HR-менеджер в Giardini, мережа магазинів італійського взуття та аксесуарів

Мы ищем кандидата в должность HR Manager для управления и развития человеческих ресурсов. В этой роли вы будете ответственны за реализацию стратегии управления персоналом, внедрение HR-процессов и политик компании, а также предоставление стратегических советов руководству по вопросам управления персоналом. рекрутинга, включая разработку вакансий, подбор кандидатов, проведение собеседований, и организацию интеграции новых сотрудников. Внедрение программ обучения и развития персонала для поддержания профессионального роста сотрудников и обеспечения высокой производительности. Разрешение конфликтных ситуаций и оказание поддержки в решении проблем сотрудников. Поддержка корпоративной культуры и создание благоприятной рабочей среды. Требования: Опыт работы в области управления персоналом на аналогичной должности по крайней мере 3 года. и политик. Высокий уровень умения принимать решения и решать проблемы. Способность работать в условиях высокого темпа и изменений.