві, НМСМ
Размещено больше 30 дней назад
4 просмотра
Делві, НМСМ
Без опыта
Днепр
Полный рабочий день
Ищем опытного и энергичного менеджера по персоналу на должность заместителя HRD (направление по подбору персонала), который усилит нашу команду и возьмет на себя ответственность за поиск и привлечение лучших талантов.Сайт компании:www.delvi.ua font-weight: 400">Организация процесса рекрутинга, создание базы кандидатов, настройка воронки и правил работы рекрутеров.Постановка целей и KPI для рекрутинговой команды, наставничество и развитие.Создание системной коммуникации между рекрутером и смежным
Ищем опытного и энергичного менеджера по персоналу на должность заместителя HRD (направление по подбору персонала), который усилит нашу команду и возьмет на себя ответственность за поиск и привлечение лучших талантов.
Сайт компании:www.delvi.ua
font-weight: 400">Наши ожидания:
- Успешный опыт работы руководителем отдела подбора персонала (от 2 лет).
- Утвержденный опыт активного поиска (хантинга) и закрытия ТОП вакансий.
- Умение выстраивать системные, автоматизированные процессы подбора персонала.
- Высокие аналитические способности и умение управлять результатами.
Мы предлагаем:
- Интересные и амбициозные задачи в активно развивающейся компании.
- Возможность влиять на развитие бизнес-процессов.
- Конкурентоспособная заработная плата, соответствующая вашим навыкам и опыту, размер которой окончательно согласовывается на собеседовании.
- Дружный и открытый коллектив.
Если вы готовы совмещать активный поиск с заботой о Команде и мечтаете выстраивать процессы, приносящие результат, присылайте резюме!
Присоединяйтесь к нам!
С уважением, Команда НМСМ "ДЭЛВИ"
Подробности по телефону (067) 778-15-18, Татьяна
Без опыта
Днепр
Полный рабочий день