Размещайте вакансии
Нанимайте без комиссий
4 просмотра
Медичні закупівлі України, ДП
ГП "Медицинское снабжение Украины"ищетHR менеджер.
Улучшение медицинской системы в Украине - может быть, это про вас?
Основная цель должности активно привлекать таланты, которые помогут организации реализовать стратегию развития, поддержать сотрудников на всех этапах их жизненного цикла и развивать HR-бренд организации.
text-decoration: none">Организовать подготовку и проведение пребординга и онбординга.
Координировать и реализовывать HR-проекты, в частности проекты по работе с молодежью, а также активно участвовать в других командах HR-инициатив.
Принимайте участие в проведении и анализе HR-аналитики, чтобы лучше понимать процессы и потребности команды.
Почему вы? Вы справитесь с этой работой, если:
у вас есть опыт подбора и поддержки сотрудников на различных этапах их жизненного цикла;
умеете ли вы работать с базовой HR-аналитикой;
вы делитесь нашими значениядля будущих коллег
Знание основ HR-процессов и практик, включая адаптацию, развитие персонала, удержание команды, трудовое законодательство Украины - на уровне, необходимом для работы с персонал.
Язык. Свободное владение украинским и английским языками будет преимуществом.
Технологии: Умеете эффективно использовать на работе диспетчеры задач (работаем в Teams), электронную почту, календарь, функции Google Drive, MS Office, системы электронного документооборота (работаем в DocProf), а также HRMS и ATS.
Образованиеполное высшее образование (образование в области HR, психологии, управления персоналом, менеджмента, социологии или смежных областяхбудет преимуществомВ свою очередь мы предлагаем:
Драйвовая атмосфера и вдохновение от проделанной работы и впечатляющих результатов;
Быть частью прогрессивной, энергичной, профессиональной команды (познакомиться можно на этапе общения);
Образование и развитие, обучение, возможности для личного и профессионального роста;
Официальное трудоустройство в соответствии с КЗоТ Украины, все социальные гарантии. соответствии с законом; достойное финансовое вознаграждение (своевременное, официальное); ежегодный отпуск продолжительностью 28 календарных дней (материальная помощь для отпуска);
Ресурсы: корпоративные коммуникации, обеспечение оборудованием, ИТ-инструменты для работы.
Вы должны быть готовы выполнить тестовое задание. Так вы лучше почувствуете, чем вам придется заниматься на этой должности, а мы оценим ваши подходы, компетенции и практические навыки.